Повышение лидерского потенциала
Резолюция 22-го съезда партии провинции, срок 2020 - 2025, ставит цель стремиться превратить Ниньбинь в довольно развитую провинцию в регионе дельты Красной реки к 2030 году. Будучи преисполнен решимости достичь этой цели, сразу после съезда Исполнительный комитет партии провинции сосредоточился на руководстве, направлении и конкретизации резолюции съезда с 3 прорывами и 6 ключевыми программами, связанными с реализацией резолюции 13-го национального съезда партии. Исполнительный комитет партии провинции и Постоянный комитет партии провинции выпустили резолюции, директивы, программы, проекты и множество объявлений, чтобы всесторонне руководить и направлять политические задачи с фокусом, ключевыми моментами, методическими, научными, четкими задачами, четкими обязанностями по реализации, четкими сроками завершения, сосредоточившись как на срочных вопросах, так и на основных политиках стратегического и долгосрочного характера.
Для успешного выполнения резолюции съезда партии провинции, одной из задач, на которую провинциальный партийный комитет обратил особое внимание и которую он реализовал сразу после съезда, было сосредоточение внимания на инновационных методах руководства в направлении фокуса, ключевых моментов и решения тематических содержаний и задач. В руководстве и руководстве были продемонстрированы последовательность, решимость и мужество Постоянного комитета провинциального партийного комитета, Постоянного комитета провинциального партийного комитета, партийной делегации провинциального народного совета, партийного исполнительного комитета провинциального народного комитета и провинциального народного комитета, смелость прямо смотреть на недостатки и ограничения; решать и устранять трудности для развития. Выпуск резолюций, директив, механизмов и политики должны соответствовать практической ситуации, а также обеспечивать ресурсы, создавая высокое единство в процессе руководства, руководства и реализации. Сосредоточиться на устранении трудностей, препятствий, недостатков и некоторых вновь возникающих вопросов, узких мест, которые мешают развитию провинции. В организации и реализации были приложены усилия, решимость и креативность, особенно для новых и сложных задач. Они считаются основными моментами в руководстве и направлении провинциального партийного комитета, способствующими созданию сильных изменений в осознании и действиях всей политической системы при выполнении задач всего периода 2020-2025 годов.
Дух инноваций в руководстве, направлении и управлении провинциальным партийным постоянным комитетом, провинциальным партийным постоянным комитетом и провинциальным партийным исполнительным комитетом распространился на все партийные комитеты, органы власти, секторы, местности и подразделения во всей провинции. Методы работы, стили и манеры партийных комитетов и органов власти на всех уровнях были обновлены, обеспечивая научность , демократичность, глубину, конкретность, близость к народу; оперативную конкретизацию, институционализацию, разработку планов действий и программ и эффективную организацию реализации политики и резолюций партии синхронным, гибким и высококачественным образом. Качество низовых партийных организаций и руководящий потенциал партийных комитетов на всех уровнях во всем провинциальном партийном комитете постепенно улучшались. С 2020 по 2022 год в среднем 93% низовых партийных организаций классифицируются как выполняющие свои задачи хорошо или лучше каждый год.
Инновации в идеологической работе, пропагандирующие образцовую роль
При жизни президент Хо Ши Мин однажды сказал: «Идеологическое воспитание и идеологическое руководство являются важнейшими задачами партии, мы должны решительно бороться с привычкой легкомысленно относиться к идеологии». Проникнутый его учением, в последние годы, тщательно изучив руководящие документы Центрального комитета, а также сосредоточившись на политическом строительстве партии, в последние полгода партийный комитет провинции Ниньбинь сосредоточился на руководстве и направлении инноваций в идеологической работе, содействуя образцовой роли кадров и членов партии, особенно лидеров.
Соответственно, идеологическая и теоретическая работа продолжает получать руководство и направление, усиливая изучение и исследование политической теории и обобщение практики. Предварительные и окончательные резюме директив, резолюций и заключений Центрального и провинциального органов власти выполняются серьезно, оперативно и в соответствии с графиком; посредством предварительных и окончательных резюме оцениваются достигнутые результаты, указываются трудности и ограничения, а также предлагаются решения для дальнейшей реализации в будущем.
Работа по защите идеологической основы партии и борьбе с ошибочными и враждебными взглядами привлекла внимание лидеров и направлений. Реализуя резолюцию № 35-NQ/TW от 22 октября 2018 года Политбюро (12-й срок) «Укрепление защиты идеологической основы партии и борьба с ошибочными и враждебными взглядами в новой ситуации», Ниньбинь стала первой провинцией в стране, разработавшей проект по реализации резолюции № 35-NQ/TW. Провинциальный руководящий комитет 35 сосредоточился на руководстве всеми уровнями, секторами и населенными пунктами провинции, чтобы они активно понимали идеологическую ситуацию и общественное мнение, оперативно выявляли возникающие проблемы, прогнозировали и предлагали своевременные решения для борьбы и предотвращения, способствуя поддержанию политической безопасности и общественного порядка и безопасности.
