Vice-presidente da Universidade Dong A foi demitido por solicitar trabalho online

O vice-diretor Hoang Anh Tuan pediu para trabalhar online, mas a Universidade Dong A não aceitou e ele também pediu demissão do emprego na escola - Foto: NV

Em declarações ao Tuoi Tre Online na manhã de 23 de outubro, o Sr. Hoang Anh Tuan confirmou: "Apresentei minha demissão da Universidade Dong A ( Da Nang ). A partir de setembro de 2024, deixarei de ser vice-diretor da escola."

"A escola não concordou porque o vice-diretor não pode trabalhar online."

De acordo com o Sr. Mai Hoang Hai - Vice-Chefe do Departamento de Administração e Recursos Humanos da Universidade Dong A, o Sr. Hoang Anh Tuan tem um contrato de 3 anos com a escola (de setembro de 2023 a setembro de 2026).

Após um ano, a escola organizou uma avaliação de desempenho e havia muitas coisas que o Sr. Tuan não havia concluído. Antes disso, o Sr. Hoang Anh Tuan havia sugerido que ele trabalhasse online, mas a escola não concordou porque, como vice-diretor, ele não poderia trabalhar online. Se ele quisesse trabalhar online, teria que ser professor.

Após avaliar os resultados do trabalho, de acordo com os departamentos e escritórios responsáveis, o trabalho que lhe foi atribuído teve muitos resultados inacabados.

O departamento administrativo e de pessoal propôs e o conselho escolar concordou em transferir o Sr. Tuan para um cargo de professor e decidiu renunciar ao cargo de vice-diretor em 30 de agosto", disse o Sr. Hai.

De acordo com o Sr. Hai, após analisar a solicitação do Sr. Tuan para se tornar professor, com o motivo de que ele tinha que dar aulas no exterior 7 vezes por ano (de setembro de 2024 a setembro de 2025), o departamento de RH considerou isso inapropriado porque o Sr. Tuan frequentemente pedia para ir sem se reportar especificamente.

Portanto, o departamento de recursos humanos da escola aconselhou a escola a rescindir o contrato com o Sr. Tuan a partir de 9 de outubro.

Candidatar-me a um trabalho on-line porque tenho que dar aulas no exterior e minha mãe está doente.

Enquanto isso, o Sr. Hoang Anh Tuan disse que assinou recentemente a ata para rescindir seu contrato de trabalho, mas ainda não recebeu a decisão da escola.

Já me candidatei a uma vaga online. Há dois motivos para eu me candidatar a uma vaga online. Primeiro, tenho uma carga horária de ensino no exterior no próximo ano letivo e, segundo, minha mãe está muito doente.

Como somos apenas dois em casa, não posso ir diretamente à escola para trabalhar. Por isso, pedi à escola que trabalhasse online, mas a direção da escola não concordou.

A princípio, pedi demissão do cargo de gestão no início de setembro de 2024. Depois, a escola se ofereceu para ser transferida para um cargo de professor; se isso acontecesse, eu teria que voltar para a escola para dar aulas.

Considerando que viajar daquele jeito seria muito custoso e não seria capaz de ser proativo no trabalho e cuidar da minha mãe que está na Cidade de Ho Chi Minh, eu disse ao departamento de recursos humanos da escola que rescindiria meu contrato de trabalho no final de setembro de 2024", disse o Sr. Tuan.

Em seu pedido de demissão do cargo de gestão para se tornar professor a partir de 5 de setembro, enviado à Universidade Dong A, o Sr. Tuan disse que, no ano letivo de 2024-2025, ele planeja lecionar em quase 10 países (de setembro de 2024 a maio de 2025).

"Fui nomeado pela Universidade da Coreia (Coreia do Sul) como professor adjunto por 2 anos (junho de 2024 a junho de 2026). Durante esse período, viajarei regularmente à Coreia para lecionar de acordo com o cronograma da escola", disse o Sr. Tuan.

