"Em 2026, reajuste salarial poderá ser considerado"

A Sra. Pham Thi Thanh Tra afirmou isso ao discursar na sessão de discussão em grupo sobre o plano de desenvolvimento socioeconômico na manhã de 26 de outubro, durante a 8ª Sessão.

Dois ajustes no salário base representam um esforço enorme.

A ministra Pham Thi Thanh Tra enfatizou que, apesar das dificuldades recentes, o Governo alocou cerca de 700 mil milhões de VND em recursos e que, até 2026, esse valor chegará a 930 mil milhões de VND para o reajuste salarial.

Em outras palavras, implementar políticas de subsídio salarial e de seguros, ajustar pensões e subsídios para pessoas meritórias com uma fonte de recursos muito grande.

No entanto, a prática ainda é inadequada e o Governo apresentou um relatório ao Politburo para que sejam formuladas políticas em consonância com a Conclusão 83.

Ministra do Interior Pham Thi Thanh Tra

Nos próximos tempos, o Ministério do Interior continuará a rever algumas áreas com deficiências práticas, como pessoal administrativo, professores, especialmente professores da pré-escola, e pessoal médico.

"Realizaremos uma revisão abrangente para propor ajustes adequados às verbas, em consonância com o espírito da resolução do Comitê Central, especialmente as conclusões emitidas pelo Politburo. Como podemos garantir que os assuntos especiais recebam mais atenção e prioridade, assegurando-lhes uma vida melhor?", disse a Sra. Pham Thi Thanh Tra.

De modo geral, segundo o Ministro do Interior, o salário base foi reajustado duas vezes recentemente, com um aumento de 50,8%, sendo 30% neste ano. Trata-se de um grande esforço.

Segundo a Sra. Pham Thi Thanh Tra, a Resolução 27 sobre a reforma da política salarial será reavaliada até 2026 e, em seguida, implementada de acordo com essa reavaliação. A necessidade de reajuste anual do salário-base dependerá das condições econômicas do país.

“Em 2025, podemos suspender temporariamente e depois fazer ajustes em alguns dos assuntos acima mencionados. Em 2026, continuaremos a fazer ajustes para melhorar a vida dos assalariados do setor público, a fim de garantir a compatibilidade com as exigências do trabalho no novo contexto”, informou o Ministro do Interior.

Esforços para fundir distritos e comunas com foco no congresso

Em relação à fusão de distritos e comunas, a Ministra Pham Thi Thanh Tra afirmou que esta é uma política importante, uma questão difícil, complexa e delicada, e que muitas localidades têm feito grandes esforços recentemente.

Das 54 localidades sujeitas à reorganização em nível de distrito e comuna, 51 já a implementaram, enquanto 3 não puderam implementá-la devido a diversos fatores, a saber, Binh Phuoc, Dien Bien e Lai Chau.

Das 51 províncias e cidades, a Comissão Permanente da Assembleia Nacional já aprovou resoluções em 38 localidades, restando 13 em análise.

A Comissão Permanente da Assembleia Nacional recebeu dossiês de 10 localidades. As 3 localidades restantes, Ha Tinh, Ninh Binh e Tra Vinh, estão concluindo seus dossiês.

De acordo com a Sra. Pham Thi Thanh Tra, 38 unidades distritais serão reorganizadas, 9 unidades distritais serão reduzidas, 1.176 unidades comunais serão reorganizadas e 562 unidades comunais serão reduzidas.

Ao mesmo tempo, o número de organizações administrativas e unidades de serviço público será drasticamente reduzido. Simultaneamente, o número de quadros e funcionários públicos também será drasticamente reduzido, e, naturalmente, haverá um excedente de quadros e de cargos administrativos.

Portanto, a implementação do acordo deste período é mais rigorosa, com planos específicos para que as localidades concluam a realocação do excedente de bens públicos em 3 anos e a realocação do excedente de quadros, servidores públicos e funcionários públicos em 5 anos. Isso está sendo implementado de forma muito mais rigorosa do que no período anterior.

Observando que algumas localidades tiveram um bom desempenho, como Nam Dinh, que organizou 2 unidades de nível distrital e 79 unidades de nível comunal, reduzindo o número de unidades administrativas de nível comunal para 51, Hanói, que organizou 109 unidades de nível comunal, e a Cidade de Ho Chi Minh, que também organizou um número muito grande, no entanto, de acordo com a Sra. Pham Thi Thanh Tra, há muitas localidades que não se esforçaram, temem as dificuldades e os desafios, e não resolveram o atraso do período anterior, adiando-o para o próximo período.

O Ministro do Interior enfatizou que "no mundo, não existe país com unidades administrativas em nível distrital e comunal tão extensas e complexas quanto o Vietnã, incluindo as unidades administrativas em nível provincial". E não existe país que invista regularmente tanto em organização e pessoal quanto o Vietnã.

O espírito do Secretário-Geral é muito determinado e deve ser implementado de forma sincronizada em todo o sistema. Isso inclui o sistema administrativo do Estado, a Assembleia Nacional, a Frente da Pátria, as organizações sociopolíticas, as agências do Partido e, especialmente, as unidades administrativas.

“O espírito de prontidão é esse, não se trata apenas de organizar as unidades distritais e comunais. Precisamos reconhecer e concordar plenamente com o plano e também fazer o possível para estarmos a tempo para os Congressos do Partido em todos os níveis das localidades. Esperamos realmente conseguir atingir a meta, o mais tardar até 15 de novembro, para nos concentrarmos nos Congressos do Partido em todos os níveis”, disse a Sra. Pham Thi Thanh Tra.

Fonte: https://vov.vn/chinh-tri/bo-truong-bo-noi-vu-nam-2026-co-the-xem-xet-dieu-chinh-tang-luong-post1131099.vov