ได้รับเบี้ยเลี้ยงพิเศษตามอาชีพตั้งแต่ 20-80%
รัฐบาลเพิ่งออกพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 182/2026/ND-CP กำหนดระบบเบี้ยเลี้ยงพิเศษสำหรับครู ผู้บริหาร การศึกษา และบุคลากรสนับสนุนการศึกษาที่ทำงานในสถาบันการศึกษาของรัฐ
พระราชกฤษฎีกากำหนดอัตราเบี้ยเลี้ยงพิเศษตามอาชีพดังนี้: บุคลากรที่สนับสนุนการศึกษาซึ่งทำงานในโรงเรียนอนุบาล โรงเรียนประถมศึกษาและมัธยมศึกษา สถาบันการศึกษาต่อเนื่อง โรงเรียนอาชีวศึกษา โรงเรียนพิเศษ โรงเรียนมิตรภาพ 80 โรงเรียนมิตรภาพ T78 โรงเรียนมัธยมเวียดบัคไฮแลนด์ และศูนย์สนับสนุนการพัฒนาการศึกษาแบบบูรณาการ จะได้รับเบี้ยเลี้ยงพิเศษ 20%

ระเบียบใหม่เกี่ยวกับการให้เงินช่วยเหลือพิเศษสำหรับครูตามอาชีพ ภาพ: Chinhphu.vn
มีการให้เงินอุดหนุนพิเศษ 25% สำหรับกรณีต่อไปนี้: ครูผู้สอนในสถาบันอุดมศึกษาและโรงเรียนฝึกอบรมและพัฒนาความรู้ของกระทรวง หน่วยงานระดับกระทรวง หน่วยงานราชการ และองค์กร ทางการเมือง และสังคมส่วนกลาง
บุคคลนี้มีหน้าที่กำกับดูแลการฝึกปฏิบัติในห้องปฏิบัติการ สถานี ค่าย หรือสถานที่ฝึกอบรมของสถาบันอุดมศึกษาโดยตรง หรือกำกับดูแลการฝึกปฏิบัติในหลักสูตรอุดมศึกษาบนเรือฝึกอบรม
มีการให้สิทธิพิเศษ 30% ในกรณีต่อไปนี้: ครูที่สอนในศูนย์กลางทางการเมืองของตำบล อำเภอ และเขตพิเศษที่อยู่ภายใต้การควบคุมโดยตรงของจังหวัดและเมืองที่อยู่ภายใต้การบริหารส่วนกลาง
อาจารย์ผู้สอนทั้งภาคทฤษฎีและภาคปฏิบัติในวิทยาลัยและโรงเรียนอาชีวศึกษา;
ผู้ที่กำกับดูแลการฝึกปฏิบัติโดยตรงในโรงฝึกงาน สถานี ค่าย หรือห้องปฏิบัติการของวิทยาลัยหรือโรงเรียนอาชีวศึกษา หรือผู้ที่กำกับดูแลการฝึกปฏิบัติในโครงการการศึกษาด้านอาชีวศึกษาบนเรือฝึกอบรม
ครูผู้สอนในศูนย์ฝึกอบรมวิชาชีพ
ครูผู้สอนในศูนย์การศึกษาทางอาชีพที่ตั้งอยู่ในเขตการปกครองโซน 1 และโซน 2 ในพื้นที่ชนกลุ่มน้อยและพื้นที่ภูเขา รวมถึงเทศบาลบนเกาะ และเทศบาลชายแดน ตามที่กำหนดไว้ จะได้รับเบี้ยเลี้ยงพิเศษ 35%
มีการให้เงินอุดหนุนพิเศษ 40% สำหรับกรณีต่อไปนี้: ครูผู้สอนวิชาการเมืองในโรงเรียนอาชีวศึกษา;
ครูผู้สอนในโรงเรียนมัธยมต้น โรงเรียนมัธยมปลาย และโรงเรียนอาชีวศึกษา
ครูผู้สอนในศูนย์การศึกษาต่อเนื่อง ศูนย์การศึกษาด้านอาชีวศึกษา และศูนย์การศึกษาต่อเนื่องอื่นๆ;
ครูผู้สอนในโรงเรียนบริหารและฝึกอบรมทางการศึกษา โรงเรียนฝึกหัดครู คณะฝึกหัดครูของสถาบันอุดมศึกษา และวิทยาลัยต่างๆ;
