Instruktioner om löneklassificering för kommunala tjänstemän med yrkesexamen eller högskoleexamen
Enligt punkt c, klausul 1, artikel 6 i utbildningslagen från 2019 är mellannivåer och högskolenivåer utbildningsnivåer som tillhör den yrkesinriktade utbildningsnivån i det nationella utbildningssystemet.
Lagen om yrkesutbildning från 2014 anger det yrkesutbildningssystem som gäller för alla gymnasieskolor och högskolor.
Samtidigt ersätter lagen om yrkesutbildning från 2014 lagen om yrkesutbildning från 2006, som föreskriver att det inte görs någon åtskillnad mellan utbildningsinstitutioner, utbildningstyper och statliga förvaltningsorgan för yrkesutbildning (lagen om yrkesutbildning från 2006 föreskriver att yrkesinriktade mellanstadieskolor och yrkeshögskolor lyder under ministeriet för arbete, krigsinvalider och sociala frågor för att skilja dem från yrkesinriktade mellanstadieskolor och högskolor som lyder under utbildningsministeriet i enlighet med bestämmelserna i lagen om högre utbildning från 2012).
I artikel 5 i dekret 92/2009/ND-CP om titlar, nummer, vissa ordningsregler och policyer för kadrer, tjänstemän i kommuner, valdistrikt, städer och icke-professionella arbetare på kommunnivå (ändrat och kompletterat i dekret 34/2019/ND-CP) betalas kadrer på kommunnivå som har examen från mellanliggande eller högre yrkesutbildningsnivåer som administrativa tjänstemän enligt lönetabell nr 2 utfärdad med dekret 204/2004/ND-CP.
Cirkulär 13/2019/TT-BNV som vägleder ett antal föreskrifter om kadrer på kommunnivå, tjänstemän och deltidsanställda på kommunnivå, i byar och bostadsgrupper föreskriver kadrer på kommunnivå och tjänstemän:
+ Akademiker med yrkesutbildning och högskolelön klassificeras enligt personalens rang (gäller för statstjänstemän typ A0);
+ Utexaminerade med mellanliggande yrkes- och tekniska kvalifikationer klassificeras enligt anställningsgrad (gäller för tjänstemän av typ B) i enlighet med bestämmelserna i artikel 9a i cirkulär 11/2014/TT-BNV, ändrad och kompletterad i klausul 6, artikel 1 i cirkulär 05/2017/TT-BNV. (Detta innehåll har ersatts av cirkulär 2/2021/TT-BNV)
Således, när det gäller tjänstemän på kommunal nivå med mellanliggande yrkes- eller högskoleexamen, kommer deras löner att klassificeras enligt de mellanliggande eller högskoleexamina som föreskrivs i dekret 92/2009/ND-CP (ändrat och kompletterat i dekret 34/2019/ND-CP) och cirkulär 13/2019/TT-BNV.
Vilka befattningar ingår i tjänstemän på kommunnivå?
Enligt artikel 4 i lagen om kadrer och statstjänstemän från 2008 är kommun-, valkrets- och stads-kadrer (kadrer på kommunnivå) vietnamesiska medborgare som valts för att inneha befattningar under en period i folkrådets ständiga kommitté, folkkommittén, sekreterare, biträdande sekreterare för partikommittén, chef för en sociopolitisk organisation; statstjänstemän på kommunnivå är vietnamesiska medborgare som rekryteras för att inneha en professionell eller teknisk befattning under folkkommittén på kommunnivå, är avlönade och får lön från statsbudgeten.
Artikel 61 i lagen om kadrer och statstjänstemän listar specifikt följande befattningar för kadrer på kommunnivå:
- Sekreterare, biträdande sekreterare i partikommittén;
- Ordförande och vice ordförande i folkrådet;
- Ordförande och vice ordförande i folkkommittén;
- Ordförande för Vietnams fosterlandsfrontskommitté;
- Sekreterare för Ho Chi Minhs kommunistiska ungdomsförbund;
- Ordförande för Vietnams kvinnoförbund;
- Ordförande för Vietnams bondeförbund (gäller kommuner, valkretsar och städer med jordbruks-, skogsbruks-, fiske- och saltproduktionsverksamhet samt för Vietnams bondeförbund);
- Ordförande för Vietnamveteranföreningen.
[annons_2]
Källa






Kommentar (0)