Abertura do 48º Curso de Formação para Servidores Públicos Especialistas Seniores

De acordo com a Decisão nº 7113/QD-HCQG, de 8 de novembro de 2024, foi decidido organizar um curso de formação para servidores públicos de nível técnico superior e equivalentes (curso nº 48/2024), realizado na Inspetoria Geral . Especificamente, trata-se de um curso de formação para servidores públicos de nível técnico superior e equivalentes (curso nº 48/2024) destinado a 63 quadros, servidores públicos e funcionários da Inspetoria Geral. O curso teve início em 8 de novembro de 2024 na Inspetoria Geral, com aulas às sextas-feiras à tarde e aos sábados e domingos.

Em seu discurso na cerimônia de abertura do curso, o camarada Tong Dang Hung, Vice-Chefe do Conselho de Gestão de Treinamento da Academia Nacional de Administração Pública, afirmou que estudar hoje não é apenas uma obrigação para atender aos critérios de diplomas e certificados, mas tornou-se uma necessidade intrínseca de cada indivíduo e organização, com o lema da aprendizagem ao longo da vida e da construção de uma organização que aprende. Para a equipe de servidores públicos e funcionários de nível sênior e equivalente, que compõem a gestão estratégica em ministérios, departamentos, agências e em atividades de serviço público, a tarefa de estudar torna-se ainda mais urgente.

Com o intuito de contribuir para o aumento da conscientização e da capacidade de servidores públicos de alto escalão e especialistas equivalentes, para que possam concluir com sucesso todas as tarefas atribuídas, a Academia Nacional de Administração Pública, em coordenação com a Inspeção Governamental , organiza o curso 48/2024.

O camarada Tong Dang Hung afirmou que, em termos de conhecimento, o programa visa complementar e aprimorar o conhecimento sobre o Estado e o direito, a governança nacional e a gestão estatal; em termos de habilidades, desenvolve nos servidores públicos especialistas seniores uma série de habilidades para desempenhar com eficácia e eficiência as tarefas e atribuições que lhes são atribuídas; em termos de atitude, contribui para aprimorar as qualidades, o senso de responsabilidade, a atitude de serviço e a criatividade proativa dos servidores públicos.

O conteúdo do curso inclui 13 tópicos e 3 tópicos de elaboração de relatórios na seção de conhecimento; a seção de habilidades inclui 14 tópicos e 3 tópicos de elaboração de relatórios. Para avaliar o curso, os alunos farão 2 testes de múltipla escolha e escreverão 1 projeto de acordo com as instruções, juntamente com um programa de pesquisa de campo.

Para que o curso fosse organizado com sucesso, o Vice-Chefe do Conselho de Gestão de Treinamento da Academia Nacional de Administração Pública solicitou uma estreita coordenação entre a Academia Nacional de Administração Pública e a Inspeção Governamental.

Em seu discurso na cerimônia de abertura do curso, o Vice-Inspetor Geral Le Sy Bay afirmou que, nos últimos tempos, a atenção à formação de uma equipe de servidores públicos e funcionários da Inspetoria em geral, e da Inspetoria Geral em particular, tem sido de especial interesse para a liderança da Inspetoria Geral. O treinamento e o desenvolvimento de quadros foram identificados pela Inspetoria Geral como uma das principais tarefas prioritárias, especificamente por meio do envio de diversas turmas de quadros para participar de cursos de treinamento e desenvolvimento no país e no exterior.

Considerando as tarefas específicas dos funcionários e servidores públicos da agência, a Inspetoria Governamental propôs a criação de um curso na própria Inspetoria Governamental, proposta que foi apoiada pelos dirigentes da Inspetoria Governamental e da Academia Nacional de Administração Pública.

O curso contou com 63 alunos, todos com experiência profissional, muitos dos quais ocupavam cargos de liderança e gestão em departamentos, divisões e unidades da Inspetoria Geral do Governo. Assim, o Vice-Inspetor Geral do Governo solicitou aos alunos que cumprissem rigorosamente as normas e regulamentos disciplinares da turma, concentrando-se em ouvir e debater com os professores e colegas sobre o conteúdo dos temas do programa e as questões que surgissem na execução das tarefas.

O Vice-Inspetor Geral do Governo, Le Sy Bay, solicitou ao Departamento de Organização e Pessoal e à Inspetoria Geral do Governo que coordenem eficazmente com a Academia Nacional de Administração Pública para criar as melhores condições para a turma; a Inspetoria Geral do Governo coordena com o Departamento de Organização e Pessoal para garantir as condições de aprendizagem dos quadros, em conformidade com as diretrizes do Comitê do Partido da Inspetoria Geral do Governo, durante o curso.

Em nome da liderança da Inspetoria Geral, o Vice-Inspetor Geral Le Sy Bay agradeceu respeitosamente à Academia Nacional de Administração Pública por criar as condições para que a Inspetoria Geral organizasse as aulas e expressou a esperança de que os alunos criassem condições para que os professores participassem do ensino; que todos os alunos estudassem bem, concluíssem os programas de acordo com os regulamentos e terminassem o curso com bons resultados, garantindo o alcance dos objetivos de treinamento estabelecidos.

Fonte: https://thanhtra.gov.vn/web/guest/rss/-/asset_publisher/siHN6OneiwNE/content/id/6594050