การลงนามสัญญาจ้างแรงงานรวมของกลุ่มบริษัทในจังหวัดกวางตรี

เช้านี้ 1 พฤศจิกายน สหพันธ์แรงงานจังหวัด (FFL) ประสานงานกับสมาคมนักธุรกิจจังหวัดเพื่อจัดการประชุมเพื่อลงนามข้อตกลงแรงงานรวม (CLA) กับกลุ่มวิสาหกิจในจังหวัด กวางตรี

การลงนามข้อตกลงความร่วมมือแรงงานระหว่างสหพันธ์แรงงานจังหวัดและตัวแทนกลุ่มวิสาหกิจแปรรูปไม้ การค้า การนำเข้า-ส่งออก และกลุ่มวิสาหกิจผลิตและค้าวัสดุก่อสร้างในจังหวัด - ภาพ: KS

หลังจากที่สหพันธ์แรงงานจังหวัดและสมาคมนักธุรกิจจังหวัดกวางตรีประสานงานดำเนินการตามกระบวนการเจรจา จัดการลงนามข้อตกลงแรงงานรวมของกลุ่มวิสาหกิจในจังหวัด 2 กลุ่ม (กลุ่มวิสาหกิจแปรรูป ค้าขาย นำเข้าและส่งออกไม้ และกลุ่มวิสาหกิจผลิตและค้าวัสดุก่อสร้าง) เป็นเวลา 2 ปี จนถึงปัจจุบัน การดำเนินการตามข้อตกลงแรงงานรวมของกลุ่มวิสาหกิจได้รับการสนับสนุนอย่างสูงจากสมาชิกสหภาพแรงงาน คนงานจำนวนมาก และยังได้รับความเห็นชอบและความสนใจอีกด้วย

โดยสร้างเงื่อนไขให้นายจ้างในสถานประกอบการมีส่วนร่วมในการดำเนินการ ติดตาม กระตุ้น และกำกับดูแลการดำเนินงานของสหภาพแรงงานทุกระดับ

จากการลงนามข้อตกลงแรงงานรวมกลุ่มอย่างมีประสิทธิผล สมาชิกสหภาพแรงงานและพนักงานจำนวน 986 รายจาก 16 วิสาหกิจที่เข้าร่วมข้อตกลงแรงงานรวมกลุ่ม 2 ฉบับ ได้รับเงินเดือน เข้าร่วมประกันสังคม ประกันสุขภาพ และประกันการว่างงานอย่างเต็มที่ ได้รับเงินเดือนเดือนที่ 13 การปรับเงินเดือนก่อนกำหนด และการสนับสนุนค่าอาหารกะ

สนับสนุนค่าเล่าเรียน 100% เมื่อพนักงานเข้าร่วมหลักสูตรวิชาชีพและวิชาชีพที่ส่งโดยนายจ้าง สนับสนุนพนักงานที่ประสบอุบัติเหตุจากการทำงาน มีระบบสวัสดิการต่างๆ มากมายเพื่อช่วยเหลือพนักงานในช่วงวันหยุด วันตรุษ... ทั้งหมดดำเนินการในระดับที่สูงกว่าระดับข้อตกลงแรงงานแบบกลุ่ม

สิ่งนี้สร้างความตื่นเต้นและความกระตือรือร้นในการแข่งขันในด้านแรงงาน การผลิต และธุรกิจ ส่งผลให้ผลผลิตของแรงงานเพิ่มขึ้น คุณภาพของสินค้าดีขึ้น เพิ่มรายได้และกำไร สร้างความสัมพันธ์แรงงานที่กลมกลืน มั่นคง และก้าวหน้าในองค์กร ขณะเดียวกันยังจำกัดการย้ายถิ่นฐานของแรงงานและการแข่งขันระหว่างองค์กรในอุตสาหกรรมเดียวกัน ส่งผลให้ส่งเสริมการพัฒนาขององค์กร

