Excedente de mais de 21.000 funcionários públicos na reorganização de distritos e comunas de 2023-2025

O custo de estabelecer o regime para funcionários redundantes é muito alto.

Respondendo a perguntas dos deputados da Assembleia Nacional na 36ª Sessão do Comitê Permanente da Assembleia Nacional na manhã de 22 de agosto, o Ministro do Interior, Pham Thi Thanh Tra, disse que no período de 2023 a 2025, quando se espera reorganizar 47 unidades administrativas de nível distrital, 13 unidades serão reduzidas; e ao reorganizar 1.247 unidades administrativas de nível comunal, 624 unidades serão reduzidas.

Espera-se que o número de quadros e funcionários públicos redundantes seja de 21.800 pessoas, das quais 1.200 são redundantes no nível distrital, 13.100 no nível municipal e 7.500 são quadros não profissionais no nível municipal.

"A liquidação desse excedente de quadros e funcionários públicos será realizada dentro de 5 anos, e até 2030 esse número deve ser completamente resolvido" - informou a Sra. Pham Thi Thanh Tra.

O Ministro do Interior, Pham Thi Thanh Tra, responde a perguntas

Para resolver esse problema, o Ministério do Interior aconselhou o Governo a emitir o Decreto 29/2023 que regulamenta a racionalização de pessoal; no qual um montante separado é reservado para a organização de quadros e funcionários públicos redundantes ao organizar unidades administrativas a nível distrital e municipal.

Além disso, 46/54 localidades na área de reorganização receberam resoluções do Conselho Popular para fornecer suporte adicional, além das regulamentações gerais do Governo.

“Portanto, a fonte de financiamento para as localidades resolverem este regime de política de superávit é muito grande. As localidades que conseguem equilibrar seus orçamentos devem seguir os regulamentos. Quanto às localidades que não conseguem equilibrar seus orçamentos, devemos elaborar um relatório para que o Governo aloque o orçamento para pagar a fonte de financiamento para implementar a política para os quadros excedentes” – disse o Ministro do Interior, solicitando às localidades que elaborassem um relatório urgente para resolver o problema.

Dificuldade em atrair excelentes alunos e pessoas talentosas

Questionando o Ministro do Interior, o delegado da Assembleia Nacional Leo Thi Lich (delegação de Bac Giang ) disse que implementando a Resolução 26 do 12º Comitê Central do Partido sobre a criação de uma fonte estratégica de quadros e de acordo com a Conclusão 86, bem como o Decreto 140 do Primeiro Ministro sobre atrair excelentes e excelentes graduados, respondendo a perguntas na 4ª Sessão, o Ministro do Interior disse que nos esforçamos para atrair 1.000 excelentes estudantes até 2020.

“Então, quais são os resultados da atração de excelentes alunos até agora e qual é a taxa de atração de excelentes alunos nos níveis central e local?” – perguntou a delegada.

Em resposta, o Ministro Pham Thi Thanh Tra enfatizou que a Resolução 22 do 12º Comitê Executivo Central afirmava claramente a necessidade de uma estratégia para desenvolver quadros, especialmente atraindo estudantes de excelência e pessoas talentosas para o setor público. O Politburo também emitiu a Conclusão 86; o Governo emitiu o Decreto 140.

Segundo a Sra. Tra, até 2021, o país atrairá 2.891 estudantes excelentes e jovens cientistas, dos quais 1.100 estarão no nível central e os 1.791 restantes estarão no nível local.

As localidades também desenvolvem políticas muito específicas para atrair estudantes de excelência e pessoas talentosas para o setor público. Após a promulgação do Decreto 140, somente em 2022-2023, o país inteiro atraiu 584 pessoas, das quais 170 eram do governo central e 414 das localidades.

"No entanto, em comparação com o desejo e a exigência de atrair estudantes excelentes e pessoas talentosas para o setor público, a demanda é muito grande, mas a realidade ainda é difícil" - disse a Sra. Pham Thi Thanh Tra.

Portanto, o Ministério do Interior está atualmente em consulta, com base na estratégia para atrair talentos para o setor público, para concretizá-la em um decreto para atrair e empregar talentos no setor público. O documento está sendo finalizado, incluindo a integração do Decreto 140, para criar mais espaço para atrair estudantes de excelência, jovens cientistas e talentos para o setor público.

Fonte: https://vov.vn/chinh-tri/doi-du-hon-21000-can-bo-cong-chuc-khi-sap-xep-huyen-xa-tu-2023-2025-post1115967.vov