 |
| Молодые люди с энтузиазмом отправляются на военную службу. Фото: Вьет Куинь |
• МНОГИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ДОСТИГНУТЫ
В ходе призывного сезона 2025 года провинция Ламдонг достигла многих важных результатов. Эти результаты стали возможными благодаря тому, что партийные комитеты и органы власти всех уровней сосредоточились на руководстве и руководстве организацией отбора и набора граждан, обеспечивая строгость, серьёзность и высокую ответственность. Полковник Ви Тхань Минь, заместитель командующего, начальник штаба Провинциального военного командования (CHQS), сообщил: «Провинциальное военное командование (постоянный орган Провинциального совета по военной службе) координировало действия с соответствующими департаментами, подразделениями и секторами для руководства и проверки на местах реализации процесса призыва на военную службу 2025 года в целях обеспечения соблюдения Закона о военной службе».
В рамках организации учёта призыва на военную службу Военное командование всех уровней рекомендовало Народному комитету того же уровня организовать учёт в каждой коммуне, районе, городе, средней школе и центре дополнительного образования для всех граждан мужского пола в возрасте 17 лет и старше. В результате учёта было зарегистрировано 10 624 человека, что составляет 0,78% от общей численности населения. Работа по проверке источников и организации проверки соответствия требованиям к призыву на военную службу проводилась строго и в соответствии с установленными правилами.
Совет по проверке состояния здоровья военнослужащих на местном уровне был создан с необходимым составом, достаточным количеством специалистов и организовал проведение медицинских осмотров в соответствии с планом. Результаты оценки состояния здоровья были публично опубликованы в штаб-квартире Народного комитета коммуны. Совет по проверке состояния здоровья на уровне коммуны организовал выборы, открыто запрашивая мнения жителей деревень, жилых комплексов и общественных организаций; приоритетное внимание было уделено отбору граждан с 1-й и 2-й группами здоровья, с хорошими политическими взглядами, нравственными качествами, со средним, средним, высшим, университетским образованием, кадровым работникам, государственным служащим, детям кадровых работников и официальным членам партии для призыва на военную службу. Проведение выборов, открытость и демократия способствовали достижению консенсуса среди населения.
Перед Лам Доном была поставлена задача набрать 1200 граждан для службы в армии, включая двух женщин, имеющих право служить в армии. Войска были распределены по следующим подразделениям: Военная академия (Министерство национальной обороны); 98-я бригада радиоэлектронной борьбы (Генеральный штаб); 293-я инженерная бригада (Инженерные войска); 302-я пехотная дивизия, 75-я артиллерийская бригада, 77-я бригада ПВО, Военная школа 7-го военного округа, 180-й гвардейский батальон (7-й военный округ); 994-й пехотный полк (Провинциальное военное командование). После того, как досье на призыв граждан были заполнены в соответствии с установленными правилами, местные органы власти организовали выдачу приказов о наборе в коммунах, районах и городах. Общее количество выданных приказов составило 1260 молодых людей (в том числе: 1202 официальных лица; 58 резервистов, что достигло уровня резерва 4,8%). В результате было направлено в армию 1202/1202 граждан. Из них 29 были членами партии (официально – 23, что составило 1,91%). Граждане с 1-й и 2-й группами здоровья имели 740 человек, что составило 61,5%, с 3-й группой здоровья – 462 человека, что составило 38,5%.
Полковник Ви Тхань Минь прокомментировал: «В 2025 году провинция Ламдонг выполнила 100% поставленных задач по отбору и призыву граждан в армию, при этом критерии технической подготовки по сравнению с 2024 годом возросли. Военный лагерь и церемония передачи военного имущества были организованы на местах торжественно, содержательно и безопасно, что создало волнующую и воодушевленную атмосферу, объединило военных и народ, оказало почет и вдохновило молодежь на вступление в армию».
 |
| Молодые люди с энтузиазмом отправляются на военную службу |
• ВЫПОЛНЕНИЕ ЗАДАЧ В НОВОЙ СИТУАЦИИ
В целях эффективной реализации поручения Министерства национальной обороны об усилении мер по повышению качества отбора и призыву граждан на военную службу в новых условиях, заместитель председателя Народного комитета провинции Ламдонг товарищ Нгуен Нгок Фук обратился к населенным пунктам, ведомствам и подразделениям с просьбой продолжать повышать осведомленность всего общества, особенно молодого поколения, об обязанностях и чести граждан при поступлении на военную службу, строго соблюдать Закон о военной службе. В то же время необходимо безотлагательно укрепить и усовершенствовать Советы по военной службе на всех уровнях в соответствии с порядком, установленным на правительственных уровнях и в административных учреждениях. Необходимо усилить роль партийных комитетов, органов власти и низовых организаций для обеспечения гласности, прозрачности и справедливости отбора, особенно для детей государственных служащих и чиновников.
Для обеспечения успешного проведения призывного сезона 2026 года Совет по военной службе провинции также разработал план его реализации. В частности, заранее проводится разносторонняя пропагандистская работа, чтобы довести Закон о военной службе до каждой семьи и гражданина призывного возраста. Содействовать объединению политической силы ведомств, отделений и организаций в проведении призыва на военную службу в 2026 году; организовать регистрацию, переэкзаменовку и утверждение стандартов для всех граждан призывного возраста с целью дальнейшего повышения качества призыва на военную службу, чтобы обеспечить полный набор на военную службу, достигнув 100% целевого показателя. Хорошо координировать работу по проверке биографических данных и медицинскому освидетельствованию молодых людей, вступающих в армию. Эффективно проводить работу по пересмотру стандартов; организовывать выборы, публично осуществлять демократию на низовом уровне, начиная с уровня деревень и жилых групп, для создания консенсуса среди населения, обеспечивая объективность, демократию и социальную справедливость.
В частности, следуя девизу «Крепкий тыл, крепкий фронт», местные органы власти уделяют особое внимание эффективной реализации политики тыла и социальной политики для семей военнослужащих, чтобы мотивировать и поощрять молодежь к добровольному вступлению в армию и уверенному выполнению своих обязанностей. Кроме того, необходимо активно взаимодействовать с местными ведомствами и предприятиями для создания рабочих мест для граждан после окончания военной службы; приоритетное внимание следует уделять подбору, обучению и формированию местных и низовых кадров.
Источник: https://baolamdong.vn/xa-hoi/202505/de-cong-tac-tuyen-quan-ngay-cang-chat-luong-1a54134/
Комментарий (0)