174 de funcționari aflați sub conducerea guvernului central au fost sancționați disciplinar în timpul mandatului.

(Ziarul Dan Tri) - În ultimul mandat, statisticile arată că 174 de funcționari aflați sub conducerea guvernului central au fost sancționați disciplinar, inclusiv 66 care au fost urmăriți penal, atât funcționari actuali, cât și pensionari.

Această cifră a fost menționată de secretarul general To Lam când a vorbit la Conferința Națională, în care a rezumat activitatea de prevenire și combatere a corupției, risipei și fenomenelor negative din timpul celui de-al 13-lea Congres al Partidului, în dimineața zilei de 11 decembrie.

Privind retrospectiv la activitatea de prevenire și combatere a corupției, risipei și fenomenelor negative în timpul mandatului celui de-al 13-lea Congres al Partidului și după 20 de ani de implementare a Rezoluției nr. 3 a celui de-al 10-lea Comitet Central, Secretarul General a remarcat că activitatea de prevenire și combatere a corupției, risipei și fenomenelor negative a înregistrat progrese semnificative.

Liderii partidului au evidențiat patru realizări majore în lupta împotriva corupției, risipei și practicilor negative.

Conferință națională care sintetizează activitatea privind prevenirea și combaterea corupției, risipei și fenomenelor negative în timpul celui de-al 13-lea Congres al Partidului (Foto: VNA).

În primul rând, înțelegerea și raționamentul privind principiile, liniile directoare și metodele de combatere a corupției, risipei și fenomenelor negative devin din ce în ce mai rafinate, odată cu inovarea puternică în gândire și metode, selectând focalizarea potrivită, descoperirile și problemele persistente asupra cărora să se concentreze conducerea și îndrumarea.

Secretarul general To Lam a afirmat că combaterea corupției, a risipei și a fenomenelor negative nu împiedică, ci promovează dezvoltarea economică și socială; și că gestionarea funcționarilor care greșesc nu slăbește Partidul, ci îl întărește.

A doua realizare a fost activitatea de detectare și gestionare a corupției, risipei și practicilor negative. Secretarul General a recunoscut că agențiile s-au coordonat îndeaproape și fără probleme, identificând, detectând și tratând cazurile în mod proactiv și strict prin măsuri disciplinare de partid, sancțiuni administrative și urmărire penală.

În special, multe cazuri grave și complexe de corupție, risipă și abateri au fost gestionate în conformitate cu principiul „fără zone interzise, ​​fără excepții”, fiecare caz servind drept „avertisment pentru întreaga regiune și sector”.

Prin intermediul acestor cazuri și incidente, au fost identificate numele unor persoane corupte, a fost demonstrată natura egoistă a corupției și au fost scoase la iveală numeroase scheme sofisticate de corupție în diverse domenii...

Conform raportului, în timpul mandatului trecut, 174 de funcționari aflați sub conducerea guvernului central au fost sancționați disciplinar, inclusiv 66 de persoane urmărite penal, atât cei aflați în funcție, cât și cei pensionați.

Secretarul General a declarat că aceste rezultate demonstrează spiritul „fără zone interzise, ​​fără excepții”, dovedind că lupta împotriva corupției, risipei și practicilor negative nu este doar un slogan sau vorbe goale, ci a devenit o realitate vibrantă, un imperativ politic recunoscut și extrem de apreciat de către oameni.

Al treilea rezultat remarcabil, potrivit secretarului general, este că activitatea preventivă a fost implementată într-un mod mai cuprinzător și mai eficient, generând numeroase schimbări vizibile.

„Am perfecționat cadrul instituțional cu o nouă mentalitate, promovând simultan dezvoltarea și eliminând lacunele care duc la corupție, risipă și practici negative”, a declarat secretarul general.

Secretarul general To Lam vorbește la conferință (Foto: VNA).

În plus, secretarul general a menționat că revoluția în eficientizarea structurii organizaționale și a sistemului politic, precum și implementarea modelului de administrație locală pe două niveluri, au contribuit la economisirea unei cantități considerabile de resurse și la eliminarea multor cauze și condiții care dau naștere corupției, risipei și practicilor negative.

Transformarea digitală, deschiderea, transparența și reforma procedurilor administrative au accelerat progresul, au redus contactul direct și, de asemenea, „au micșorat terenul pentru corupția măruntă”.

În special, secretarul general a menționat că munca în domeniul personalului a trecut prin reforme semnificative. „Pentru prima dată, 100% dintre secretarii provinciali de partid, președinții comitetelor populare provinciale și alte funcții au fost ocupate de persoane care nu sunt din zonă, ceea ce a contribuit în mod eficient la prevenirea apariției unor interese personale”, a declarat secretarul general.

Pe lângă construirea unei culturi a integrității și reformarea treptată a politicilor salariale, Secretarul General consideră că am creat o bază în care funcționarii nu doresc sau nu trebuie să se angajeze în corupție, risipă sau practici negative.

Al patrulea rezultat, potrivit Secretarului General, este că încrederea oamenilor în Partid, Stat și regim a fost sporită. „Unitatea și sprijinul oamenilor devin din ce în ce mai puternice, devenind o sursă neprețuită de putere pentru Partidul și Statul nostru pentru a persevera în lupta împotriva dușmanilor interni, afirmând că lupta împotriva corupției, risipei și fenomenelor negative a devenit cu adevărat o tendință ireversibilă”, a declarat Secretarul General.

Sursă: https://dantri.com.vn/thoi-su/174-can-bo-dien-trung-uong-quan-ly-bi-ky-luat-trong-nhiem-ky-20251211125840229.htm