Хотя группа по обработке одежды Tu Em в Hamlet 4, An Xuyen Commune работает всего несколько месяцев, она всегда работает на полную мощность. По словам г-жи Нгуен Тхи Ту Эм, более 10 лет назад она и ее сын работали обработчиками одежды в нескольких компаниях в Хошимине и Биньзыонге. Думая, что если она продолжит работать по найму, то никогда не сможет изменить свою жизнь, в 2024 году, собрав свой капитал, г-жа Ту Эм решила вернуться в свой родной город, инвестировав более 100 миллионов донгов в открытие бизнеса по обработке одежды, одновременно создавая рабочие места для нуждающихся женщин.
В настоящее время швейная группа г-жи Ту Эм привлекает более 10 сельских рабочих, как мужчин, так и женщин, со средней зарплатой 5 миллионов донгов в месяц на человека. Только доход семьи г-жи Ту Эм составляет около 20 миллионов донгов в месяц.
Группа по переработке одежды Tu Em создает рабочие места для многих местных рабочих. Фото: NHAT MINH
Г-жа Нгуен Тхи Май, Гамлет 4, коммуна Ансюен, работает в швейной группе с момента ее основания. Г-жа Май поделилась: «Шитье подходит для условий, здоровья и времени женщин. Эта работа не ограничена по времени, я шью около 8 часов в день, и мне платят 6 миллионов донгов в месяц. Этих денег мне достаточно, чтобы заботиться об образовании моих детей и покрывать расходы на проживание моей семьи. Что еще важнее, когда я прихожу сюда шить, я чувствую, что работаю в семье, все ведут себя гармонично, заботятся друг о друге и поддерживают друг друга».
Группа по шитью Cay Me, Hamlet 4, коммуна Ан Сюен, принадлежащая г-же Нгуен Тхи Нхан, работает уже более 4 лет. Г-жа Нгуен Тхи Нхан, руководитель группы по шитью, сказала: «Когда она была основана, в группе было всего 3 работника, но сейчас она привлекла почти 10 членов. Я считаю, что шитье очень подходит для условий сельских женщин. После выплаты зарплаты работникам моя семья все еще получает прибыль около 15 миллионов донгов в месяц».
В коммуне Аньсюэнь в настоящее время существует более 10 швейных предприятий и групп по переработке, которые создают рабочие места для более чем 100 местных рабочих. Общей чертой этих предприятий является то, что все они принадлежат женщинам, которые раньше были швейными рабочими, нанятыми компаниями. Поэтому при создании швейного предприятия женщины очень внимательны, с энтузиазмом инструктируют рабочих, не взимая с них никакой платы, пока они не освоят работу, многие предприятия также заботятся о завтраке, обеде своих рабочих...
Продукция швейных коллективов коммуны Аньсюэнь соответствует требованиям компании.
Большинство предприятий и швейных бригад обрабатывают продукцию, поэтому им не нужно беспокоиться о выходе. Все конструкции разрабатываются компанией, поэтому существуют четкие правила и инструкции. При получении новых образцов команда встречается, а затем распределяет этапы шитья между каждым участником. Этот метод одновременно способствует развитию технических навыков и создает дух солидарности и командной работы в команде. Каждую неделю или месяц представитель компании приезжает на предприятие, чтобы получить обработанную продукцию и заплатить.
Г-жа Чан Тхи Ту Куен, президент Женского союза коммуны Аньсюен, сказала: «В настоящее время в коммуне насчитывается более 1900 женщин, среди которых все еще есть ряд членов и женщин, чья жизнь по-прежнему тяжела и которым нужна работа, чтобы покрыть расходы на проживание. Поэтому создание экономических моделей в целом и швейных предприятий и групп в частности, принадлежащих женщинам, не только отвечает потребностям женщин, ищущих работу, но и способствует решению на местном уровне проблемы устойчивого сокращения бедности».
Мой Ле
Источник: https://baocamau.vn/may-gia-cong-cai-thien-doi-song-phu-nu-a37557.html
Комментарий (0)