Em relação à avaliação da escola sobre meu desempenho profissional como ineficaz de acordo com o contrato, o Sr. Tuan disse: "Discordo totalmente da avaliação de que não cumpri o KPI da escola estabelecido no contrato. Este comentário é completamente impreciso.

Algumas tarefas que a escola me passou por 2 anos, mas agora só se passou 1 ano, não consigo concluí-las. Por exemplo, alguns tópicos ainda estão em andamento e só serão concluídos no ano que vem, e outros levarão até 2 anos.

Também participei de uma conferência científica , conforme exigido pela escola, em julho de 2024, mas os artigos da conferência só foram publicados em fevereiro de 2025."

O Sr. Hoang Anh Tuan teve três artigos removidos da revista da qual ele era coeditor-chefe.

A revista Fuel , uma divisão da Elsevier, acaba de remover três artigos do Sr. Hoang Anh Tuan e de um grupo de mais de 20 autores vietnamitas e estrangeiros. Os artigos foram publicados entre março e maio de 2022.

Vale mencionar que o Sr. Hoang Anh Tuan era coeditor-chefe da Fuel . Agora, esta revista removeu seu artigo.

Segundo a editora, os três artigos foram removidos devido a violações das políticas do periódico sobre autoria e conflitos de interesse.

Todos os três artigos tiveram alterações na lista de autores durante o processo de edição do manuscrito (alguns autores foram removidos dos artigos e substituídos por novos autores) sem notificar o periódico e, portanto, não foram aceitos pelo periódico.

Dois dos três artigos apresentavam conflitos de interesse, pois o editor, os revisores e vários autores eram parentes e coautores de vários outros artigos na época em que os artigos retratados foram enviados ao Fuel .

Os autores responderam ao pedido de esclarecimento da Fuel , mas seus esclarecimentos não foram satisfatórios. O periódico não acredita mais no valor, na integridade ou nos resultados apresentados nos artigos e decidiu retratá-los, apesar da discordância dos autores com a decisão.

1 de 3 artigos do Sr. Hoang Anh Tuan foi removido - Captura de tela

Em conversa com o Tuoi Tre Online sobre isso, o Sr. Tuan disse: "A editora não está trabalhando de forma transparente. Enviei cartas diversas vezes, apontando as ações não transparentes da editora desde maio de 2024, mas eles não responderam. A própria editora cometeu muitas violações, mas as escondeu. Enquanto isso, eu não fiz nada de errado."

O Sr. Tuan também afirmou: "O que fizemos foi apenas mudar os autores, porque, de fato, esses autores contribuíram, então colocamos seus nomes. Embora a editora não tenha regulamentações sobre isso.

Embora exista uma política geral, os comentários do editor-chefe não dizem que não é permitido mudar de autor como outras revistas no mesmo sistema.

Se eu tivesse violado a política da editora, o artigo teria sido rejeitado, e agora eu o publicaria e depois voltaria a dizer que adicionar o nome do autor é uma violação. A maioria dos autores que adicionei está no Vietnã, trabalhando nas escolas em que eu trabalhava.

Se meu artigo for de baixa qualidade, tiver sido comprado e vendido ou tiver dados falsos, é inaceitável. Isso é um erro técnico devido à má gestão da editora, não nossa culpa.

Enquanto isso, um acadêmico afirmou que o importante ainda é a evidência das contribuições dos autores para o artigo. Se os autores não fornecerem evidências suficientes e a explicação não for satisfatória, o periódico tem o direito de retirar o artigo.

Quando o repórter solicitou evidências da troca entre o grupo de autores e a editora, bem como evidências das contribuições dos autores aos três artigos removidos, o Sr. Tuan disse que as forneceria mais tarde.

Fonte: https://tuoitre.vn/pho-hieu-truong-truong-dai-hoc-dong-a-bi-mien-nhiem-vi-de-nghi-duoc-lam-viec-online-20241023144229231.htm