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O setor da Indústria e Comércio propôs diversas tarefas e soluções para o desenvolvimento da ciência, tecnologia e inovação.

Phạm Công ĐảoPhạm Công Đảo01/11/2023

Para implementar eficazmente o objetivo de promover a responsabilidade social e o desenvolvimento sustentável no período vindouro, o Ministério da Indústria e Comércio elaborou soluções científicas e técnicas, bem como soluções para o desenvolvimento socioeconômico, consideradas de suma importância para o Vietnã no momento atual. Nesse contexto, é necessário continuar a otimizar os pontos focais, aperfeiçoar o modelo organizacional, ajustar e complementar as funções e tarefas do sistema público de ciência e tecnologia, incluindo institutos de pesquisa, universidades e faculdades vinculadas ao Ministério da Indústria e Comércio , direcionando-as para áreas-chave e evitando dispersão e duplicação, em consonância com as orientações prioritárias em ciência, tecnologia e inovação do país e com as necessidades de desenvolvimento do setor industrial e comercial.

Novos pontos sobre a inovação do modelo de crescimento econômico nos documentos do 13º Congresso Nacional do Partido | Revista de Propaganda

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Aprimorar especialmente a autonomia e a autorresponsabilidade; vincular a pesquisa à formação e fortalecer os laços com as empresas. Rever e implementar eficazmente mecanismos e políticas para facilitar que organizações públicas de ciência e tecnologia, vinculadas ao Ministério da Indústria e Comércio, estabeleçam e operem centros de inovação, empresas de ciência e tecnologia e startups criativas afiliadas, a fim de comercializar os resultados da pesquisa, prestar consultoria e transferir tecnologia avançada para atender às necessidades de produção e negócios. Desenvolver recursos humanos para ciência, tecnologia e inovação com alta qualificação e capacidade criativa para atender às exigências da industrialização no novo contexto; preparar os recursos humanos para ciência, tecnologia e inovação para o futuro com antecedência. Fortalecer a formação e o desenvolvimento de recursos humanos para ciência, tecnologia e inovação de forma síncrona e equilibrada em cada área e especialidade; garantir que cada área conte com uma equipe de especialistas líderes, com capacidade para receber e aplicar alta tecnologia e novas tecnologias da quarta revolução industrial.

Focar na formação e no desenvolvimento de uma equipe de pesquisadores de organizações de ciência e tecnologia, com foco em alta especialização; com entusiasmo, experiência e capacidade para combinar pesquisa com consultoria, transferência de tecnologia e engenharia, a fim de atender às necessidades do setor empresarial. Promover a atração e o aproveitamento de recursos humanos de alta qualidade em ciência, tecnologia e inovação, especialmente jovens cientistas talentosos, cientistas renomados e especialistas nacionais e internacionais; construir redes e formar grupos de pesquisa sólidos, prontos para prestar consultoria e participar da solução de desafios-chave e emergentes do setor industrial e comercial.

Legenda da foto

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Promover atividades de inovação, aplicar tecnologias e linhas de equipamentos avançados, transformação digital, inovar processos de produção, aplicar novos modelos de negócios e modelos inovadores nas empresas. Aumentar o investimento das empresas em atividades de ciência, tecnologia e inovação, promover a cooperação público-privada entre o Estado e as empresas na execução de tarefas científicas e tecnológicas que atendam diretamente às necessidades das empresas. Desenvolver organizações científicas e tecnológicas vinculadas a empresas e grupos estatais, transformando-as em institutos de pesquisa especializados, que forneçam tecnologias de ponta, criem vantagens competitivas e contribuam para o desenvolvimento socioeconômico do país. Revisar e implementar eficazmente mecanismos de incentivo para que as empresas invistam em pesquisa, desenvolvimento e inovação tecnológica.

Fortalecer a participação e a coordenação eficaz com os ministérios e órgãos competentes para emendar e aperfeiçoar mecanismos, políticas, sistemas jurídicos em matéria de ciência e tecnologia e leis correlatas, de acordo com as novas exigências; capacitar organizações e indivíduos responsáveis ​​por tarefas de ciência e tecnologia para liberar o potencial, promover a iniciativa e a criatividade na pesquisa, juntamente com mecanismos independentes de avaliação e supervisão social, divulgando os resultados das tarefas de ciência e tecnologia; promover a propriedade intelectual, proteger e explorar de forma eficaz e racional os ativos intelectuais criados pelo Vietnã; remover dificuldades e obstáculos na transferência de ativos formados em tarefas de ciência e tecnologia utilizando capital estatal; revisar e remover barreiras e restrições para promover eficazmente os fundos de desenvolvimento científico e tecnológico das empresas; aumentar o investimento público e as compras públicas para criar incentivos que estimulem o uso de produtos e serviços resultantes de atividades científicas e tecnológicas nacionais; criar um arcabouço legal para implementar mecanismos piloto, experimentais e específicos para novos modelos econômicos baseados em ciência, tecnologia e inovação.

Inovar de forma abrangente a gestão e a organização de tarefas científicas e tecnológicas, visando a abertura, a transparência, a objetividade e a simplificação dos procedimentos administrativos. Implementar rigorosamente, com responsabilidade, qualidade e correção, os processos e regulamentos de gestão de tarefas científicas e tecnológicas em todas as suas etapas: solicitação, consulta para a definição de tarefas; seleção, atribuição direta de tarefas; avaliação, aceitação e gestão dos recursos gerados durante o processo de execução das tarefas. Implementar eficazmente o mecanismo de priorização para organizações e indivíduos que lideram tarefas científicas e tecnológicas com resultados de destaque. Aprimorar a capacidade de gestão estatal para atividades científicas, tecnológicas e de inovação, criando um ambiente favorável e promovendo a conexão entre empresas, institutos de pesquisa e universidades na implementação dessas atividades. Fortalecer a formação e o desenvolvimento profissional para aprimorar as qualificações de quadros, servidores públicos e funcionários públicos especializados em ciência, tecnologia e inovação em todos os níveis, especialmente a capacidade de planejar e organizar a implementação de políticas científicas, tecnológicas e de inovação, a fim de atender às exigências das tarefas atribuídas na era digital.

Especificamente, determinar as necessidades de recursos humanos de cada setor industrial e comercial para elaborar um plano de formação de profissionais com especialização em diferentes níveis, atendendo às necessidades de cada período, especialmente no que diz respeito a recursos humanos de alta qualidade. Desenvolver e organizar a implementação de programas e planos de formação em países com ciência e tecnologia avançadas para jovens profissionais atuantes nas áreas de engenharia, ciência e tecnologia, principalmente em setores prioritários, novas indústrias e indústrias de alta tecnologia. Fortalecer a coordenação e a articulação entre organizações de ciência e tecnologia, empresas do setor industrial e comercial com universidades e institutos de pesquisa de prestígio em todo o mundo para realizar uma série de pesquisas conjuntas visando a solução de problemas urgentes e práticos do setor.

Quynh Lien


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