În după-amiaza zilei de 11 noiembrie, Comitetul Popular al orașului Can Tho a colaborat cu liderii universităților locale pentru a asculta propuneri, recomandări și a discuta ordinele privind formarea resurselor umane. Aici, toți liderii școlilor au sperat că orașul va crea condiții favorabile în ceea ce privește terenurile pentru extinderea facilităților de formare.

Dr. Nguyen Van Quang - Directorul Universității Nam Can Tho a propus ca Comitetul Popular al orașului Can Tho să sprijine alocarea a 100 de hectare de teren pentru construirea unui azil de bătrâni (în vechiul cartier Phong Dien) și a altor facilități care să deservească dezvoltarea școlii.
Profesorul asociat Dr. Huynh Thanh Nha - directorul Universității de Tehnologie Can Tho a propus ca Primăria să ia în considerare transferul terenului și al facilităților rămase după fuziunea Colegiului Can Tho (5,2 hectare) către școală, pentru a fi utilizate ca centru de formare. Primăria ar trebui să implementeze în curând compensații și curățenie pentru a investi în construirea celei de-a doua clădiri a școlii în cartierul Long Tuyen. „Terenul de 5,7 hectare pentru a doua clădire a școlii nu a fost curățat de mai bine de 12 ani din cauza eșecului celor două gospodării de a ajunge la un acord”, a declarat dl Nha.
Profesorul asociat Dr. Tran Trung Tinh – Rectorul Universității Can Tho și-a exprimat, de asemenea, dorința de a primi terenul și sediul Colegiului Can Tho, dacă va exista un surplus după fuziune. Potrivit domnului Tinh, terenul menționat mai sus este adiacent primului campus al Universității Can Tho, convenabil pentru ca școala să investească în extinderea sa într-un liceu pedagogic.

Conducătorii Universității de Medicină și Farmacie Can Tho au declarat că școala dezvoltă un proiect pentru a deveni o universitate națională de renume până în 2030. Prin urmare, școala trebuie să investească în facilități, să crească amploarea, resursele umane și calitatea formării profesionale, să implementeze numeroase activități științifice și tehnologice, transformare digitală etc. Conducătorii școlii au propus ca Comitetul Popular al orașului Can Tho să sprijine școala în accesarea surselor preferențiale de capital, inclusiv capital pentru a doua fază de extindere a școlii și alte proiecte.
În cadrul întâlnirii, reprezentanții universităților au solicitat, de asemenea, orașului Can Tho să dispună formarea și sprijinirea profesorilor de limba engleză din licee; să sponsorizeze și să atribuie sarcini de cercetare științifică; să dezvolte politici preferențiale și sprijin pentru îmbunătățirea calificărilor profesionale ale lectorilor, oamenilor de știință și managerilor din domeniul educației universitare din zonă. În special, orașul trebuie să aibă un mecanism de a atrage și promova experți și oameni de știință autohtoni și străini pentru a lucra în localitate, în special în domeniile tehnologiei înalte, transformării digitale, agriculturii tehnologice, sănătății și mediului.

Având în vedere recomandările de mai sus, președintele Comitetului Popular al orașului Can Tho - Truong Canh Tuyen, a însărcinat departamente și filiale cu sarcina de a revizui amplasamentele terenurilor școlilor existente și ale școlilor care se preconizează că se vor extinde, pentru a asigura consecvența și conformitatea cu planificarea infrastructurii orașului. Dl. Tuyen a sugerat, de asemenea, ca școlile să cerceteze și să inspecteze sediile excedentare ale Comitetelor Populare din vechile provincii Hau Giang și Soc Trang, care vor fi utilizate ca unități de formare, în conformitate cu politica de prioritizare a terenurilor publice excedentare după reorganizare pentru educație și sănătate.
În ceea ce privește sediul Colegiului Can Tho (care se așteaptă să fie disponibil după încheierea programului școlar), dl. Tuyen a solicitat școlilor interesate să trimită documente oficiale pentru ca Comitetul Permanent al orașului să le examineze și să decidă.
În ceea ce privește dezvoltarea resurselor umane și atragerea talentelor, dl. Tuyen a însărcinat Departamentul Educației și Formării Profesionale, Departamentul Sănătății și Departamentul Finanțelor cu elaborarea de politici privind remunerarea, sprijinirea și îmbunătățirea calificărilor profesorilor și atragerea unor experți și oameni de știință de calitate. În special, departamentele trebuie să propună politici și mecanisme pentru promovarea cercetării științifice și tehnologice și a inovării în orientarea profesională.
În prezent, în orașul Can Tho există 8 școli, filiale și centre de formare ale universităților. Dintre acestea, există 4 școli publice și 4 școli private. În fiecare an, școlile menționate mai sus înscriu și formează aproape 30.000 de elevi.
-
Sursă: https://tienphong.vn/chu-tich-can-tho-moi-cac-truong-dai-hoc-nhan-tru-so-doi-du-post1795375.tpo






Comentariu (0)