Există multe provocări
Dl. Vu Minh Hai, directorul Centrului pentru Antreprenoriat și Inovație din orașul Can Tho , a comentat: „Știința, tehnologia și inovația nu mai sunt o opțiune, ci o cerință obligatorie, un motor esențial de creștere pentru ca Can Tho să realizeze un progres. Aceasta este «cheia» pentru ca orașul să rezolve provocările majore ale schimbărilor climatice, să crească productivitatea muncii și competitivitatea”.
Potrivit domnului Vu Minh Hai, punctul forte al activităților științifice, tehnologice și de inovare din orașul Can Tho constă în faptul că găzduiește universități și institute de cercetare de top; locomotivele economice, logistice, de sănătate și educație ale întregii regiuni; se formează Parcul High-Tech, iar infrastructura digitală beneficiază de atenție din partea investițiilor. Orașul are, de asemenea, o forță de muncă tânără, o populație activă numeroasă și dinamică. Cu toate acestea, provocarea cu care se confruntă Can Tho este că activitățile de cercetare și dezvoltare din întreprinderi nu sunt puternice; legătura dintre institute și întreprinderi nu este cu adevărat puternică; viteza de aplicare a noilor tehnologii în sectoare economice cheie (agricultură, pescuit) este încă limitată.
Dna Nguyen Thi Thuong Linh, directoarea adjunctă a filialei Delta Mekong a Federației de Comerț și Industrie din Vietnam (VCCI), a evaluat: Orașul Can Tho a făcut pași pozitivi în promovarea inovării, demonstrat de faptul că orașul s-a aflat mereu în fruntea regiunii în ceea ce privește indicele de inovare timp de 2 ani consecutivi (2023 și 2024) și s-a clasat în primele 12 localități la nivel național. În plus, Can Tho se concentrează pe promovarea mecanismului de coordonare între cercetare, creând condiții favorabile pentru comunitatea de afaceri inovatoare nou-înființate.

Cu toate acestea, dna Nguyen Thi Thuong Linh a declarat că ecosistemul de inovare al orașului este încă în curs de finalizare, procesul de implementare este încă dispersat, există o lipsă de inițiativă în conexiunea intersectorială, iar rolul cooperării public-private nu a fost pe deplin promovat. Unele conținuturi pentru sprijinirea afacerilor nou-înființate sunt încă direcționale, le lipsesc mecanisme clare de implementare și responsabilitate și nu răspund nevoilor specifice ale afacerilor, precum și ale actorilor din ecosistem în realitate.
Mulți experți consideră că nivelul de dezvoltare al întreprinderilor orașului se confruntă încă cu numeroase limitări în ceea ce privește capacitatea de inovare, legăturile în lanț, accesul la tehnologie și standardele de calitate. Mecanismele de încurajare a investițiilor private în cercetare și dezvoltare și tehnologie înaltă nu sunt cu adevărat atractive; sistemul de organizații intermediare care sprijină inovarea și modelele de fonduri de parteneriat public-privat nu au fost clar formate. Coordonarea dintre stat - întreprinderi - organizații publice, cum ar fi institutele și școlile, este încă fragmentată, iar cooperarea dintre organizațiile științifice și tehnologice și întreprinderi este încă limitată.
Depășirea deciziilor
Biroul Politic a emis Rezoluția nr. 57-NQ/TW din 22 decembrie 2024 privind dezvoltarea științei și tehnologiei, inovarea și transformarea digitală națională, afirmând că inovarea este una dintre descoperirile strategice și principala forță motrice a dezvoltării socio-economice. Rezoluția nr. 68-NQ/TW din 4 mai 2025 privind dezvoltarea economică privată a subliniat rolul sectorului privat ca forță motrice importantă a economiei de piață cu orientare socialistă. În special, dezvoltarea forței startup-urilor inovatoare este considerată una dintre soluțiile cheie pentru îmbunătățirea competitivității naționale. Aceste două rezoluții formează o bază politică consistentă și reciproc complementară. În special, startup-urile inovatoare joacă un rol cheie - atât ca subiect al implementării inovației, cât și ca forță de pionierat pentru îmbunătățirea calității sectorului economic privat.
Multe opinii spun că orașul Can Tho trebuie să considere știința și tehnologia, inovația și transformarea digitală drept principalele progrese importante, principala forță motrice pentru dezvoltarea socio-economică, asociată cu formarea resurselor umane de înaltă calitate, atragerea și angajarea talentelor. Potrivit domnului Vu Minh Hai, pentru a promova aplicarea științei, tehnologiei și inovării în dezvoltarea socio-economică, orașul Can Tho trebuie să se concentreze pe trei piloni principali. În primul rând, dezvoltarea resurselor umane de înaltă calitate în domeniul științei și tehnologiei prin atragerea și angajarea talentelor, inovarea în educație și formare, popularizarea competențelor digitale și a gândirii inovatoare. În al doilea rând, modernizarea infrastructurii și realizarea de progrese instituționale. În special, infrastructura fizică accelerează progresul, atrăgând investiții pentru a umple Parcul Tehnologic Can Tho; construirea de laboratoare cheie, spații de lucru comune, centre tehnice comune la standarde internaționale; dezvoltarea infrastructurii digitale. Infrastructura soft - instituțiile sunt mecanisme de tip „sandbox” care permit testarea de noi modele de afaceri și tehnologii într-un mediu controlat. În al treilea rând, construirea unui ecosistem dinamic de inovare prin dezvoltarea întreprinderilor din domeniul științei și tehnologiei; consolidarea conexiunii dintre cele patru părți; mobilizarea resurselor financiare...
Dna Nguyen Thi Thuong Linh a afirmat că parteneriatul public-privat trebuie stabilit ca un mecanism esențial de operare al ecosistemului startup-urilor inovatoare, asigurând mobilizarea și alocarea eficientă a resurselor atât din stat, cât și din sectorul privat pentru obiectivele de dezvoltare durabilă. Orașul trebuie să investească și să dezvolte eficient modele de parteneriat public-privat prin formarea de organizații intermediare inovatoare, cum ar fi centre de inovare, incubatoare, laboratoare deschise și centre de sprijin pentru startup-uri. În același timp, trebuie încurajată participarea întreprinderilor, institutelor și organizațiilor sociale la guvernanță și operare, conform mecanismului de comandă, licitație sau investiție comună.
„Schimbarea mentalităților și creșterea gradului de conștientizare sunt premise pentru formarea unei baze pentru o cooperare public-privată durabilă în domeniul inovării. În consecință, este necesar să se încurajeze formarea unei culturi a partajării, co-creării și co-investițiilor, construind astfel un sistem de valori comun între sectorul public și cel privat în întregul proces de susținere, implementare și comercializare a rezultatelor inovării. În același timp, stabilirea unui mecanism periodic de dialog public-privat pentru a crea un spațiu de consultare politică, a evalua eficacitatea implementării și a ajusta prompt în funcție de cerințele practice, contribuind la îmbunătățirea calității guvernării și a eficienței coordonării dintre părți” - a propus dna Nguyen Thi Thuong Linh.
Sursă: https://mst.gov.vn/khoi-dong-luc-tang-truong-tu-khoa-hoc-cong-nghe-doi-moi-sang-tao-197251118212451697.htm






Comentariu (0)