
Одним из ярких примеров работы медсестёр в секторе здравоохранения Лаокая является Провинциальная больница традиционной медицины – учреждение, которое на протяжении многих лет демонстрирует высокие результаты в опросах об удовлетворённости пациентов. Преданность своему делу, чувство ответственности и стремление к преодолению трудностей со стороны медперсонала Провинциальной больницы традиционной медицины вносят и продолжают вносить важный вклад в то, чтобы больница стала одним из центров, пользующихся доверием населения для обследования и лечения методами традиционной медицины.
После 6 дней лечения вестибулярных расстройств у пациентки Тран Тхи Тхам из коммуны Донг Кыонг провинции Лаокай уменьшились головные боли, головокружение и усталость. Рассказывая о своих ощущениях от лечения, г-жа Тхам эмоционально отметила: «Подруга порекомендовала мне пройти лечение в больнице традиционной медицины. В процессе лечения я была очень довольна энтузиазмом и внимательностью врачей и медсестёр».
Искренняя благодарность пациентов – самое яркое свидетельство доверия и привязанности между пациентами и медперсоналом. Г-жа Фам Тхань Хоа, медсестра отделения реабилитации, поделилась: «Помимо профессиональной работы, мы также оказываем пациентам всестороннюю помощь как в физическом, так и в психологическом плане для достижения наилучших результатов лечения».

Г-жа Нгуен Тхи Сонг Хыонг, заместитель директора Провинциальной больницы традиционной медицины, отметила: «Численность медсестёр в больнице всё ещё невелика по сравнению с общими отраслевыми нормами, но мы постоянно работаем над повышением качества кадрового состава. Больница поощряет обучение на местах, посменное обучение и направляет сотрудников на долгосрочное обучение по специализированным направлениям, стремясь сформировать команду медсестёр, обладающих как прочными навыками, так и преданностью профессии».
В настоящее время в провинции насчитывается 3212 медицинских сестер, акушерок и медицинских техников, в том числе 2191 медсестра, 573 акушерки и 448 техников. Соотношение медсестер и врачей в секторе медицинского обследования и лечения составляет 1,8, а в 13 из них соотношение составляет 2 медсестры и врача.
За последнее время советы медсестёр были созданы в 100% больниц с чёткими правилами работы и конкретными задачами, возложенными на каждого члена. Подразделения регулярно организуют встречи, профессиональные мероприятия и советы пациентов; пересматривают, обновляют и публикуют процедуры сестринского ухода, а также документы по коммуникации и обучению в области здравоохранения, соответствующие реальной ситуации, способствуя повышению качества ухода за пациентами.
Комплексные мероприятия по оказанию медицинской помощи реализуются синхронно во всех лечебно-диагностических учреждениях, особенно для пациентов I уровня в таких ключевых отделениях, как отделение неотложной реанимации, интенсивной терапии и акушерства.
100% пациентов, приходящих на обследование и лечение, получают консультацию и расширяют свои знания в области здравоохранения с помощью различных форм, таких как: прямые консультации, групповые консультации на собраниях совета пациентов, а также через уголки общения в отделении.
Наряду с этим всегда уделяется внимание коммуникации и медицинской этике, что помогает бригаде медсестер стать более профессиональной, преданной своему делу и близкой к пациентам.

В целях повышения профессионального уровня медицинского персонала за первые 9 месяцев 2025 года сектор здравоохранения организовал 206 курсов профессиональной подготовки, в которых приняли участие 7373 сотрудника, включая множество важных учебных курсов по оказанию неотложной помощи при анафилактическом шоке, безопасным инъекциям и циркуляру 31/2021/TT-BYT о сестринской деятельности в больницах.
Кроме того, были организованы два межбольничных профессиональных мероприятия, в которых приняли участие почти 2000 сотрудников, как очно, так и онлайн, что помогло сестринскому персоналу постоянно обновлять медицинские знания и повышать профессиональную квалификацию.
Особое внимание уделяется обучению и повышению квалификации медсестёр. В настоящее время в провинции 317 сотрудников проходят обучение по программам от колледжа до аспирантуры, из которых 169 проходят обучение по программе специалиста I уровня, 119 – в университете, а 29 – в колледже сестринского дела. Это наглядно демонстрирует стремление к непрерывному обучению, направленное на повышение качества обслуживания пациентов.

По словам г-жи Фам Бич Ван, заместителя директора Департамента здравоохранения, в ближайшее время сектор здравоохранения Лаокая сосредоточится на стандартизации и повышении качества работы сестринского персонала; продвижении инноваций в моделях комплексного ухода, ориентированных на пациентов; расширении применения информационных технологий, цифровой трансформации в сестринском деле в направлении модели «умной больницы»; уделении внимания улучшению материальной и духовной жизни медсестер; создании безопасной рабочей среды, своевременном поощрении, вознаграждении и чествовании образцовых ролевых моделей, чтобы профессия медсестры всегда была источником гордости, уважения и признания в обществе.
Вступая в новый этап развития и отвечая растущим потребностям населения в здравоохранении, сестринский коллектив провинции Лаокай продолжает подтверждать свою миссию и незаменимую роль в системе здравоохранения. Преданность своему делу, любовь к профессии и неустанный труд медсестёр на благо здоровья общества свидетельствуют о красоте медицинской этики и способствуют укреплению образа вьетнамских врачей в сердцах людей.
Источник: https://baolaocai.vn/tu-hao-nghe-dieu-duong-post885329.html






Комментарий (0)