ครูผู้สอนบูรณาการทฤษฎีเข้ากับการปฏิบัติจริงในวิทยาลัยและโรงเรียนอาชีวศึกษา
ครูผู้สอนที่เป็นศิลปินผู้ทรงคุณวุฒิ แพทย์ผู้ทรงคุณวุฒิ ช่างฝีมือผู้ทรงคุณวุฒิ หรือสูงกว่า หรือผู้ที่ถือใบรับรองทักษะอาชีพแห่งชาติระดับ 4 ขึ้นไป หรือช่างฝีมือระดับ 5/6, 6/7 ขึ้นไป หรือเทียบเท่า จะทำการสอนทักษะปฏิบัติโดยตรงในวิทยาลัยและโรงเรียนอาชีวศึกษา
มีการให้เงินอุดหนุนพิเศษ 45% สำหรับกรณีต่อไปนี้: ครูผู้สอนในโรงเรียนอนุบาลและโรงเรียนประถมศึกษา;
ครูผู้สอนในโรงเรียนมัธยมต้น โรงเรียนมัธยมปลาย ศูนย์การศึกษาต่อเนื่อง ศูนย์การศึกษาและฝึกอบรมวิชาชีพ และโรงเรียนอาชีวศึกษาที่ตั้งอยู่ในตำบลต่างๆ ในพื้นที่ที่ 1 และ 2 ของชนกลุ่มน้อยและภูมิภาคภูเขา รวมถึงตำบลบนเกาะ ตำบลชายฝั่ง และตำบลชายแดน ตามที่กำหนดไว้
อาจารย์ผู้สอนวิชารัฐศาสตร์ในวิทยาลัย วิชาทฤษฎีการเมืองในสถาบันอุดมศึกษา โรงเรียนฝึกอบรมและพัฒนาความรู้ของกระทรวง หน่วยงานระดับกระทรวง หน่วยงาน ราชการ และองค์กรทางการเมืองและสังคมส่วนกลาง
มีการให้เงินอุดหนุนพิเศษ 60% ในกรณีต่อไปนี้: ครูและผู้บริหารการศึกษาที่ทำงานในโรงเรียนกีฬาสำหรับผู้มีพรสวรรค์ โรงเรียนศิลปะสำหรับผู้มีพรสวรรค์ และโรงเรียนประจำสำหรับกลุ่มชาติพันธุ์ต่างๆ
ครูผู้สอนในโรงเรียนอนุบาลและโรงเรียนประถมศึกษาที่ตั้งอยู่ในชุมชนที่จัดอยู่ในประเภทพื้นที่ 1 และพื้นที่ 2 ในเขตชาติพันธุ์ส่วนน้อยและเขตภูเขา ชุมชนบนเกาะ ชุมชนชายฝั่ง และชุมชนชายแดน ตามที่กำหนดไว้ในระเบียบข้อบังคับ
ครูและผู้บริหารการศึกษาที่ทำงานในพื้นที่ที่มีสภาพเศรษฐกิจและสังคมยากลำบากเป็นพิเศษจะได้รับเบี้ยเลี้ยงพิเศษ 70% (ยกเว้นกรณีที่ระบุไว้ในข้อ ค. วรรค 9)
ค่าตอบแทนพิเศษ 80% ใช้กับกรณีต่อไปนี้: ครูและผู้บริหารการศึกษาที่ทำงานในโรงเรียนประจำชาติพันธุ์ โรงเรียนประจำ โรงเรียนมัธยมปลายเฉพาะทาง โรงเรียนเตรียมอุดมศึกษา โรงเรียนมิตรภาพ 80 โรงเรียนมิตรภาพ T78 และโรงเรียนมัธยมปลายเวียดบัคไฮแลนด์
ครูและผู้บริหารการศึกษาที่ทำงานในโรงเรียนและชั้นเรียนสำหรับผู้พิการ (ยกเว้นตามที่ระบุไว้ในมาตรา 4 ของพระราชกฤษฎีกานี้) และศูนย์สนับสนุนการพัฒนาการศึกษาแบบรวม
ครูผู้สอนในโรงเรียนอนุบาล ประถมศึกษา มัธยมศึกษา โรงเรียนอาชีวศึกษา และโรงเรียนพิเศษที่ตั้งอยู่ในพื้นที่ที่มีสภาพเศรษฐกิจและสังคมยากลำบากเป็นพิเศษตามที่รัฐบาลกำหนด
