Недавно корреспонденты газеты Dan Tri получили отзывы от нескольких медицинских работников Хошимина, выразивших желание как можно скорее получить льготную профессиональную надбавку в соответствии с Постановлением 05/2023/ND-CP для медицинских работников, непосредственно участвовавших в борьбе с эпидемией в 2022 и 2023 годах.
Постановление 05/2023/ND-CP о льготных выплатах медицинскому персоналу
В соответствии с Постановлением 25-КЛ/ТВ (от 30 декабря 2021 г.) льготная надбавка для работников профилактической и первичной медицинской помощи будет увеличена с 40-70% до 100%. Период действия — с 1 января 2022 г. по 31 декабря 2023 г.
Целевая аудитория: Штатные, непосредственно трудоустроенные специалисты в: учреждениях профилактической медицины (включая пограничный карантин); муниципальных, районных и городских медицинских пунктах; региональных поликлиниках; родильных домах; районных, окружных, городских и городских центрах здравоохранения и больницах в провинциях или городах центрального подчинения.
Согласно Постановлению № 5, никакие надбавки не выплачиваются.
Г-жа Т., сотрудница специализированного отделения Главной больницы Кханьхой (ранее Больница 4-го района), сообщила, что после издания правительственного указа № 05 в апреле 2023 года Департамент здравоохранения города Хошимин направил документ, в котором сообщалось о необходимости предоставления льготного финансирования медицинским работникам на местном уровне.
Согласно этому документу, больница будет сообщать об источнике финансирования для оплаты, и если средств окажется недостаточно, будут предоставлены указания по распределению средств государственного бюджета.
Бывшая районная больница №4, ныне Центральная больница Кханьхой (Фото: Хоанг Ле).
Впоследствии Департамент здравоохранения города Хошимин выпустил еще два документа, касающихся вышеупомянутого вопроса. Один из этих документов, датированный 25 ноября 2024 года, содержал указания по приоритезации финансирования для выплаты пособий медицинским работникам в соответствии с Указом № 05.
Однако, по словам г-жи Т., на сегодняшний день более 100 сотрудников больницы 4-го округа, имеющих право на получение выплат в соответствии с Указом № 05, еще не получили свои выплаты за 2022 и 2023 годы.
«Во время пандемии поездки и борьба с болезнью были тяжелыми, и мы лишь надеялись внести свой вклад в заботу о здоровье людей. Когда мы узнали о Постановлении № 5, мы очень обрадовались, потому что наши усилия были признаны. Исходя из коэффициента заработной платы, я должен получить около 70 миллионов донгов».
Больница обещала заплатить, но прошло уже два года, а мы ничего не слышали. Для нас, медицинских работников, это важный источник дохода, который помогает нам обеспечивать наши семьи и детей», — сказала г-жа Т.
Люди ожидают медицинского осмотра в больнице 4-го района (Фото: Хоанг Ле).
Аналогичным образом, г-н В., сотрудник лечебного отделения больницы Кханьхой, также рассказал, что долгое время ждет выплаты пособия в соответствии с Указом № 5, но до сих пор не знает, когда ее получит.
Ситуация с неполучением или недостаточным размером надбавок в соответствии с Указом № 5 за 2022-2023 годы также наблюдалась у некоторых медицинских работников в других учреждениях, таких как Центральная больница Биньфу (ранее Больница 6-го района), больница Ле Ван Вьет и др.
Руководители больниц высказывают свою точку зрения.
Журналист газеты «Дан Три» связался с руководством больницы Кхань Хой, чтобы узнать подробности дела. Директор больницы, доктор До Тхань Туан, заявил, что медицинский персонал отделения до сих пор не получил премию за профессиональную деятельность, предусмотренную Постановлением 05/2023/ND-CP.
По словам доктора Туана, после пандемии COVID-19 правительство издало Указ № 5, предусматривающий оказание финансовой поддержки местным медицинским учреждениям и районным больницам для поощрения их усилий в борьбе с пандемией.
Получателями этой поддержки являются государственные служащие, непосредственно и регулярно задействованные в медицинской работе, связанной с борьбой с эпидемиями (государственные служащие с должностным кодом V08). В больнице Кханьхой работают более 100 человек, подпадающих под эту категорию.
Для выделения средств больницы должны подготовить бюджетный список и представить его в Департамент здравоохранения города Хошимин для составления, а затем направить в Департамент финансов и Народный комитет города Хошимин для утверждения.
К концу ноября 2024 года, после многочисленных указаний, Департамент здравоохранения города Хошимин направил в районные больницы и больницы города Тху Дык документ, в котором указывалось, что эти учреждения должны в приоритетном порядке использовать доходы от своей операционной деятельности и другие законные источники финансирования для осуществления платежей.
