Vietnams post- och telekommunikationsgrupp hyllades vid prisutdelningen för bästa teknik- och miljöföretag

[annons_1]

Vietnams dag för artificiell intelligens (AI4VN 2023) ägde officiellt rum den 21-22 september och samlade många experter, forskare , företag och teknikälskande grupper i hemlandet och utomlands. AI4VN 2023 omfattar fyra huvudaktiviteter: AI-toppmötet, AI-workshopen, AI-mässan och CTO-toppmötet 2023 – för att hedra företaget med den bästa teknikmiljön i Vietnam.

För CTO Summit är årets nya punkt programmet för att hedra företaget med den bästa teknikmiljön i Vietnam istället för att rösta på de 10 unga teknikledarna som under 2021 och 2022. Med början i mitten av juli lockade utmärkelsen Företag med bästa teknikmiljö mer än 50 nomineringar och valde ut 17 profiler som uppfyllde alla kriterier för att gå vidare till nästa omgång. De slutliga resultaten tilldelades 6 företag. VNPT är stolta över att vara ett av de sex företag som hedrades och vann priset för företaget med den bästa teknikmiljön inom telekommunikationsbranschen.

Organisationskommitténs representant sa att digital transformation är ett praktiskt krav för varje företag. Med hederskategorin "Företag med den bästa teknikmiljön" kan teknikfaktorn ligga i modern, lämplig utrustning, eller tillämpningen av hårdvaru- och mjukvarulösningar i verksamheten för att förbättra produktiviteten, optimera personalresurser, till exempel effektiva verktyg för incheckning och tidtagning.

Under senare år har Vietnam Posts and Telecommunications Group (VNPT) gradvis omvandlats från en traditionell leverantör av telekommunikationstjänster till en leverantör av digitala tjänster (DSP), och blivit en ekonomisk koncern som fokuserar på att utveckla innovativa och banbrytande IKT-produkter, tjänster och lösningar. VNPT har forskat om och bemästrat banbrytande teknologier i 4.0-eran, såsom AI, Big Data och maskininlärning, för att skapa omfattande "Make in Vietnam"-ekosystem för digital transformation inom många områden, vilket effektivt löser Vietnams problem.

För att uppnå detta är VNPT alltid engagerat i att skapa en lämplig arbetsmiljö för digital transformation och utveckling av personalresurser inom informationsteknik. Detta börjar med att fokusera på ledarskap och riktning för att bygga en sund kulturell miljö inom produktion, affärsverksamhet och tjänsteleverans.

För VNPT är människorna nyckeln. Därför har VNPT alltid en policy att upptäcka, attrahera, vårda, befordra och belöna begåvade människor som brinner för sitt arbete och alltid är redo att bidra till koncernens utveckling. Samtidigt, med en anda som alltid följs genomgående, nämligen "VNPT - Real life", betonar VNPT att bygga löne- och bonuspolicyer, social välfärd och bryr sig om personalens liv för att säkerställa de anställdas legitima rättigheter både materiella och andliga.

Följaktligen uppfyller VNPT viktiga kriterier för anställda såsom: företagets varumärke; möjligheter till personlig utveckling; professionell, dynamisk och konkurrenskraftig arbetsmiljö; hög genomsnittlig inkomst per capita. Dessutom attraherar företaget ett stort antal begåvade personer, experter inom forskning och utveckling, företagsekonomi och ledande ingenjörer inom högteknologi.

Tidigare har personalföretaget Anphabe och marknadsundersökningsföretaget Intage Vietnam presenterat resultaten av undersökningen "100 bästa arbetsplatser i Vietnam". VNPT Group var också bland de 3 bästa arbetsgivarvarumärkena inom telekommunikation och IT i Vietnam tack vare sin moderna, dynamiska arbetsmiljö, goda ersättning och möjligheter att studera och utveckla personlig kapacitet med maximalt stöd...

Med utmärkelsen för företaget med den bästa teknikmiljön vid CTO Summit 202 fortsätter VNPT att befästa sin position som ett dynamiskt teknikföretag som spelar en banbrytande roll inom digital transformation i Vietnam, med målet att bli den ledande leverantören av digitala tjänster i Vietnam år 2025 och bli Asiens digitala nav år 2030.

[annons_2]
Källa