Logo após ser reestruturada com um novo presidente e 10 novos membros, a Comissão de Fortalecimento da Seleção Nacional da Associação Coreana de Futebol (KFA) entrou em ação. O presidente da comissão, Chung Hae Seong (ex-técnico do Ho Chi Minh City Club), e um grupo de especialistas — incluindo o ex-auxiliar técnico da Seleção Vietnamita, Lee Young Jin — definiram 8 critérios para a seleção do novo técnico da seleção coreana.
Esses critérios relacionam-se a fatores táticos, estratégia de desenvolvimento, conquistas, carreira, habilidades de comunicação, qualidades de liderança, equipe auxiliar e viabilidade. O Sr. Chung Hae Seong anunciou e explicou todos os 8 critérios acima em sua primeira entrevista como presidente do conselho profissional mais importante da Associação Coreana de Futebol.
O primeiro fator a ser considerado é a capacidade. "Essa pessoa precisa ser capaz de elaborar e aplicar as táticas de jogo corretas para a equipe", disse Chung Hae Seong. Segundo o SPOTV News, esse é um aspecto que o técnico Jürgen Klinsmann, demitido na semana passada, não conseguiu atender. O treinador alemão foi avaliado como carente de ideias e com dificuldades para se adaptar às situações em campo.
Os critérios para a seleção do treinador principal, apresentados pela KFA, também teriam sido aprendidos com o próprio fracasso do Sr. Klinsmann.
Além da capacidade tática, a Federação Coreana de Futebol também exige que o técnico da seleção nacional tenha uma estratégia de desenvolvimento para o futuro. Eles precisam que o técnico tenha um plano de jogo equilibrado, com continuidade entre as gerações e sem muita diferença entre os jogadores principais e os reservas. Isso é algo que o Sr. Klinsmann não conseguiu fazer.
O terceiro critério exigido pela KFA para o técnico da seleção nacional é a comprovação de sua capacidade por meio de seu histórico de sucesso na carreira. A mídia coreana também o comparou imediatamente ao técnico Klinsmann. Ele foi um excelente jogador, mas não obteve conquistas significativas em sua carreira como treinador.
Além disso, o técnico Jurgen Klinsmann também deixou a desejar em outros critérios, como habilidades de comunicação e qualidades de liderança. O treinador alemão trabalha frequentemente à distância, não tem contato com departamentos profissionais e sequer sabe o que é o Comitê de Fortalecimento da Seleção Coreana.
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