Arbetskraftsexport - Nytt hopp för invånarna i Cao Son-kommunen

Cao Son-kommunen, som en gång var ett område med många människor som illegalt korsade gränsen för att arbeta i Kina, förändras nu gradvis tack vare en ny riktning – legal export av arbetskraft. Officiella resor hjälper inte bara människor att få en stabil inkomst, utan öppnar också dörren för att undkomma fattigdom, vilket förändrar ansiktet på denna särskilt svåra höglandskommun i provinsen.

Från illegalt arbete till lagligt arbete

Tidigare år, när man nämnde Cao Son-kommunen, tänkte många omedelbart på ett avlägset bergsområde där människor huvudsakligen odlade majs med instabila inkomster året runt. På grund av bristen på stabila jobb lämnade många unga arbetare sina hemstäder och korsade gränsen till Kina för att spontant arbeta som hyrda arbetare. Dessa "illegala" resor innebar många risker såsom osäkerhet, bedrägeri eller gripanden, vilket gjorde det svårt för lokala myndigheter att hantera och säkerställa säkerhet och ordning.

Ett hörn av Cao Son-kommunen idag.

Under senare år har dock arbetsmarknadsbilden i Cao Son förändrats. Tack vare myndigheters ingripanden på alla nivåer, tillsammans med politik för att stödja arbetskraftsexport för särskilt svåra områden, har människor kunnat få tillgång till lagliga, säkrare "kanaler" för att arbeta och ha en stabil inkomst.

I Cao Son kommun är byn Muong Lum den ort med det största antalet exporterade arbetare. Längs betongvägen som löper genom byn har rymliga hus med röda tegeltak och färgglada väggar dykt upp allt fler – en tydlig demonstration av förändringen från den inkomst som arbetare långt hemifrån skickar tillbaka. Bland de unga som förbereder sig för den nya resan finns Phan Xuan Hoa, också från byn Muong Lum. Herr Hoa sa att det var hans äldre bror som hade arbetat i Taiwan, och efter att ha återvänt och byggt ett rymligt hus, blev det motivationen för honom att följa hans exempel.

Herr Hoa berättade: ”I det här höglandet vet jag inte var jag ska tjäna pengar, jag vet bara hur man odlar lite majs. I byn åker många människor utomlands och har en bra inkomst, så jag vill också åka dit. Jag hoppas få ett stabilt jobb och en stadig inkomst för att hjälpa min familj att lindra svårigheterna.”

Många som återvänt från att ha arbetat utomlands har byggt rymliga hus.

Enligt statistik tjänar varje utländsk arbetare i Muong Lum i genomsnitt 40–50 miljoner VND/månad. För yrkesarbetare är inkomsten upp till 60–80 miljoner VND/månad. Många hushåll har byggt hus, köpt motorcyklar och öppnat små butiker.

Herr Sung Vu – byns överhuvud för Muong Lum – delade med sig av sina förhoppningar: ”De flesta arbetarna i byn arbetar i Taiwan, Japan och Korea. Nu skickar de pengar tillbaka för att bygga hus och hjälpa sina släktingar att resa sig. Där det finns släktingar som arbetar utomlands kommer den platsen att utvecklas. Därför kan vår by inte vara fattig för alltid, så vi hoppas att människor kan gå ut och lära sig nya saker om att bygga sitt hemland, få ett bättre liv och ha förutsättningarna att ta hand om sina barns utbildning.”

Nya möjligheter för höglandsarbetare

Cao Son-folket stannar inte bara vid enkla jobb när de deltar i arbetskraftsexport, utan får nu också stöd för att få tillgång till yrken som kräver hög expertis, såsom: omvårdnad, mekanik, elektronik... Tack vare företagens sällskap konsulteras, utbildas och stöds med lån innan arbetstagare lämnar landet.

Människor konsulteras och får stöd för att arbeta utomlands.

Herr To Van Canh, representant för CEMA - EXIMCO International Cooperation Joint Stock Company, sa: "När arbetare i höglandet kontaktar oss kommer vi att tydligt analysera statens förmånspolitik, stödlån, yrkesutbildningskostnader, boende och resor. Det viktiga är att de vågar förändras, eftersom de nuvarande möjligheterna är mycket öppna."

Herr To Van Canh vägleder herr Phan Xuan Hoa att fylla i dokumenten innan han lämnar landet.

Enligt Nguyen Quang Dai, vice ordförande för Cao Son-kommunens folkkommitté, har Cao Son-kommunen på senare tid varit en av de orter som har lyckats bra med att skicka människor att arbeta utomlands. För närvarande arbetar 32 medborgare i Taiwan, Korea och Japan, med en genomsnittlig inkomst på 30–35 miljoner VND/månad. Detta är en stor inkomstkälla jämfört med den genomsnittliga inkomsten i området, vilket hjälper många hushåll att bygga hus, utveckla ekonomin och ge sina barn en bättre utbildning.

Herr Nguyen Quang Dai tillade: ”Under den kommande tiden kommer kommunen att fortsätta att främja propaganda och främja framgångsrika människors roll så att de kan bli en bro och hjälpa människor att bättre förstå fördelarna med arbetskraftsexport. Kommunstyrelsen fastställer att varje medborgare som åker utomlands för att arbeta inte bara är en person som ger familjen inkomst, utan också en ”propagandist” för att hjälpa till att sprida strävans anda i samhället.”

Det ger inte bara inkomster, utan export av arbetskraft bidrar också till att förändra tankesätt och medvetenhet hos människor i höglandet. Många unga människor sparar pengar efter att ha börjat arbeta och skickar tillbaka hem för att investera i att öppna butiker, föda upp boskap eller tillhandahålla tjänster lokalt.

Arbetskraftsexport har bidragit till att förändra provinsens särskilt svåra höglandskommuner.

Berättelsen i Cao Son idag handlar inte bara om inkomst, utan också om en resa av förändring i tänkande och arbetsmetoder. Arbetskraftsexport hjälper inte bara människor att ta sig ur fattigdom utan visar också tydligt den lokala regeringens vänliga sällskap och stöd. När människorna i höglandet får rätt orientering och förutsättningar kommer de att ha fler möjligheter att resa sig, ta kontroll över sina liv och sin framtid. Människorna här tar stadiga steg på en ny väg – vägen av kunskap, av lagligt arbete och av hopp.

Källa: https://baolaocai.vn/xuat-khau-lao-dong-hi-vong-moi-cho-nguoi-dan-xa-cao-son-post885582.html