เกิ่นเทอไม่พิจารณาให้รางวัลแก่พนักงานไอทีที่อ่อนแอ

เมือง เกิ่นเทอ ได้จัดสอบประเมินความสามารถด้านไอทีให้กับผู้นำระดับรากหญ้า 565 คน ผู้ที่มีผลสอบต่ำจะไม่ได้รับการพิจารณาให้รับรางวัลปลายปี

เจ้าหน้าที่เข้าร่วมการแข่งขันเมื่อวันที่ 24 มิถุนายน ภาพ: อัน บิ่ญ — เจ้าหน้าที่เข้าร่วมการแข่งขัน เช้าวันที่ 24 มิถุนายน ภาพ: *อัน บิ่ญ*

ในพิธีเปิดการแข่งขันเมื่อเช้าวันที่ 24 มิถุนายน นายเจิ่น เวียด เจื่อง ประธานคณะกรรมการประชาชนเมืองเกิ่นเทอ กล่าวว่า ผลการแข่งขันจะเป็นพื้นฐานในการพิจารณาและให้คะแนนดัชนีการปฏิรูปการบริหารของหน่วยงาน หน่วยงาน และท้องถิ่น รวมถึงระดับความสำเร็จของข้าราชการระดับสูงและข้าราชการพลเรือน ผู้ที่มีคะแนนต่ำกว่า 50 คะแนนจะไม่ได้รับรางวัล และจะไม่ถูกจัดประเภทว่าปฏิบัติงานได้ดีเยี่ยมเมื่อสิ้นปี

นายกเทศมนตรีนครหลวงกล่าวว่า การปฏิรูปการบริหารที่เกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลของเมืองมีการเปลี่ยนแปลงเชิงบวกมากมายในช่วงที่ผ่านมา อย่างไรก็ตาม ข้าราชการและข้าราชการบางส่วนยังไม่เชี่ยวชาญการดำเนินงานและทักษะการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีสารสนเทศในการบริหารจัดการ ผลการสอบนี้เป็นพื้นฐานสำหรับการฝึกอบรมและกำหนดมาตรฐานระดับเทคโนโลยีสารสนเทศของข้าราชการและข้าราชการ เพื่อให้สอดคล้องกับข้อกำหนดในการสร้างรัฐบาลอิเล็กทรอนิกส์ของเมืองในช่วงปี พ.ศ. 2564-2568

การแข่งขันประเมินสมรรถนะด้านไอทีจัดโดยกรมกิจการภายในเมืองกานโธ ผู้เข้าแข่งขันประกอบด้วยประธานและรองประธานคณะกรรมการประชาชนประจำตำบลและแขวง หัวหน้าและรองหัวหน้ากรม สาขา และกองต่างๆ ภายใต้คณะกรรมการประชาชนประจำอำเภอและเมืองต่างๆ เนื้อหาของการแข่งขันประกอบด้วยการทดสอบภาคทฤษฎี 60 คะแนน และการทดสอบภาคปฏิบัติ 40 คะแนน ผู้เข้าแข่งขันใช้อีเมลอย่างเป็นทางการ ซอฟต์แวร์จัดการและจัดการเอกสารในการทำการทดสอบภาคปฏิบัติ

เมืองเกิ่นเทอมีพื้นที่ 1,400 ตารางกิโลเมตร มีประชากรมากกว่า 1.2 ล้านคน ครอบคลุม 5 อำเภอ ได้แก่ นิญเกี๊ยว บิ่ญถวี กายรัง โอม่อน โททโน และ 4 อำเภอ ได้แก่ ฟองเดียน โกโด โธยลาย และหวิงถั่น เมืองนี้มีศูนย์กลางอยู่ที่สามเหลี่ยมปากแม่น้ำโขง

อัน บินห์

ลิงค์ที่มา