Sprijin pentru lucrători la părăsirea pieței muncii

1.17471606.jpg — Lucrătorii se înregistrează pentru a primi indemnizații de șomaj la Centrul de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă Hung Yen .

Sprijinul lucrătorilor

Domnul Tran Van Han, din comuna Binh Nguyen, a lucrat timp de mulți ani pentru o companie de construcții din Hanoi ; din motive personale, la începutul lunii iunie 2025, domnul Han a decis să renunțe la locul de muncă. Deși nu își găsise un nou loc de muncă, s-a adresat Centrului de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă Hung Yen (Departamentul de Interne) pentru a finaliza procedurile de primire a asigurării de șomaj. Fiind principalul susținător al familiei, domnul Han a fost foarte îngrijorat când și-a pierdut locul de muncă. Domnul Han a spus: „În primul rând, voi finaliza procedurile pentru a primi asigurarea de șomaj pentru a avea fonduri pentru a-mi întreține familia. Pe baza nivelului contribuțiilor, voi primi o subvenție de peste 3,2 milioane VND/lună. Există atât de multe cheltuieli în viața de zi cu zi, încât aceasta este cu adevărat o gură de aer pentru a ajuta familia mea să depășească temporar această perioadă dificilă.”

Dna Pham Thi Nhien, din comuna Nam Tien Hung, primește ajutor de șomaj de 2 luni. Conform reglementărilor, trebuie să meargă lunar la Centrul de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă Hung Yen pentru a-și raporta statutul de angajat. Din conversație, s-a aflat că dna Nhien lucra ca asamblatoare de ștergătoare auto pentru o companie din districtul Thai Binh . Cu toate acestea, din cauza navetei incomode, și-a dat demisia. În acest timp, dna Nhien a finalizat procedurile pentru a primi ajutor de șomaj cu un nivel de sprijin de 2,8 milioane VND/lună. Aceasta este o sursă financiară foarte importantă pentru ea, pentru a-și rezolva dificultățile imediate.

Se poate observa că în cazuri precum cel al domnului Han și al doamnei Nhien s-au retras temporar de pe piața muncii din diverse motive. Toți sunt pilonii familiei, așa că atunci când nu mai au un venit lunar constant, viața va fi foarte dificilă. În această situație, asigurarea de șomaj este într-adevăr un sprijin pentru ei în a-și stabiliza temporar viața, o rampă de lansare pentru a lua în considerare o cale ulterioară. Potrivit domnului Pham Quang Thanh, director adjunct al Centrului de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă Hung Yen: Asigurarea de șomaj îi ajută pe lucrători să-și stabilizeze temporar viața atunci când, din păcate, își pierd locul de muncă. În medie, în fiecare an, primim și procesăm aproximativ 10.000 până la 12.000 de cereri pentru asigurarea de șomaj. Acest număr nu este doar o simplă statistică, ci un sprijin psihologic, o plutitoare care să-i ajute pe lucrători să nu se scufunde atunci când ies din ciclul pieței muncii.

Consilierea și recomandările pentru locuri de muncă îi ajută pe lucrători să se întoarcă curând pe piața muncii.

Lucrătorii trebuie să se întoarcă pe piața muncii cât mai curând posibil.

Deși asigurarea de șomaj compensează parțial veniturile lucrătorilor atunci când aceștia își pierd locul de muncă, pe termen lung, lucrătorii trebuie să se întoarcă pe piața muncii, deoarece aceasta este baza pentru a avea un loc de muncă și un venit sustenabil. Pentru lucrătorii care vin să solicite asigurarea de șomaj, Centrul de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă Hung Yen oferă consultanță, ghidare și introducere activă a locurilor de muncă pentru a-i ajuta să găsească rapid un loc de muncă potrivit abilităților lor. Dna Tong Thi Phuong Thuy, din Departamentul de Consultanță și Introducere în Muncă (Centrul de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă Hung Yen), a împărtășit: Atunci când lucrătorii vin să solicite asigurarea de șomaj, Centrul se va coordona pentru a oferi consultanță și introducere a locurilor de muncă; consiliere gratuită în domeniul formării profesionale pentru a-i ajuta să obțină noi locuri de muncă, să le crească capacitatea de a găsi un loc de muncă; introducerea locurilor de muncă pe plan intern și internațional; și oferirea de consultanță suplimentară cu privire la programele de studii în străinătate, exportul de forță de muncă etc.

Dl. Tran Van Han, din comuna Binh Nguyen, a împărtășit: Prin consultarea personalului Centru, am aflat despre câteva companii din provincie care sunt potrivite pentru abilitățile și punctele mele forte. Intenționez să mă întorc la muncă aici pentru a avea un venit stabil și a avea grijă de familia mea. Dna Pham Thi Nhien, din comuna Nam Tien Hung, a declarat: Intenționez să mă întorc la muncă pentru o întreprindere textilă locală după sfârșitul perioadei de primire a ajutorului de șomaj. Subvenția din această perioadă este foarte valoroasă, dar, pe termen lung, trebuie să particip la piața muncii pentru a avea un loc de muncă și un venit stabil.

Pentru lucrătorii care primesc ajutor de șomaj, consilierea și orientarea în carieră din partea agențiilor profesionale sunt extrem de importante, deoarece aceasta este cheia pentru a ajuta lucrătorii să scape de cercul vicios al șomajului și să găsească o cale sustenabilă pentru viitor. Cu toate acestea, există încă unii lucrători care sunt interesați doar să primească beneficii, dar nu au căutat în mod activ noi locuri de muncă sau au făcut declarații necinstite. Pentru a rezolva această problemă, Centrul de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă Hung Yen continuă să promoveze consilierea aprofundată, să consolideze legăturile cu instituțiile de formare profesională și întreprinderile și să îmbunătățească capacitatea echipei de consultanți de a sprijini lucrătorii în găsirea rapidă a unor locuri de muncă potrivite și în stabilizarea propriilor vieți într-un mod sustenabil.

Do Hong Gia

Sursă: https://baohungyen.vn/diem-tua-cua-nguoi-lao-dong-khi-roi-khoi-thi-truong-viec-lam-3183410.html