Предложение добавить еще два выходных дня в честь Национального дня 2 сентября.

Всеобщая конфедерация труда Вьетнама продолжает предлагать продлить празднование Национального дня с 2 по 5 сентября, создав условия для того, чтобы рабочие могли отвести своих детей в школу в первый день нового учебного года.

VietNamNet•04/06/2026

Вышеупомянутое предложение было включено в сводный отчет с рекомендациями членов профсоюза, рабочих и профсоюзных организаций, представленный 14-му съезду Вьетнамского профсоюза.

Утром 4 июня, представляя доклад на торжественном заседании, вице-президент Всеобщей конфедерации труда Вьетнама Нго Дуй Хиеу заявил, что через профсоюзные съезды всех уровней Президиум Всеобщей конфедерации труда получил десятки тысяч мнений по 60 группам вопросов от рабочих, государственных служащих, трудящихся и профсоюзных деятелей со всей страны.

phien tru bi 17.jpg

г-н Нго Дуй Хьеу. Брат: Фам Хай

На основе этих соображений Исполнительный комитет Всеобщей конфедерации труда Вьетнама составил и отобрал пять основных групп вопросов для представления доклада руководителям партии и государства, а также делегатам, участвующим в съезде.

Одно из примечательных предложений — добавить еще два дня к празднику Национального дня, продлив каникулы со 2 по 5 сентября.

По данным Всеобщей конфедерации труда Вьетнама, продление выходных не только позволяет родителям отвести детей в школу в первый день учебного года, но и способствует улучшению качества жизни и психического благополучия трудящихся.

Данное предложение также выдвинуто в контексте необходимости внедрения комплексного набора решений для повышения производительности труда с целью достижения двузначного экономического роста.

Кроме того, Всеобщая конфедерация труда Вьетнама предлагает добавить положение, обязывающее предприятия предоставлять сотрудникам оплачиваемый отпуск для участия в изучении руководящих принципов и политики партии, а также законов государства. Это можно было бы организовывать в связи с Днем закона Вьетнама, отмечаемым 9 ноября каждого года.

Кроме того, профсоюзная организация также выдвинула множество вопросов, касающихся партийного строительства, государственного строительства и рабочего класса; создания устойчивых рабочих мест; повышения заработной платы, обеспечения социальной защиты и благосостояния трудящихся; а также повышения эффективности политики и правоохранительной деятельности.

Согласно действующему Трудовому кодексу, работники имеют право на 11 оплачиваемых праздничных дней в году, включая: Новый год (1 день), Лунный Новый год (5 дней), День памяти королей Хун (1 день), 30 апреля, 1 мая и Национальный день (2 дня).

С 2026 года, после того как День культуры Вьетнама 24 ноября будет официально признан государственным праздником, общее количество государственных праздников и выходных дней на Новый год для трудящихся увеличится до 12 дней в году.

Это не первый случай, когда Всеобщая конфедерация труда Вьетнама предлагает продлить празднование Национального дня. На 13-м съезде Вьетнамского профсоюза организация также предложила добавить еще два выходных дня 2 сентября, чтобы рабочие могли отвезти своих детей в школу в первый день нового учебного года.

Согласно заявлению Министерства внутренних дел , государственные служащие получат 5 выходных дней подряд в честь Национального дня в 2026 году. В частности, в дополнение к двум официально установленным праздникам 1 и 2 сентября, по всей стране понедельник (31 августа) и суббота (22 августа) поменяются местами с выходными, образовав праздничный период с 29 августа по 2 сентября.

Источник: https://vietnamnet.vn/de-xuat-them-2-ngay-nghi-dip-quoc-khanh-2-9-2522543.html