A beleza da cultura organizacional.

No contexto atual de integração, a cultura organizacional desempenha um papel crucial, servindo como base para a qualidade e eficiência dos órgãos administrativos estatais, contribuindo para o desenvolvimento de uma administração profissional, civilizada e moderna. Promover uma cultura organizacional positiva é também uma forma prática de concretizar os objetivos do Partido de construir um sistema de valores nacionais, um sistema de valores culturais e padrões humanos, preservando e desenvolvendo os valores familiares vietnamitas na nova era. Na cidade de Can Tho, a cultura organizacional está sendo implementada por meio de diversos modelos e abordagens eficazes em todos os níveis, setores, órgãos e unidades, com amplo impacto.

A cultura no local de trabalho começa com um ambiente de trabalho verde, limpo, bonito e harmonioso. Este é um objetivo que todas as agências, unidades e escolas da cidade estão se esforçando para alcançar, especialmente na implementação da iniciativa "Agência/Unidade Culturalmente Padronizada" dentro do "Movimento de Unidade Nacional para a Construção de uma Vida Culturalmente Rica", conforme estipulado pelo Ministério da Cultura, Esportes e Turismo. Na foto: A sede do Comitê Popular da Cidade de Can Tho é lindamente decorada, com um amplo terreno repleto de árvores e plantas ornamentais.

A cultura organizacional também se reflete na atitude e no comportamento dos servidores públicos, funcionários e colaboradores em relação à população. Muitos modelos, como os "5 pedidos", os "5 sempre" e a "educação popular", foram implementados por bairros e comunas, tornando a cultura organizacional mais acessível e prática. Ao mesmo tempo, contribuem para a construção de uma administração profissional e moderna, servindo melhor a população e as empresas. Na foto: membros da União da Juventude do bairro de Binh Thuy auxiliam e orientam as pessoas sobre procedimentos administrativos com uma atitude acolhedora e atenciosa.

Construir uma cultura de trabalho positiva também ajuda a aprimorar as qualidades e capacidades dos funcionários, disseminando valores positivos na vida. Na foto: a Escola Secundária Tran Hung Dao organiza atividades para arrecadar material escolar e itens de primeira necessidade para apoiar alunos em situação de vulnerabilidade, com o esforço conjunto de filantropos, professores, pais e alunos.

A estante de livros "Atividades Ideológicas" da Escola Política da Cidade de Can Tho, localizada em frente ao saguão do auditório, é um bom modelo para a construção de uma cultura organizacional e concretiza o espírito da Diretiva nº 50-CT/TW, de 23 de julho de 2025, do Comitê Central do Partido, sobre a continuidade da inovação e aprimoramento da qualidade das atividades das seções partidárias no novo período. A estante é utilizada no seguinte plano: "Pelo menos uma informação extraída de livros políticos por semana para contribuir com a proteção dos fundamentos ideológicos do Partido"; "Pelo menos um livro selecionado para atividades ideológicas a cada mês"; e "Uma atividade temática a cada trimestre" para cada seção partidária vinculada ao Comitê do Partido da escola. Na foto: Sr. Tran Van Huyen, Secretário Adjunto do Comitê do Partido da Cidade de Can Tho, visita a estante de livros "Atividades Ideológicas".

Dada a sua profissão, que consiste em servir visitantes nacionais e internacionais, os guias turísticos do Museu da Cidade de Can Tho mantêm sempre uma atitude simpática e entusiasta. A equipa de guias apresenta-se sempre com trajes tradicionais e elegantes, criando uma impressão positiva nos visitantes. Na foto: Um guia turístico do Museu da Cidade de Can Tho acompanha líderes da cidade numa visita à exposição no Templo do Rei Hung, na cidade de Can Tho.

Reportagem fotográfica: DUY KHOI

Fonte: https://baocantho.com.vn/net-dep-van-hoa-cong-so-a191103.html