Para tornar realidade a aspiração de se tornar uma "supercidade" internacional, a cidade continuará a criar todas as condições favoráveis para que as empresas promovam sua força, considerando-as como a força motriz mais importante para promover o crescimento econômico .
As empresas são a alma da economia.
Quase 40 anos após a reforma, a economia da Cidade de Ho Chi Minh desenvolveu-se notavelmente. Se antes da reforma, o crescimento econômico atingia apenas uma média de 2,7% ao ano, no período de 1991 a 1995, o PIB da cidade cresceu em média 12,62% ao ano. Para alcançar esse resultado inovador, especialistas em economia afirmam que, em 1990, a Lei das Empresas Privadas, aprovada pela Assembleia Nacional, criou condições para que as empresas importassem máquinas e expandissem a produção e os negócios. Desde então, a comunidade empresarial da cidade tem crescido continuamente e feito contribuições importantes para o bom crescimento da economia da cidade, mantendo sempre seu papel e posição de liderança no país. Estima-se que na antiga província de Binh Duong existam mais de 74.000 empresas; a antiga Cidade de Ho Chi Minh tem cerca de 350.000 empresas e a antiga Ba Ria-Vung Tau tem cerca de 19.500 empresas.
Assim, após a fusão, a Cidade de Ho Chi Minh passou a ter o maior número de empresas do país, criando uma enorme força produtiva, contribuindo com grande parte para o produto total da região (PIB). Somente na antiga área da Cidade de Ho Chi Minh, a força empresarial contribui com mais de 50% do PIB, 67% do capital de investimento social total e 25% do volume total de importações e exportações. Pode-se dizer que a comunidade empresarial é verdadeiramente a alma da economia da cidade. Além de promover o desenvolvimento econômico, a comunidade empresarial também cria milhões de empregos, contribuindo para garantir a vida dos trabalhadores e estabilizar a previdência social. Esta também é a maior fonte de contribuição tributária para o orçamento do estado, ajudando a cidade a ter recursos financeiros para investir em áreas públicas como educação , saúde, transporte e desenvolvimento de infraestrutura urbana. Além disso, muitas empresas, especialmente as grandes, participam de muitos projetos de investimento público-privado (PPP), ajudando a reduzir a carga orçamentária e acelerar a construção de projetos de infraestrutura essenciais na cidade. Além disso, as empresas também são "escolas práticas" que treinam as habilidades profissionais dos trabalhadores, promovendo a transição da estrutura de trabalho para a modernidade e a alta qualidade, atendendo aos requisitos práticos de desenvolvimento. As empresas de importação e exportação e as empresas de investimento estrangeiro direto também desempenham o papel de ponte para levar os bens e serviços da cidade ao mercado internacional, absorvendo, ao mesmo tempo, tecnologia avançada e experiência em gestão do mundo para se desenvolver e disseminar na região.
Para promover o papel da comunidade empresarial, a cidade está implementando ativamente a Resolução nº 68-NQ/TW do Politburo sobre desenvolvimento econômico privado. Distritos, comunas e zonas especiais incluíram metas de desenvolvimento empresarial na Resolução do 1º Congresso do Partido de suas unidades. Atualmente, muitos distritos e comunas as concretizaram com soluções práticas, como: apoiar empresas na transformação digital; remover obstáculos fiscais e de capital; construir espaços criativos para startups; estabelecer associações e filiais empresariais. Isso demonstra a determinação da localidade no desenvolvimento socioeconômico, ao mesmo tempo em que afirma o papel central da comunidade empresarial e dos empreendedores.
O governo está empenhado em acompanhar
O Secretário do Comitê do Partido do Distrito de Binh Trung, Tran Quoc Trung, disse: O distrito conta atualmente com quase 5.000 empresas, com um capital social total de mais de 75 trilhões de VND. No próximo período, o distrito determina que o desenvolvimento socioeconômico deve estar intimamente ligado às empresas que o acompanham. O sucesso das empresas é uma medida da eficácia da liderança e da direção do Comitê do Partido e das autoridades locais. O distrito define três orientações principais: Acompanhar as empresas por meio da promoção da reforma administrativa, da transformação digital na prestação de serviços públicos, da remoção rápida de dificuldades e da criação de um ambiente de investimento e negócios transparente e favorável. Acompanhar as empresas no desenvolvimento econômico sustentável, intensificar o diálogo, ouvir opiniões, incentivar as empresas a participar de comentários sobre políticas e trabalhar com o governo para construir um ambiente de investimento atraente e saudável. Acompanhar as empresas em atividades comunitárias e na previdência social.
De acordo com o Secretário do Partido do Distrito de An Phu Dong, Nguyen Minh Chanh, a criação da Associação Comercial do Distrito de An Phu Dong representa um novo passo à frente, criando condições para que as empresas se conectem e se apoiem mutuamente, além de ser uma ponte importante entre elas e o governo. "O Comitê do Partido e o governo do distrito estão comprometidos em continuar acompanhando, ouvindo, removendo prontamente as dificuldades e criando todas as condições favoráveis ao desenvolvimento das empresas", afirmou o camarada Nguyen Minh Chanh.
O presidente do Comitê Popular da Cidade, Nguyen Van Duoc, afirmou: A cidade está comprometida em implementar a diretriz do governo de considerar a economia privada a força motriz mais importante para promover o crescimento econômico; de considerar as pessoas e as empresas como o centro, os sujeitos a serem atendidos; as empresas como recursos, a força motriz do desenvolvimento. O governo é o "parteiro", apoiando, ajudando, liderando e criando condições equitativas.
De acordo com o Sr. Nguyen Ngoc Hoa, presidente da Associação Empresarial da Cidade de Ho Chi Minh, com o modelo de governo local de dois níveis, a cidade precisa institucionalizar em breve o modelo de descentralização-descentralização, promover a aplicação de tecnologia e digitalizar os processos administrativos para que as empresas possam acessar facilmente os serviços públicos de forma mais rápida e transparente.
Além disso, a cidade deve classificar as empresas em 3 grupos estratégicos para ter políticas de apoio adequadas: Grupo de empresas líderes, que desempenham um papel de liderança e criam impulso para toda a economia; grupo de empresas de médio e grande porte e grupos com capacidade de atingir o nível regional; e grupo de pequenas e médias empresas.
Fonte: https://ttbc-hcm.gov.vn/tao-thuan-loi-cho-cong-dong-doanh-nghiep-1019760.html
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