Federação Provincial do Trabalho divulga tarefas para 2025

Esta manhã, 30 de dezembro, a Federação Provincial do Trabalho de Quang Tri (FFL) realizou uma conferência para resumir as atividades em 2024 e implementar tarefas em 2025. O vice-presidente do Conselho Popular Provincial, Nguyen Tran Huy, e o vice-presidente do Comitê Popular Provincial, Le Duc Tien, compareceram.

O vice-presidente do Conselho Popular Provincial, Nguyen Tran Huy, e o presidente da Federação Provincial do Trabalho, Nguyen The Lap, concederam a Bandeira de Emulação da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã a dois coletivos - Foto: HN

Em 2024, a Federação Provincial do Trabalho estabeleceu 13 metas a serem alcançadas; como resultado, 12/13 metas foram alcançadas e superadas, das quais 7 foram superadas, 5 foram alcançadas e 1 não foi alcançada. Em relação às 7 metas comprometidas com o Comitê Permanente do Comitê Provincial do Partido, elas foram alcançadas e superadas (6 metas superadas, 1 meta alcançada). Em relação às metas comprometidas com a Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, 15/17 metas foram superadas e cumpridas, 2 não foram alcançadas.

Em 2024, a Federação Provincial do Trabalho estabeleceu 29 sindicatos de base e sindicatos com 2.646 filiados. A situação de sonegação e atrasos no pagamento de seguridade social, seguro saúde e seguro-desemprego ainda persiste, afetando gravemente os direitos dos trabalhadores. Atualmente, 334 empresas devem 30 bilhões de VND em seguridade social, 24 sindicatos de base no setor empresarial foram dissolvidos ou pararam de operar e 31 sindicatos de base enfrentam dificuldades devido à paralisação das empresas; 4 empresas devem 167 salários de trabalhadores, a dívida total é de 311 milhões de VND; o número de filiados no setor empresarial diminuiu em quase 1.808 pessoas.

O trabalho de zelar e proteger os direitos e interesses legítimos e legais dos sindicalistas e trabalhadores recebeu atenção especial. O foco foi a negociação e assinatura de acordos coletivos de trabalho (ACTs) em empresas recém-criadas e a renovação de ACTs expirados. Como resultado, 26 ACTs foram assinados pela primeira vez e 70 ACTs (alterados e complementados) foram renovados.

Durante o Ano Novo Lunar de 2024, sindicatos de todos os níveis apoiaram 14.622 sindicalistas com 6,1 bilhões de VND. A Federação Provincial do Trabalho apoiou a construção de 33 "Abrigos Sindicais", no valor de quase 1,2 bilhão de VND, e 5 moradias populares para professores em áreas montanhosas, no valor de 1,1 bilhão de VND. Campanhas e movimentos de emulação para promover iniciativas, aprimorar técnicas e aumentar a produtividade do trabalho se desenvolveram amplamente, com 3.652 iniciativas, experiências e 737 obras e produtos de sindicalistas e sindicatos de base.

O vice-presidente do Conselho Popular Provincial, Nguyen Tran Huy, concedeu certificados de mérito do presidente do Comitê Popular Provincial a coletivos e indivíduos - Foto: HN

Em relação à direção e às tarefas para 2025, a Federação Provincial do Trabalho determinou: Esforçar-se para cumprir as metas atribuídas pela Confederação Geral do Trabalho do Vietnã sobre o desenvolvimento de membros sindicais e o estabelecimento de sindicatos de base; pelo menos 92% das empresas e unidades com organizações sindicais assinam acordos coletivos de trabalho; mais de 200 sindicatos de base no setor empresarial têm atividades em resposta ao Mês dos Trabalhadores e ao programa "Tet Sum Vay"...

O presidente da Federação Provincial do Trabalho, Nguyen The Lap, concedeu certificados de mérito da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã aos coletivos - Foto: HN

Falando na conferência, o vice-presidente do Conselho Popular Provincial, Nguyen Tran Huy, reconheceu e apreciou muito as conquistas da Federação Provincial do Trabalho em 2024. Ele solicitou que a Federação Provincial do Trabalho continuasse pesquisando e propondo soluções eficazes para superar os problemas e limitações existentes, para que as atividades sindicais pudessem alcançar melhores resultados.

Em relação à questão da dívida previdenciária e da dívida salarial dos funcionários, a Federação Provincial do Trabalho precisa coordenar-se proativamente com os departamentos, filiais, unidades e empresas relevantes para lidar com essa questão. Além disso, a Federação Provincial do Trabalho, os distritos, as cidades e os municípios devem acompanhar de perto as empresas para entender claramente as vantagens e dificuldades nas atividades produtivas e comerciais, garantindo assim uma coordenação eficaz na implementação do trabalho de proteção dos direitos e interesses dos funcionários.

Concentre-se em fazer um bom trabalho de organização e simplificação dos sindicatos afiliados, primeiro simplificando o aparato interno da Federação Provincial do Trabalho e dos sindicatos industriais locais, de acordo com a direção da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã e do Comitê Provincial do Partido.

O presidente da Federação Provincial do Trabalho, Nguyen The Lap, entregou a Bandeira de Emulação da Federação Provincial do Trabalho aos coletivos - Foto: HN

Nesta ocasião, a Confederação Geral do Trabalho do Vietnã concedeu Bandeiras de Emulação a 2 coletivos e certificados de mérito a 9 coletivos e 16 indivíduos; o Presidente do Comitê Popular Provincial concedeu certificados de mérito a 5 coletivos e 5 indivíduos; a Confederação Provincial do Trabalho concedeu Bandeiras de Emulação a 13 coletivos com muitas conquistas na construção de uma forte organização sindical em 2024.

Hoai Nhung

Fonte: https://baoquangtri.vn/lien-doan-lao-dong-tinh-tien-khai-nhiem-vu-nam-2025-190759.htm