Managerul unei universități din orașul Ho Și Min a declarat că recent, școala a organizat un târg de locuri de muncă pentru studenți. În cadrul programului, va avea loc o sesiune de schimb și consultare între reprezentanții companiilor și studenți.
Școala l-a invitat pe directorul de vânzări al unei companii imobiliare, care era foarte entuziasmat să împărtășească informațiile cu elevii. În loc să fie de acord, această persoană a clătinat din cap și a refuzat: „Anul acesta vom muri de foame, vom fi șomeri, vom rămâne fără cuvinte!”
În timpul febrei funciare, mulți oameni „au făcut avere” cu locuri de muncă în domeniul intermedierilor imobiliare (Foto: Hoai Nam).
Chiar la începutul anului trecut, când a fost întrebat în timpul unei întâlniri „Este adevărat că noii absolvenți câștigă mii de dolari?”, acest nou director în vârstă de 30 de ani a răspuns: „O mie de dolari e o chestiune măruntă”.
Potrivit acestuia, studenții care absolvă și lucrează cu un salariu de mii de dolari nu mai este un lucru ciudat sau rar, multe profesii putând îndeplini acest număr pentru cei care au direcție, determinare și dorință de a face bani.
Această persoană a menționat că, în compania sa, mulți tineri, unii fără diplomă, care se alăturaseră echipei de vânzări imobiliare abia pentru câteva luni, au obținut un venit de 100-150 de milioane de VND/lună.
Dar acum, la puțin peste un an distanță, compania a trebuit să reducă operațiunile, să concedieze personal, iar mulți muncitori și-au pierdut locurile de muncă. Unii dintre colegii și angajații săi au dat faliment, familiile lor întregi au fost nevoite să se întoarcă în orașele lor natale; unii au devenit șoferi care folosesc tehnologia pentru a-și câștiga existența...
Salariul directorului este acum de doar peste 4 milioane de VND. Dacă nu poate vinde casa, nu va primi niciun comision, așa că se gândește să-și găsească un alt loc de muncă.
Anul trecut, la programele de orientare în carieră, mulți studenți din Ho Chi Minh City au spus că multe dintre cunoștințele lor, cum ar fi mătușile, unchii și verii, nu aveau nicio pregătire sau educație formală, dar totuși lucrau foarte bine în domeniul imobiliar, câștigând mulți bani. Ca să nu mai vorbim că unii chiar și-au părăsit locurile de muncă oficiale pentru a deveni brokeri de terenuri.
Acea imagine de ansamblu asupra „facției de bani ușor” s-a schimbat dramatic din cauza fluctuațiilor economice , odată cu trecerea pieței funciare de la „fierbinte” la „înghețată”. Multe companii au redus personalul și au concediat, multe agenții de brokeraj au fost nevoite să se închidă și să înceteze activitatea.
Aceasta duce la o situație în care un număr mare de lucrători din acest domeniu își pierd locurile de muncă, devin șomeri, unii sunt disponibilizați, iar alții își părăsesc în mod activ locurile de muncă.
Conform statisticilor Asociației Brokerilor Imobiliari din Vietnam (VARS), la începutul anului 2023, într-un segment, aproximativ 10.000 de brokeri au fost nevoiți să-și părăsească locul de muncă sau să treacă la alte locuri de muncă pentru a-și câștiga existența.
Recent, pe site-urile de căutare a unui loc de muncă, este ușor să întâlnești mulți candidați care sunt foști agenți imobiliari, inclusiv cei care au fost directori, șefi de departament și adjuncți ai șefilor de departament.
Tineri interesați de o carieră în domeniul imobiliar la un program din orașul Ho Chi Minh (Foto: HN).
La începutul anului 2023, dna Thai Ngoc Thom, în vârstă de 32 de ani, locuitoare în orașul Thu Duc, Ho Chi Minh City, a fost eliminată din sectorul imobiliar după aproape jumătate de an în care nu a vândut niciun produs.
Angajata a spus că atunci când suna clienți pentru a le oferi proiecte, celălalt capăt al firului fie închidea, fie auzea clientul spunând: „Mai am niște apartamente și terenuri nevândute. Doriți să le cumpărați? Vi le voi vinde.”
De la un venit de câteva zeci de milioane de dong pe lună, atingând uneori un vârf de sute de milioane de dong, în acest moment, dna Thom trăiește precar, cu câteva milioane de dong reprezentând comisioane de intermediere pentru închirierea apartamentelor.
Dna Thom a spus că familia ei nu a primit doar unul, ci „ambele” atunci când soțul și soția, care sunt agenți imobiliari, au devenit șomeri. Fără venituri, fără loc de muncă și cu economiile epuizate, dna Thom și soțul ei au trimis cereri și au căutat locuri de muncă peste tot, dar nu au reușit.
Familia a intrat în dificultăți, doamna Thom a trebuit să-și găsească un loc de muncă ca femeie de serviciu la un restaurant sau ca menajeră cu ora, în timp ce o cunoștință l-a inițiat pe soțul ei în conducerea unei triciclete pentru a-și câștiga existența.
Conform buletinului informativ privind piața muncii pentru trimestrul al doilea al Ministerului Muncii, Invalizilor de Război și Afacerilor Sociale , agenții imobiliari se află în fruntea celor cinci grupe ocupaționale cu cei mai mulți lucrători concediați în căutarea unui loc de muncă, alături de lucrătorii din industria textilă, alimentară, logistică și asigurări.
Raportul Navigos Group privind situația recrutării în sectorul imobiliar arată că, în primele 4 luni ale anului 2022, cererea de resurse umane în acest sector a crescut cu 19% față de aceeași perioadă, când era stabilă înainte de pandemia de Covid-19. Cu toate acestea, în primele 4 luni ale anului 2023, cererea de resurse umane în acest sector a scăzut cu 34% față de aceeași perioadă, când era stabilă înainte de pandemie.
Legătură sursă
Comentariu (0)