Att bygga ett nationellt innovationsekosystem är ett brådskande behov.

Den 24 oktober anordnade Academy of Public Administration and Management i samarbete med FN:s utvecklingsprogram (UNDP), Chandler Institute of Governance, Lee Kuan Yew School of Public Policy (Singapore), Canadian Agency for International Education (CBIE), Eastern Organization for Public Administration (EROPA) och ASEAN Public Service Training Institutions Network (PSTI) det årliga International Public Administration Forum 2025 i Hanoi med temat: "Innovation mot hållbar nationell utveckling i den nya eran".

Báo Tin Tức•24/10/2025

Bildtext — Professor och doktor Nguyen Xuan Thang höll öppningstalet och ledde forumet. Foto: Van Diep/VNA

I sitt öppningstal sa professor Dr. Nguyen Xuan Thang, politbyråmedlem , direktör för Ho Chi Minh National Academy of Politics, ordförande för Central Theoretical Council, att i samband med starka globala fluktuationer på grund av den tekniska revolutionen med AI, big data, molntjänster och ny generation teknik har innovation blivit den centrala energikällan för nationell konkurrenskraft. I världen har många regeringar gått från "administrativ ledning" till "utvecklingsskapande", och betraktar styrningskapacitet som ett mått på nationell styrka. I Vietnam genomförs administrativa reformer kraftfullt i riktning mot en effektiv, ärlig och effektiv offentlig förvaltning, där varje kader och tjänsteman blir en innovationsagent, vågar tänka, vågar göra, vågar ta ansvar. Vetenskap - teknik, innovation och digital transformation identifieras som tre utvecklingspelare: digital ekonomi, dataekonomi och digital förvaltning.

Professor Dr. Nguyen Xuan Thang betonade behovet av att ta vetenskap och teknik, innovation och digital transformation som den främsta drivkraften, med tre pelare: digital ekonomi , dataekonomi och digital förvaltning, och sa att det är nödvändigt att undanröja institutionella flaskhalsar och främja statens ledande roll i att skapa ett omfattande innovationsekosystem – där företag är centrum, skolor och forskningsinstitut är kunskapsspridare och statliga förvaltningsmyndigheter är den samordnande naven.

Akademin för offentlig förvaltning och management har ansvaret för att följa processen för institutionell innovation och modernisering av den vietnamesiska offentliga förvaltningen; inte bara med fokus på utbildning, främjande och utveckling av ledarskap, administrativ och ledningskapacitet för kadrer, tjänstemän och offentliganställda, utan också på att bygga innovationskapacitet, strategiskt tänkande och anpassningsförmåga under den digitala transformationsperioden.

I en era av artificiell intelligens och digital ekonomi är innovation inte bara drivkraften för tillväxt utan också grunden för modern nationell styrning. En nation kan bara utvecklas hållbart när varje politik, varje myndighet och varje tjänsteman vet hur man förnya sig och tjänar. Innovation måste bli en handlingskultur för hela systemet, som kopplar samman stat, skola och företag, skapar synergier i administrativa reformer och förbättrar den nationella produktiviteten.

I sitt öppningsanförande betonade docent Dr. Nguyen Ba Chien, direktör för Academy of Public Administration and Management, att det är brådskande att bygga ett nationellt innovationsekosystem, där staten, företag, utbildningsinstitutioner och samhället samarbetar för att skapa kunskap. I det systemet identifieras Ho Chi Minh National Academy of Politics som landets teoretiska och politiska centrum, medan Academy of Public Administration and Management har ett dubbelt uppdrag: att både utbilda och främja offentlig förvaltningskapacitet och att vara centrum för innovationskunskap inom den vietnamesiska offentliga sektorn och omvandla teori till handlingskraft.

Med temat "Innovation mot nationell hållbar utveckling i den nya eran" fokuserar årets forum på fyra huvudgrupper av ämnen: Vision och teori: Innovationens roll i hållbar utveckling, byggandet av ett nationellt innovationsekosystem; Policyåtgärder: Omvandling av innovationsvisioner till specifika policyer inom den offentliga sektorn; Mänskliga resurser och systemkopplingar: Koppla samman utbildningsinstitutioner och lokala myndigheter för att skapa innovationskapacitet; Innovationskapacitet och samarbete: Lokala myndigheters och utbildningsinstitutioners roll i att bygga upp nationell innovationskapacitet; Systemvision: Positionering av utbildningsinstitutioner som Ho Chi Minh National Academy of Politics och Academy of Public Administration and Management för att bli nationella kunskapscentra för innovation, som kopplar samman akademin med praktiken.

Resultaten av forumets diskussioner kommer att sammanställas i en rapport med policyrekommendationer, som kommer att användas i forskning, undervisning och beslutsfattande, och bidra till att konkretisera innovationsandan i partiets och statens riktning.

Delegaterna sade att främjande av innovation, vetenskap och teknik samt digital transformation är ett brådskande krav för att förverkliga strävan att utveckla ett starkt och välmående land. Närvaron av ett stort antal inhemska och internationella delegater, experter och forskare visar på andan av samarbete, kontakter och erfarenhetsutbyte mellan länder, organisationer och forskningsanläggningar, som alla syftar till att förbättra effektiviteten i den offentliga förvaltningen, utveckla högkvalitativa mänskliga resurser och bygga en modern, ärlig och människovänlig förvaltning.

Källa: https://baotintuc.vn/thoi-su/xay-dung-he-sinh-thai-doi-moi-sang-tao-quoc-gia-la-yeu-cau-cap-thiet-20251024131601639.htm