อาจารย์ผู้สอนในสถาบันรัฐศาสตร์แห่งชาติโฮจิมินห์ และโรงเรียนรัฐศาสตร์ระดับจังหวัดและระดับเมืองที่อยู่ภายใต้การบริหารส่วนกลาง จะยังคงได้รับเบี้ยเลี้ยงวิชาชีพพิเศษในอัตราปัจจุบัน ตามที่ระบุไว้ในมติของนายกรัฐมนตรีและอยู่ภายใต้การกำกับดูแลของคณะกรรมการจัดระเบียบส่วนกลาง จนกว่าจะมีการออกระเบียบใหม่
ครูและผู้บริหารการศึกษาที่ทำงานในโรงเรียนดัดสันดานมีสิทธิได้รับเบี้ยเลี้ยงสำหรับการป้องกันประเทศและบริการด้านความมั่นคง และเบี้ยเลี้ยงอาวุโส ตามที่ระบุไว้ในข้อ ก และ ง วรรค 8 มาตรา 6 ของพระราชกฤษฎีกาเลขที่ 204/2004/ND-CP ลงวันที่ 14 ธันวาคม 2547 ว่าด้วยระบอบเงินเดือนสำหรับบุคลากรระดับสูง ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และกำลังพล (พระราชกฤษฎีกาเลขที่ 204/2004/ND-CP) หากเบี้ยเลี้ยงที่ได้รับต่ำกว่า 70% พวกเขามีสิทธิได้รับส่วนต่างเพิ่มเติมเพื่อให้ได้เบี้ยเลี้ยงพิเศษเท่ากับ 70% ของเงินเดือนปัจจุบันและเบี้ยเลี้ยงตำแหน่งผู้นำ และเบี้ยเลี้ยงอาวุโสที่สูงกว่าอัตรามาตรฐาน (ถ้ามี)
วิธีการคำนวณเบี้ยเลี้ยงพิเศษ
พระราชกฤษฎีกากำหนดว่า เงินช่วยเหลือพิเศษรายเดือนสำหรับครู ผู้บริหารสถานศึกษา และบุคลากรสนับสนุนทางการศึกษา คำนวณดังนี้:

ในกรณีที่มีช่วงเวลาในเดือนใดเดือนหนึ่งที่ไม่ได้รับสิทธิ์เงินอุดหนุนพิเศษด้านอาชีพ จำนวนเงินอุดหนุนพิเศษด้านอาชีพสำหรับช่วงเวลาที่เหลือของเดือนจะคำนวณดังนี้:

พระราชกฤษฎีกาฉบับนี้กำหนดว่า ครู ผู้บริหารสถานศึกษา และบุคลากรสนับสนุนการศึกษาที่อยู่ภายใต้พระราชกฤษฎีกาฉบับนี้ ไม่มีสิทธิ์ได้รับเบี้ยเลี้ยงพิเศษสำหรับวิชาชีพในช่วงเวลาดังต่อไปนี้:
ในระหว่างการเดินทางไปทำธุรกิจ ทำงาน หรือศึกษาต่อต่างประเทศ พนักงานมีสิทธิ์ได้รับเงินเดือนเพียง 40% ตามที่ระบุไว้ในวรรค 4 มาตรา 8 ของพระราชกฤษฎีกาเลขที่ 204/2004/ND-CP
ระยะเวลาการพักงาน ระยะเวลาการกักขัง และระยะเวลาการควบคุมตัวชั่วคราว
การลาคลอดของครูหญิงและการลาหยุดงานโดยได้รับสิทธิประโยชน์จากประกันสังคมนั้นอยู่ภายใต้การควบคุมของกฎหมายว่าด้วยประกันสังคม
การลาโดยไม่ได้รับค่าจ้างเป็นระยะเวลาหนึ่งเดือนขึ้นไป
พระราชกฤษฎีกานี้จะมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 7 กรกฎาคม พ.ศ. 2569 ส่วนเบี้ยเลี้ยงพิเศษสำหรับอาชีพเฉพาะที่ระบุไว้ในพระราชกฤษฎีกานี้ จะเริ่มใช้ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม พ.ศ. 2569
ที่มา: https://congthuong.vn/chi-tiet-phu-cap-uu-dai-cho-nha-giao-tu-1-1-2026-457934.html








การแสดงความคิดเห็น (0)