ช่วงบ่ายของวันที่ 4 พ.ค.ที่ผ่านมา มีการสำรวจสถานประกอบการที่ใช้แรงงานเข้มข้นหลายแห่ง อาทิ May Tinh Loi LLC, Sumidenso Vietnam, Brother Vietnam Industry, Hyundai Kefico... พบว่าคนงานจากจังหวัดอื่นๆ ส่วนใหญ่ได้เดินทางกลับมาที่ เมืองไหเซือง แล้ว และพร้อมที่จะกลับไปทำงานอีกครั้ง ปัจจุบันสถานประกอบการเหล่านี้มีพนักงานมากกว่า 45,000 คน โดยเป็นพนักงานจากต่างจังหวัดประมาณร้อยละ 35
เนื่องในโอกาสวันที่ 30 เมษายน และ 1 พฤษภาคม ของปีนี้ สถานประกอบการต่างๆ ในจังหวัดได้จัดเงื่อนไขให้คนงานได้หยุดงานเป็นเวลานานเพื่อพักผ่อนและฟื้นฟูสภาพแรงงาน
โดยปกติแล้ว บริษัท นิสเซอิ เวียดนาม เทคโนโลยี จำกัด จะให้วันหยุดยาวที่สุดแก่คนงานและพนักงานถึง 6 วัน (ตั้งแต่วันที่ 29 เมษายน ถึง 4 พฤษภาคม) พร้อมโบนัส 500,000 ดองต่อคน
บริษัท ฮุนได เคฟิโก้ เวียดนาม จำกัด อนุญาตให้พนักงานหยุดงาน 5 วัน (ตั้งแต่วันที่ 30 พ.ค. ถึง 4 พ.ค.) ในโอกาสนี้บริษัทจะตอบแทนพนักงานด้วยเงินเดือนร้อยละ 25 ของเงินเดือนขั้นพื้นฐาน บริษัท ซูมิเดนโซ เวียดนาม จำกัด มอบวันหยุดให้กับพนักงานกว่า 10,000 คน ตั้งแต่วันที่ 27 เมษายน ถึง 1 พฤษภาคม พร้อมโบนัสคนละ 200,000 ดอง
เนื่องจากมีปริมาณคำสั่งซื้อที่สูง ธุรกิจบางแห่ง เช่น May Tinh Loi, Camex... จึงจัดให้พนักงานหยุดงานเพียง 2 วันเท่านั้น คือวันที่ 30 เมษายนและ 1 พฤษภาคม
เพื่อให้การผลิตดำเนินไปอย่างราบรื่น ธุรกิจส่วนใหญ่ในจังหวัดจะจัดทีมงานมาอยู่ทำงานหรือบำรุงรักษาเครื่องจักรในช่วงวันหยุด โดยให้ค่าจ้างสูงกว่าวันทำงานปกติ 2-3 เท่า
ก่อนหน้านี้ ธุรกิจต่างๆ จำนวนมากในจังหวัดได้จัดกิจกรรมทางวัฒนธรรม ศิลปะ และกีฬา ตกแต่งสำนักงาน และเวิร์กช็อปการผลิต เพื่อเฉลิมฉลองวันครบรอบ 50 ปีแห่งการปลดปล่อยภาคใต้ การรวมชาติ และวันแรงงานสากลในวันที่ 1 พฤษภาคม
ดีคิวที่มา: https://baohaiduong.vn/hau-het-nguoi-lao-dong-ngoai-tinh-da-tro-lai-hai-duong-sau-ky-nghi-le-410814.html
การแสดงความคิดเห็น (0)