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Promover a construção da cultura empresarial vietnamita no período de integração.

Na tarde de 10 de novembro, em Hanói, a Associação Vietnamita para o Desenvolvimento da Cultura Corporativa, em conjunto com o Ministério da Cultura, Esportes e Turismo, realizou uma coletiva de imprensa para apresentar a 5ª edição do Fórum Nacional sobre Cultura com Empresas, que ocorrerá em 2025.

Báo Nhân dânBáo Nhân dân10/11/2025

Cena de conferência de imprensa.
Cena de conferência de imprensa.

O fórum ocorreu em 21 de dezembro de 2025 em Hanói, com o tema "Cultura Empresarial Vietnamita - Moldada por Ideias Inovadoras na Nova Era". O evento tem especial importância por concretizar o espírito da Resolução nº 68-NQ/TW sobre Desenvolvimento Econômico Privado, reafirmando o papel da cultura empresarial como uma nova força motriz para o desenvolvimento sustentável do país, contribuindo para a disseminação de valores como padrões elevados, responsabilidade e humanidade na comunidade empresarial vietnamita.

Em declaração feita na conferência de imprensa, a Vice-Ministra da Cultura, Desporto e Turismo, Trinh Thi Thuy, enfatizou que o fórum não é apenas uma oportunidade para encontros e intercâmbios entre entidades de gestão e a comunidade empresarial, mas também transmite uma forte mensagem do Partido e do Estado, incentivando as empresas a participarem ativamente no desenvolvimento socioeconómico, especialmente na construção e disseminação da cultura empresarial no novo contexto.

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A vice-ministra da Cultura, Esportes e Turismo, Trinh Thi Thuy, discursa.

O Sr. Mac Quoc Anh, Vice-Presidente e Secretário-Geral da Associação de Pequenas e Médias Empresas de Hanói, e Chefe do Comitê Organizador do Fórum, afirmou: O 5º Fórum Nacional Anual sobre Cultura com Empresas tem como objetivos quatro metas principais.

Primeiro, identificar e analisar o impacto do “Quarteto de Resoluções” no processo de formação da cultura empresarial vietnamita. Segundo, criar um espaço para o diálogo multidimensional entre líderes do Partido e do Estado, especialistas, empresários, empresas e agências de imprensa. Terceiro, orientar novos valores para a cultura empresarial vietnamita. Quarto, lançar iniciativas-chave, incluindo o Clube de Empresas com Padrões de Cultura Empresarial Vietnamita e o Clube de Imprensa com Cultura Corporativa.

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O secretário-geral da Associação de Pequenas e Médias Empresas de Hanói, Mac Quoc Anh, discursou.

O fórum inclui duas sessões principais de discussão:

Sessão 1: “Identificando ideias inovadoras na nova era que afetam a cultura empresarial vietnamita”, centra-se na discussão de novas ideias a partir de resoluções recentes que afetam a cultura empresarial vietnamita; identificando oportunidades, vantagens e desafios para o desenvolvimento da cultura empresarial na era digital.

A Sessão 2, intitulada “Moldando e desenvolvendo a cultura empresarial vietnamita a partir de ideias inovadoras na nova era”, analisa em profundidade as vantagens e dificuldades das empresas no processo de construção e desenvolvimento de valores da cultura empresarial e propõe soluções e recomendações para o desenvolvimento sustentável dos negócios associado a ideias inovadoras.

O ponto alto do 5º fórum é a “Mensagem de Hanói”, que destaca o valor da cultura empresarial vietnamita na nova era, afirmando que a cultura não é apenas a alma das empresas, mas também a fonte de energia endógena de uma economia vietnamita integrada, criativa e próspera.

Este ano, pela primeira vez, a Associação Vietnamita para o Desenvolvimento da Cultura Empresarial anunciou o "Conjunto de Valores Culturais Empresariais Vietname-Hanói 2025", marcando um importante passo em frente no estabelecimento de um sistema abrangente de normas para as empresas vietnamitas.

Trata-se de um esforço para criar um quadro de referência que ajude as empresas vietnamitas a construir uma cultura empresarial sustentável, atendendo aos requisitos de integração e desenvolvimento.

O conjunto de valores inclui os seguintes componentes: valores ideológicos fundamentais; valores essenciais; padrões de comportamento; princípios de ética empresarial e critérios para a implementação da cultura corporativa.

No âmbito do fórum, o Comitê Organizador concederá certificados às empresas que atenderem aos padrões da cultura empresarial vietnamita de 2025; homenageará empresas exemplares que responderem à campanha para Construir a Cultura Corporativa Vietnamita...

Fonte: https://nhandan.vn/thuc-day-xay-dung-van-hoa-doanh-nghiep-viet-nam-trong-thoi-ky-hoi-nhap-post922051.html


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