Мероприятия в больнице 4-го района (Фото: Хоанг Ле).
«У некоторых больниц есть излишки средств, поэтому они могут потратить достаточно; некоторым даже удается покрыть расходы на персонал за целый год. Но у нашей больницы нет излишков средств, поэтому мы не можем найти другой способ сбалансировать наш бюджет».
Расходование средств описанным выше способом также создает неравенство, поскольку в борьбе с пандемией неустанно работают как те, кто непосредственно, так и те, кто косвенно в ней участвует.
«По всем вышеперечисленным причинам больница представила городу письменные объяснения и рекомендации. В ходе недавней проверки, проведенной Департаментом здравоохранения для оценки удовлетворенности пациентов и медицинских работников, мы также предоставили подробную обратную связь по этому вопросу», — сообщил доктор Туан.
Руководство больницы Биньфу (Хошимин) заявило, что больница не выплачивает профессиональные поощрительные выплаты в соответствии с Указом № 05/ND-CP соответствующим медицинским работникам. Причина в том, что у подразделения нет средств для их выплаты.
Больница Ле Ван Вьет в момент переоборудования под лечебное учреждение для больных COVID-19 (Фото: Хоанг Ле).
В больнице Ле Ван Вьет (ранее районная больница № 9) руководитель подразделения заявил, что в бюджете были выделены средства на выплату пособий более чем 100 медицинским работникам, имеющим на это право в соответствии с Указом № 05, на период 2022 года. На 2023 год бюджет подразделения для осуществления этих выплат исчерпан.
Больница общего профиля Лань Бинь Тханг (ранее больница 11-го района) — это учреждение, которое в полном объеме выплачивает надбавку согласно Указу № 05 государственным служащим с должностным кодом V08, работающим в этом подразделении.
Поясняя это, член совета директоров больницы заявил, что подразделение создало фонд реформы заработной платы много лет назад, поэтому у него достаточно ресурсов для выплаты вышеупомянутой суммы.
«К счастью, схема выплат, предусмотренная Указом № 5, действует только в 2022 и 2023 годах; в противном случае нам было бы трудно. Поскольку базовая заработная плата выросла, и есть много других источников дохода для оплаты труда персонала, больница также испытывает трудности», — заявили в больнице Ланьбиньтханг.
Департамент здравоохранения города Хошимин: Больницы должны самостоятельно сбалансировать свои финансы для покрытия расходов.
В ответ на вопрос журналиста Департамент здравоохранения города Хошимин заявил, что в целях выполнения Постановления № 05/2023/ND-CP ведомство издало директивы и указания своим подчиненным подразделениям о составлении точных списков имеющих право на льготы государственных служащих на 2022-2023 годы, чтобы ни одно имеющее право на льготы лицо не было упущено из виду.
Что касается выплат, Министерство здравоохранения издало многочисленные директивы, предписывающие подразделениям пересмотреть и составить перечень необходимых средств, а также предложить источники финансирования из государственного бюджета, доходов от профессиональной деятельности и других законных источников. Ведомство также представило доклад и рекомендовало Министерству финансов и Народному комитету города Хошимина рассмотреть вопрос о дополнительном финансировании этих подразделений.
Департамент здравоохранения города Хошимин (Фото: Хоанг Ле).
В соответствии с указаниями Министерства финансов и Департамента финансов города Хошимина, Департамент здравоохранения просит подразделения отдавать приоритет использованию доходов от операционной деятельности и других законных источников финансирования для выплаты льготных профессиональных надбавок государственным служащим, непосредственно и регулярно занятым медицинской профессиональной деятельностью.
В случаях, когда подразделения еще не выплатили или не полностью выплатили профессиональное поощрительное пособие в соответствии с Постановлением № 05/2023/ND-CP, Министерство здравоохранения просит подразделения сбалансировать свои финансовые ресурсы для разработки плана выплат.
По данным Департамента здравоохранения города Хошимин, многие учреждения в настоящее время внедрили выплату премиальных выплат профессиональным сотрудникам в соответствии с вышеуказанными положениями. В их числе больница Ле Ван Вьет, которая произвела выплаты за три квартала текущего года.
Министерство здравоохранения подтверждает, что оно всегда уделяет внимание, контролирует и регулярно напоминает и направляет свои подведомственные подразделения в выплате профессиональных поощрительных выплат в соответствии с положениями Постановления № 05/2023/ND-CP, обеспечивая законные права медицинского персонала.
Источник: https://dantri.com.vn/suc-khoe/vi-sao-mot-so-y-bac-si-chua-duoc-chi-tra-phu-cap-theo-nghi-dinh-05-20250718132658968.htm
Комментарий (0)