มาตรา ๙๘ ค่าจ้างล่วงเวลาและค่าทำงานกะกลางคืน
1. พนักงานที่ทำงานล่วงเวลา จะได้รับค่าจ้างตามราคาต่อหน่วยเงินเดือน หรือ เงินเดือนที่จ่ายจริงตามปริมาณงานที่ทำ ดังนี้
ก) ในวันธรรมดา อย่างน้อยร้อยละ 150;
ข) วันหยุดประจำสัปดาห์อย่างน้อยร้อยละ 200
ค) วันหยุด วันปีใหม่ และวันลาพักร้อน ให้จ่ายค่าจ้างไม่น้อยกว่าร้อยละ 300 ไม่รวมค่าจ้างวันหยุดและวันลาพักร้อน สำหรับลูกจ้างซึ่งได้รับค่าจ้างรายวัน
2. ลูกจ้างซึ่งทำงานในเวลากลางคืน จะได้รับเงินเพิ่มไม่น้อยกว่าร้อยละ 30 ของเงินเดือนที่คำนวณตามราคาต่อหน่วยของเงินเดือนหรือเงินเดือนที่จ่ายจริงสำหรับงานในวันทำงานปกติ
3. ลูกจ้างซึ่งทำงานล่วงเวลาในเวลากลางคืน นอกจากจะได้รับค่าจ้างตามวรรคหนึ่งและวรรคสองแห่งมาตรานี้แล้ว ยังต้องได้รับค่าจ้างเพิ่มอีกร้อยละ ๒๐ ของเงินเดือนซึ่งคำนวณตามราคาต่อหน่วยเงินเดือน หรือเงินเดือนตามผลงานที่ทำในระหว่างวันทำงานปกติ วันหยุดประจำสัปดาห์ หรือวันหยุดนักขัตฤกษ์
4. รัฐบาล จะต้องระบุรายละเอียดมาตราข้อนี้
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)