Em seu relato na conferência, o Tenente-Coronel Vu Tho Sinh, Vice-Chefe do Estado-Maior do Comando Militar Provincial, disse que em 2024, Binh Thuan foi designado para selecionar 1.751 cidadãos para ingressar no exército e na polícia provincial, um aumento de 114 cidadãos em comparação a 2023. Implementando as metas atribuídas, setores e localidades se concentraram na implementação do trabalho de recrutamento militar para garantir o rigor, o cumprimento da lei e o tempo prescrito. Como resultado, a província concluiu 100% da meta de recrutamento militar em todos os 3 níveis, sem compensação, a qualidade dos cidadãos que ingressam no exército melhorou basicamente. Membros oficiais do partido que ingressaram no exército aumentaram 0,15%, tipo de saúde 1, tipo 2 aumentaram 0,28%, cidadãos com ensino médio aumentaram 0,57%, diplomas intermediários, de faculdade e universitários aumentaram 0,35%, minorias étnicas aumentaram 0,19%; filhos de oficiais aumentaram 0,02%. O acampamento militar e a cerimônia de transferência militar foram realizados de forma solene, significativa, segura e econômica.
Além dos resultados alcançados, a conferência apontou algumas limitações e dificuldades no recrutamento militar, tais como: ainda há erros no exame médico para o serviço militar , o que levou à necessidade de ajustes em três casos após reexames. A divulgação de leis sobre o serviço militar e o serviço de segurança pública não tem sido regular, e a criação de empregos para cidadãos após a conclusão do serviço militar ainda é difícil.
Em seu discurso, o Camarada Doan Anh Dung, Presidente do Comitê Popular Provincial, elogiou muito os esforços e os resultados alcançados no recrutamento militar. Para superar as deficiências e, ao mesmo tempo, realizar o recrutamento militar de forma eficaz em 2025, o Presidente do Comitê Popular Provincial solicitou aos membros do Conselho Provincial do Serviço Militar, do Comitê Popular e do Conselho do Serviço Militar em nível distrital que orientem o fortalecimento da propaganda, da educação e da mobilização da população e das famílias com cidadãos em idade militar. Implementem o processo de recrutamento militar de forma uniforme, de acordo com os critérios "3 juntos" (mesmo conselho de revisão, mesmo conselho de exame médico, mesma organização da transferência militar de 1 dia), nos quais é necessário garantir que as etapas e os passos do recrutamento militar estejam em conformidade com os regulamentos, garantindo justiça, democracia, publicidade e criando alto consenso entre a população. Ao mesmo tempo, implementem um bom trabalho nas políticas de retaguarda militar para os cidadãos que ingressam no exército e os soldados dispensados, de acordo com os regulamentos.
Não permitam que pessoas não qualificadas se juntem ao exército ou que cidadãos que atendam aos padrões de educação e saúde, mas evitem cumprir suas obrigações. No recrutamento militar, é necessário garantir que todos os bairros, comunas e cidades tenham cidadãos dispostos a se juntar ao exército, sob o lema "quem for recrutado deve ser selecionado". Deve-se dar prioridade a cidadãos com talento para organizar movimentos, e a minorias étnicas devem se juntar ao exército para contribuir com a criação de uma fonte de quadros de base para comunas montanhosas e áreas de minorias étnicas.
O Presidente do Comitê Popular Provincial também instruiu os órgãos competentes a coordenar e lidar rigorosamente com organizações e indivíduos que violem intencionalmente as disposições da lei, especialmente atos de assédio, negatividade e dificuldades no recrutamento militar; a não permitir o surgimento de petições, cartas de reclamação, denúncias e situações de resistência a ordens de exames de saúde e ordens de recrutamento. Detectar oportunamente e combater eficazmente atos de propaganda, distorção e sabotagem por forças hostis e reacionárias; e elementos nocivos relacionados ao recrutamento militar.
Nesta ocasião, o Presidente do Comitê Popular Provincial concedeu certificados de mérito a coletivos e indivíduos com realizações notáveis no recrutamento militar em 2024.
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