Компания Meta подтвердила, что сократит ряд наименее эффективных сотрудников, чтобы сосредоточиться на реструктуризации компании.
В новом году компания Meta приняла решение увольнять сотрудников на основе оценки их производительности: «быстрее избавляться от самых слабых сотрудников». Марк Цукерберг заявил, что 2025 год будет «напряжённым».
 |
| Meta увольняет 5% персонала, сосредотачиваясь на самых слабых |
Соответственно, 5% самых слабых сотрудников уйдут. Это поможет компании получить в штат лучших специалистов. Марк Цукерберг также хочет нанять больше сотрудников, уделяя особое внимание ИИ, поскольку Meta и другие технологические гиганты активно разрабатывают чат-ботов и сервисы на основе ИИ.
Согласно последнему квартальному отчёту компании Meta, в ней работало более 72 000 человек. Таким образом, число уволенных составит около 3600 человек. Уволенные будут уведомлены до 10 февраля и получат ту же компенсацию, что и раньше.
По сравнению с предыдущими сокращениями, сокращения в начале 2025 года гораздо масштабнее. Например, компания Meta уволила 21 000 человек в 2022 и 2023 годах, что эквивалентно четверти всего персонала компании.
Ранее в этом году материнская компания Facebook также объявила о некоторых важных изменениях, направленных на укрепление отношений с избранным президентом Дональдом Трампом. В частности, Meta отказалась от программы сторонних проверок в пользу модели «Заметки сообщества», где пользователи смогут предоставлять более подробную информацию о своих публикациях.
«Недавние выборы стали переломным моментом в культуре, вновь отдав приоритет свободе слова», — заявил Марк Цукерберг, подчеркнув, что это решение стало ответом на политический климат.
Он также включил в совет директоров компании Дану Уайта, давнего союзника Дональда Трампа, и заменил председателя по внешним связям Ника Клегга на Джоэла Каплана.
Источник
Комментарий (0)