Инспекционная, надзорная и дисциплинарная работа партии продолжала обновляться и укрепляться на основе серьезного и синхронного внедрения многих новых партийных положений, способствуя построению чистой и сильной партийной и политической системы; сдерживая, предотвращая и отражая деградацию политической идеологии, этики, образа жизни и проявления «саморазвития» и «самопреобразования» внутри партии. В первой половине срока 2020-2025 гг. партийные комитеты и ревизионные комиссии всех уровней в провинции проверили 1996 партийных организаций и 3215 членов партии; и провели тематический надзор за 2063 партийными организациями и 2646 членами партии. Общее количество проверенных и тематически надзорных партийных организаций и членов партии увеличилось по сравнению с первой половиной срока 2015-2020 гг., превысив целевой показатель съезда. Работа по инспекции, надзору и обеспечению дисциплины внутри партии активно способствовала повышению руководящего потенциала, боевой мощи партийной организации и качества членов партии, содействуя поддержанию строгой дисциплины и порядка в партии.
Работа по партийному строительству с точки зрения этики имеет важное значение. На основе резолюции 4-го Центрального Комитета 12-го и 12-го созывов, заключения № 21-NQ/TW 4-й Центральной конференции 13-го созыва, директивы № 05-CT/TW и заключения № 01-KL/TW Политбюро и образцовых положений партии, провинциальный партийный комитет поручил партийным комитетам всех уровней, партийным организациям и коллективному руководству учреждений и подразделений серьезно осуществлять самокритику и критику в сочетании с оценкой лидеров и управленцев от провинции до низового уровня в соответствии с положениями и инструкциями Центрального Комитета. Содержание, процесс и методы оценки постепенно обновлялись, в основном обеспечивая строгость, объективность, осторожность, основу и все большую практичность. Партийные комитеты всех уровней направляют кадрам и членам партии для подписания обязательств по выполнению партийных директив и постановлений в соответствии с Центральными положениями по контролю и надзору, и в то же время служат основой для ежегодного рассмотрения, оценки и классификации партийных организаций и членов партии; строго выполняют Постановление № 10-QDi/TU от 14 января 2019 года Провинциального комитета партии об образцовой ответственности кадров и членов партии, в первую очередь, членов Провинциального постоянного комитета партии и членов Провинциального исполнительного комитета партии с конкретным содержанием «10 строим, 10 боремся».
Наряду с этим, Постоянный комитет партии провинции продолжает руководить регулярной реализацией поручения членам партийных комитетов всех уровней, членам партийных ячеек учреждений периодически посещать встречи с партийными ячейками деревень, хуторов и жилых групп; реализовывать политику секретарей партийных комитетов, руководителей учреждений и подразделений по периодической организации прямого диалога с народом; в то же время требовать от глав партийных комитетов и органов власти всех уровней регулярно осуществлять прием граждан, разрешение жалоб, доносов, размышлений и рекомендаций народа. Только за 2 года (2021-2022) председатели партийных комитетов 3 уровней в провинции провели более 6410 регулярных дней приема граждан, в которых приняли участие 1113 граждан; руководители органов власти всех уровней в провинции также провели более 7780 дней приема граждан (включая 338 внеплановых дней приема), в которых приняли в общей сложности более 2000 граждан. Благодаря этому мы поняли ситуацию в жилых районах, мысли и стремления кадров, членов партии и людей всех слоев общества; помогли кадрам и членам партии быть ближе к народу, понимать народ, быть ближе к народу и быть ответственными перед народом; оперативно решали рекомендации и предложения и ограничивали петиции и жалобы. Образцовая роль кадров и членов партии также постепенно утверждалась, способствуя укреплению доверия народа к руководству партии и управлению и администрации правительств на всех уровнях.
Укрепление политического, идеологического и этического строительства партии внесло важный вклад в повышение лидерского потенциала и боевой мощи партийных организаций и членов партии, построение чистой и сильной партийной и политической системы от провинции до низовых органов, содействие социально-экономическому развитию на местах. После половины срока реализации Постановления 22-го провинциального партийного съезда к настоящему времени был достигнут и перевыполнен ряд целевых показателей. Темпы роста ВРП были довольно хорошими в контексте очень сложной общей ситуации (средний показатель за период 2020-2023 гг. достиг 7,34% в год; при этом рост в 2021 и 2022 гг. был намного выше темпов роста ВВП всей страны); экономическая структура продолжает позитивно сдвигаться в сторону зеленой промышленности, устойчивого развития услуг, связанных с реструктуризацией труда. Бюджетные доходы высоки, провинция может сбалансировать свой бюджет с 2022 года. Жизнь людей улучшается, доход на душу населения в 2022 году занимает 12-е место в стране (в 2022 году провинция Ниньбинь достигла среднего дохода в 58,72 млн донгов на человека в год; вся страна - 56,1 млн донгов на человека в год). Культура и общество развивались всесторонне, уникальные ценности идентичности действительно способствовали «эндогенной силе», создавая эффект перетока, трансформируясь в ресурсы для экономического роста и улучшения качества жизни людей.
Достигнутые результаты еще больше укрепили уверенность, решимость и сильную мотивацию, которые являются важными предпосылками для партийного комитета, правительства, армии и народа провинции Ниньбинь, чтобы продолжать стремиться к достижению еще более высоких целей, обеспечивая быстрое и устойчивое развитие Ниньбиня, превращая его к 2030 году в достаточно развитую провинцию в регионе дельты Красной реки и в целом отвечая критериям города с централизованным управлением, настоящего регионального и национального туристического центра, имеющего мировое значение.
Май Лан
Источник
Комментарий (0)