H-1B — «золотой билет» в глобальной гонке за талантами
Представьте себе жёсткую конкуренцию, где почти полмиллиона талантливых людей со всего мира ежегодно борются всего за 85 000 рабочих мест в США. Именно такова реальная картина визы H-1B для высококвалифицированных иностранных специалистов, считающейся «золотым билетом» для работы в ведущей экономике мира.
По сути, виза H-1B — это возможность для американских компаний нанимать выдающихся инженеров, учёных , программистов и экспертов из-за рубежа, когда они не могут найти подходящего специалиста дома. Программа ежегодно выдаёт 65 000 виз через лотерею, а также 20 000 мест в приоритетном порядке для лиц с учёными степенями американских университетов. В 2025 году было подано более 470 000 заявлений, что свидетельствует о её чрезвычайной востребованности.
Неудивительно, что именно гиганты Кремниевой долины являются крупнейшими потребителями виз H-1B. Amazon уже одобрила более 10 000 таких виз в первой половине 2025 года, за ней следуют такие известные компании, как Microsoft, Meta (материнская компания Facebook), Apple и Google. Они рассматривают H-1B как спасательный круг для сохранения своего лидерства и инструмент привлечения лучших умов планеты.
Но эта игра — не только для Америки. На другом конце света визы H-1B — основа «истории успеха» индийской индустрии аутсорсинга программного обеспечения стоимостью 280 миллиардов долларов. Такие многомиллиардные корпорации, как Tata Consultancy Services (TCS) и Infosys, использовали визы H-1B, чтобы привлечь десятки тысяч индийских инженеров для работы напрямую с крупными американскими клиентами, от Citigroup до Walmart.
Учитывая, что в прошлом году 71% виз H-1B были выданы индийцам, можно утверждать, что эта виза является самым важным мостом между двумя технологическими гигантами.

За прошедшие годы виза H-1B стала важным инструментом, помогающим таким гигантам в области технологий, как Amazon, Microsoft, Meta или Google, заполнять кадровые пробелы (Иллюстрация: Siasat).
Стратегия «Америка прежде всего»
И вдруг этот мост внезапно сильно затрясся. 19 сентября президент Дональд Трамп подписал указ, вводящий беспрецедентный сбор в размере 100 000 долларов за каждое новое заявление на визу H-1B, который вступает в силу с 21 сентября. Это решение не затрагивает тех, у кого уже есть виза или кто находится в процессе её продления, но наносит серьёзный удар по будущему программы.
Белый дом пояснил, что этот шаг является частью стратегии «Америка прежде всего», направленной на предотвращение «злоупотребления» визами H-1B, которые, как считается, привели к снижению заработной платы американских работников и способствовали аутсорсингу IT-специалистов. Цель ясна: побудить компании нанимать местных сотрудников.
Это не последний шаг. План реформ администрации Трампа также включает повышение Министерством труда минимальной заработной платы для владельцев виз H-1B и разработку Министерством внутренней безопасности правил, которые будут отдавать приоритет наиболее высокооплачиваемым работникам в лотерее.
Этот шаг также посылает четкий сигнал о том, что если компании хотят нанимать иностранцев, им придется заплатить очень высокую цену и доказать, что они действительно являются выдающимися талантами.
В Кремниевой долине хаос, Индия в шоке
Заявление г-на Трампа немедленно вызвало шок в Кремниевой долине: некоторые компании изначально рекомендовали сотрудникам ограничить поездки за пределы страны, но Белый дом пояснил, что это правило распространяется только на новые заявки.
Экономисты поспешили забить тревогу. Атакан Бакискан из инвестиционного банка Berenberg назвал это классическим примером «политики, направленной против роста». Он утверждал, что чрезмерно высокая стоимость привлечения иностранных специалистов приведёт к «утечке мозгов», что негативно скажется на производительности экономики в целом.
«Инвестиции в искусственный интеллект вряд ли компенсируют потери, вызванные потерей человеческого капитала», — подчеркнул он. Банк даже снизил прогноз роста экономики США с 2% до 1,5% и предупредил, что этот показатель «вскоре может стать слишком оптимистичным».
Хотя у крупных технологических компаний есть финансовые возможности для оплаты новых сборов, Кэтлин Брукс, директор по исследованиям в XTB, обеспокоена тем, что другие секторы, также зависящие от виз H-1B, такие как здравоохранение и образование, могут столкнуться с серьезными трудностями при наборе будущих сотрудников.
Но эпицентром бури стала Индия. Индустрия аутсорсинга программного обеспечения стоимостью 280 миллиардов долларов, считающаяся примером успеха, столкнулась с необходимостью переписывать правила игры.
Акции технологических гигантов Infosys и TCS упали примерно на 3% в понедельник после этого заявления. Для такой компании, как Infosys, которая планирует выдать более 2500 виз H-1B в 2024 финансовом году, новый сбор может обойтись как минимум в 250 миллионов долларов, что вынудит её пересмотреть свою стратегию.
Правительство Индии выразило обеспокоенность, предупредив о «гуманитарных последствиях» из-за риска нарушения жизни многих семей. В социальных сетях индийское общественное мнение разделилось на два лагеря: от беспокойства до тревоги. Министр торговли Пиюш Гоял подчеркнул: «Они (США) тоже немного опасаются наших талантов, и мы ничего против этого не имеем».

Для Индии, на долю которой в прошлом году пришлось 71% виз H-1B, новый указ г-на Трампа стал настоящим шоком (Фото: Getty).
Цель г-на Трампа — защитить рабочие места в Америке, но этот шаг может оказаться палкой о двух концах и вызвать непредвиденные последствия.
Эксперты анализируют контрпродуктивный сценарий. Г-н Бхаскар Рао, генеральный директор медиакомпании Digital Sea, отметил, что рост стоимости рабочей силы может вынудить американские корпорации вместо найма американцев активизировать строительство глобальных центров компетенций (GCC) непосредственно в Индии. В настоящее время такие гиганты, как Microsoft, Google и Goldman Sachs, располагают здесь крупными центрами.
«Если они не смогут перевести производство на аутсорсинг в США, они расширят своё присутствие в Индии», — сказал г-н Рао. Такая политика может непреднамеренно способствовать оттоку рабочих мест из США.
На самом деле, индийские технологические компании не сидели сложа руки. С первого срока Трампа такие компании, как TCS и Infosys, постепенно снижали свою зависимость от виз H-1B, наращивая найм местных специалистов в США и открывая сервисные центры внутри страны. Сбор в размере 100 000 долларов, возможно, не убьёт их, но ускорит переход к новой бизнес-модели, возможно, с упором на более дорогой консалтинг в стране или полностью на офшор.
Будущее неопределенно. «Это решение почти наверняка будет оспорено в суде, и технологическая индустрия окажет сильное давление, чтобы добиться его отмены», — сказал Рао. Подобный шок от сокращения предложения рабочей силы явно не пойдет на пользу США в долгосрочной перспективе.
В конечном счёте, стоимость визы H-1B в 100 000 долларов — это не просто финансовый барьер. Это мощный сигнал об изменении иммиграционной политики США, проверка гибкости глобальных технологических компаний и геополитическая шахматная доска, на которой решается будущее сотен тысяч талантов и глобальный поток интеллектуальных ресурсов.
Как сказал один эксперт: «С господином Трампом ничего нельзя сказать наверняка».
Источник: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/ong-trump-ap-phi-visa-h-1b-thung-lung-silicon-hoang-mang-an-do-lo-ngai-20250922225510625.htm






Комментарий (0)