Aumentar a produtividade do trabalho para melhorar a competitividade

Melhorar a produtividade do trabalho e o PTF (ou aumentar a qualidade) é uma força motriz para o crescimento, uma das metas de desenvolvimento sustentável definidas pelo Governo .

Esforços para melhorar a produtividade do trabalho

O roteiro para a implementação das metas de desenvolvimento sustentável do Vietnã até 2030, estipulado na Decisão 841/QD-TTg de 14 de julho de 2023, estabelece a seguinte meta: Aumentar a produtividade do trabalho por meio da promoção da reestruturação econômica , da transformação do modelo de crescimento, da modernização e inovação tecnológica, com foco em indústrias de alto valor agregado e intensivas em mão de obra. Especificamente, a taxa média de crescimento da produtividade do trabalho atingirá mais de 6,5% ao ano no período de 2021 a 2030. A contribuição da produtividade total dos fatores (PTF) para o crescimento do PIB atingirá mais de 50%. Nos últimos anos, a produtividade do trabalho do Vietnã reduziu a diferença relativa com os países da região da ASEAN com níveis mais altos de desenvolvimento. No entanto, em termos absolutos de paridade do poder de compra em 2017, a produtividade do trabalho do Vietnã em 2022 atingiu 20,4 mil dólares, apenas 11,4% da produtividade do trabalho de Cingapura; 35,4% da Malásia; 64,8% da Tailândia.

A produtividade do trabalho ainda é baixa

Em comparação com economias desenvolvidas em larga escala, a produtividade do trabalho do Vietnã é igual a 15,4% dos EUA; 19,1% da França; 21,6% do Reino Unido; 24,7% da Coreia do Sul; 26,3% do Japão e 59% da China. Comparar a produtividade do trabalho do Vietnã com a de outros países mostra que estamos enfrentando um enorme desafio para alcançar a produtividade do trabalho dos países da região e do mundo. De acordo com a avaliação do Ministério do Planejamento e Investimento , a estrutura econômica e o modelo de crescimento não mudaram significativamente. O nível de melhoria na produtividade e na qualidade não atendeu às expectativas, e a resiliência da economia ainda é limitada. A taxa média de crescimento da produtividade do trabalho em 2021-2022 é de 4,7%, inferior à meta estabelecida de 5,5%. A proporção da indústria de manufatura e processamento no PIB aumentou lentamente, em 2021 foi de 24,3%, em 2022 foi de 24,7%. Dr. Nguyen Bich Lam, ex-diretor geral do Escritório Geral de Estatísticas, disse: A baixa produtividade do trabalho do nosso país se deve a: A estrutura de trabalho por setor econômico não é razoável; O papel de liderança da produtividade do trabalho dentro da indústria não foi promovido; A produtividade do trabalho do setor empresarial é baixa; A aplicação de tecnologia e técnicas na produção e nos negócios ainda é limitada, máquinas, equipamentos e processos tecnológicos ainda estão desatualizados; Os recursos humanos ainda apresentam muitas deficiências, não atendendo aos requisitos de melhoria da produtividade do trabalho e promoção do desenvolvimento socioeconômico. Ainda há muito espaço para melhorar a produtividade do trabalho . As estatísticas mostram que, embora 2022 tenha alcançado uma alta taxa de crescimento de 8,02%, a produtividade do trabalho da economia aumentou apenas 4,7% em comparação ao ano anterior. Em média, em 2021-2022, a produtividade do trabalho aumentou 4,65% ao ano, o que é bastante baixo em comparação com a meta de 6,5% do plano de desenvolvimento socioeconômico para o período de 2021-2025 e da estratégia decenal de desenvolvimento socioeconômico para 2021-2030. Ou seja, para atingir a meta do período de 2021-2025, em média, nos três anos de 2023-2025, a produtividade do trabalho precisa aumentar cerca de 7,8% ao ano. "Assim, embora tenha havido uma melhora, a produtividade do trabalho nos últimos anos aumentou de forma relativamente lenta e não teve o avanço esperado. Este é um grande desafio para a economia vietnamita. O processo de desenvolvimento mostra que acelerar a taxa de crescimento da produtividade do trabalho é decisivo para a competitividade da economia", avaliou o Sr. Nguyen Bich Lam. Para melhorar a produtividade do trabalho, o Sr. Lam afirmou que o Governo precisa desenvolver e implementar urgentemente a Estratégia Nacional para melhorar a produtividade do trabalho no Vietnã. Avaliar, complementar e atualizar periodicamente esta estratégia de acordo com as rápidas mudanças na economia mundial. Prever proativamente eventos e tendências de mudança na economia mundial; identificar e avaliar o impacto das oportunidades e desafios dessas mudanças na economia do nosso país. Ninguém além do Governo deve identificar fatores exógenos que criam inovação, propondo proativamente soluções para aproveitar as oportunidades, superar os desafios para manter a estabilidade macroeconômica, melhorar a produtividade do trabalho e promover um crescimento rápido e sustentável. Considerando que melhorar a produtividade do trabalho e a PTF (ou aumentar a qualidade) é uma força motriz para o crescimento, o especialista em economia Can Van Luc enfatizou: "Esta é uma força motriz e uma solução para a economia do Vietnã melhorar a eficiência e a qualidade nos próximos anos. De fato, a PTF do Vietnã em 2022 contribuiu com apenas 43,8% para o crescimento do PIB, abaixo da média de 45,7% no período de 2016-2020. Segundo o Sr. Can Van Luc, é claro que o Vietnã ainda tem muito espaço para melhorar a produtividade do trabalho e a PTF, pois os resultados dos últimos anos ainda estão longe da meta." O Grupo de Pesquisa do Instituto de Treinamento e Pesquisa BIDV prevê que, com esse impulso e a boa promoção dos motores de crescimento, a produtividade do trabalho no Vietnã deverá aumentar de 4,5% a 5% no período de 2021 a 2025 (meta de 6,5%) e aumentar de 6% a 6,5% no período de 2026 a 2030 (meta de 6,8% a 7%). A contribuição da PTF para o crescimento do PIB deverá atingir cerca de 40% a 45% no período de 2021 a 2025 e 50% a 55% no período de 2026 a 2030.

Luong Bang

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