ในการประชุมครั้งนี้ สหพันธ์แรงงานจังหวัดได้ประสานงานกับสมาคมธุรกิจจังหวัดอย่างต่อเนื่อง เพื่อจัดการลงนามข้อตกลงแรงงานร่วมสำหรับกลุ่มวิสาหกิจ 2 ฉบับ โดยมีวิสาหกิจ 6 รายเข้าร่วมลงนามข้อตกลงแรงงานร่วมสำหรับกลุ่มแปรรูปไม้ การค้า การนำเข้า และการส่งออก และวิสาหกิจ 10 รายเข้าร่วมลงนามข้อตกลงแรงงานร่วมสำหรับกลุ่มค้าและผลิตวัสดุก่อสร้างในครั้งนี้

เนื้อหาของข้อตกลงแรงงานร่วม 2 ฉบับของกลุ่มบริษัทประกอบด้วย 3 ส่วน และ 13 มาตรา ข้อตกลงแรงงานร่วมของกลุ่มบริษัทมีเนื้อหาที่เอื้อประโยชน์ต่อสมาชิกสหภาพแรงงานและลูกจ้างมากกว่าบทบัญญัติของกฎหมาย ในด้านต่างๆ เช่น ค่าจ้าง โบนัส การขึ้นเงินเดือน ความมั่นคงในการจ้างงานและงาน เวลาทำงาน เวลาพักผ่อน ความปลอดภัยและอาชีวอนามัย และประกันสังคม ระบบสวัสดิการ และกิจกรรมของสหภาพแรงงาน

รองประธานสหพันธ์แรงงานจังหวัดเหงียน ไท มินห์ กล่าวว่า สหพันธ์แรงงานจังหวัดจะยังคงสั่งการให้สหภาพแรงงานระดับรากหญ้าประชาสัมพันธ์ ดำเนินการ และกำกับดูแลการปฏิบัติตามข้อตกลงแรงงานรวมกลุ่ม - ภาพ: KS

นายเหงียน ไท มินห์ รองประธานสหพันธ์แรงงานจังหวัด กล่าวว่า ทันทีหลังจากลงนามในข้อตกลงแรงงานรวมกลุ่มแล้ว สหพันธ์แรงงานจังหวัดจะดำเนินการสั่งการให้สหภาพแรงงานระดับรากหญ้าประชาสัมพันธ์ ดำเนินการ และกำกับดูแลการดำเนินการตามข้อตกลงแรงงานรวมกลุ่มต่อไป

พร้อมกันนี้ให้มอบหมายความรับผิดชอบให้สหภาพแรงงานในระดับเหนือฐานที่สถานประกอบการเข้าร่วมสัญญาจ้างแรงงานแบบกลุ่มในการติดตามและกำกับดูแลการดำเนินงานและรายงานผลการดำเนินงานเป็นระยะ

รักษาและขยายข้อตกลงการเจรจาต่อรองร่วมกับวิสาหกิจและหน่วยงานต่างๆ มากมาย และลงนามข้อตกลงการเจรจาต่อรองร่วมกับกลุ่มวิสาหกิจอื่นๆ เพิ่มเติม นำมาซึ่งสิทธิและผลประโยชน์ที่ดีขึ้นเรื่อยๆ แก่ลูกจ้างเมื่อเทียบกับบทบัญญัติของกฎหมาย มีส่วนสนับสนุนในการดำเนินการตามความก้าวหน้าในหัวข้อ "การเจรจา การเจรจาต่อรองร่วมกัน โดยเน้นที่ค่าจ้าง โบนัส สภาพการทำงาน และชั่วโมงการทำงาน" ของมติของสมัชชาสหภาพแรงงานกวางตรี ครั้งที่ 13 และมติของสมัชชาสหภาพแรงงานเวียดนาม ครั้งที่ 13 ได้สำเร็จ

ผ้าเช็ดตัวกันน้ำค้างแข็ง

ที่มา: https://baoquangtri.vn/ky-ket-thoa-uoc-lao-dong-tap-the-nhom-doanh-nghiep-tren-dia-ban-tinh-quang-tri-189406.htm