
โครงการนี้มีเป้าหมายในการฝึกอบรมซีอีโอ ผู้ประกอบการ และผู้นำรุ่นใหม่ในองค์กรต่างๆ จำนวน 3,000 รายในนครโฮจิมินห์และพื้นที่ใกล้เคียงในช่วงปี 2568-2573 โดยมีส่วนสนับสนุนในการดำเนินการตามมติ 68-NQ/TW ของ โปลิตบูโร ว่าด้วยการพัฒนาเศรษฐกิจภาคเอกชน
พร้อมกันนี้ยังสอดคล้องกับแนวทางการพัฒนาของนครโฮจิมินห์ที่จะก้าวขึ้นเป็นศูนย์กลาง เศรษฐกิจ การเงิน และนวัตกรรมชั้นนำในภูมิภาค
“โครงการ CEO ของ UEH ไม่เพียงแต่มอบความรู้เท่านั้น แต่ยังสร้างแรงบันดาลใจให้ผู้นำแต่ละคนเข้าใจตนเอง คิดค้นนวัตกรรมการคิด และสร้างความก้าวหน้าให้กับธุรกิจ” ศาสตราจารย์ ดร. Nguyen Dong Phong ประธานสภา UEH ประจำวาระปี 2020-2025 กล่าว
หลักสูตร CEO ของ UEH ได้รับการออกแบบโดยยึดหลักสามประการ ได้แก่ การเข้าใจตนเอง - นวัตกรรม - ความก้าวหน้า ดังนั้น หลักสูตรนี้จึงช่วยให้นักศึกษาพัฒนาศักยภาพความเป็นผู้นำ และระบุสภาพแวดล้อมการแข่งขันได้อย่างชัดเจน
มุ่งเน้นกลยุทธ์การเปลี่ยนแปลง การจัดการเทคโนโลยี ทรัพยากรบุคคล การตลาด และมูลค่าดิจิทัล เพื่อสร้างพื้นที่ให้นักศึกษาได้ปรับโครงสร้างองค์กรและนำการเปลี่ยนแปลงในธุรกิจ

ในเวลาเดียวกัน ผ่านโครงการ Capstone นักศึกษาจะมีโอกาสสร้างและดำเนินโครงการเชิงปฏิบัติเพื่อพัฒนาธุรกิจที่ยั่งยืน บูรณาการในระดับนานาชาติ และสร้างมูลค่าการเติบโตที่โดดเด่น
ผ่านโครงการประยุกต์และระบบนิเวศที่เชื่อมโยงนักศึกษา ผู้เชี่ยวชาญ และธุรกิจ โปรแกรมคาดหวังว่านักศึกษา 70% จะสามารถดำเนินโครงการเริ่มต้นหรือโครงการปรับโครงสร้างธุรกิจได้สำเร็จ
ที่มา: https://nhandan.vn/dai-hoc-kinh-te-thanh-pho-ho-chi-minh-dat-muc-tieu-dao-tao-3000-ceo-post914568.html
การแสดงความคิดเห็น (0)