ผู้บัญชาการกองพลที่ 132 ระบุว่า ปัจจุบันเทคโนโลยีสารสนเทศและการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลกำลังมีบทบาทสำคัญอย่างยิ่งในทุกด้านของชีวิตสังคม คณะกรรมการประจำกองพลและคณะกรรมการพรรคของหน่วยข่าวกรอง ได้ดำเนินการและกำลังดำเนินการอย่างมุ่งมั่น สอดคล้อง และมีประสิทธิภาพ โดยมุ่งพัฒนาทักษะดิจิทัลสำหรับเจ้าหน้าที่ บุคลากร และทหาร
ในการประชุมสมัชชาผู้แทนครั้งที่ 6 วาระปี 2568-2573 คณะกรรมการพรรคกองพลที่ 132 ระบุการปฏิรูปการบริหารและการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลเป็นหนึ่งใน "สามความก้าวหน้า" ในการพัฒนาทักษะดิจิทัลสำหรับเจ้าหน้าที่ พนักงาน และทหารในการบริหารหน่วย การบังคับบัญชา การฝึกอบรมการปฏิบัติการ และการรับรองการสื่อสารที่ราบรื่น ทันท่วงที และมั่นคง
เพื่อขับเคลื่อน “ความรู้ดิจิทัลสำหรับทุกคน” และพัฒนาทักษะดิจิทัลของทหารได้อย่างมีประสิทธิภาพ กองพลทหารราบได้ให้ความสำคัญกับปัจจัยด้านมนุษย์เป็นสำคัญ ประการแรก จำเป็นต้องปรับเปลี่ยนวิธีคิดและความตระหนักรู้เพื่อสร้างนิสัยที่ดีให้กับทหาร กองพลทหารราบมุ่งเน้นการฝึกอบรม ส่งเสริม พัฒนาความรู้และทักษะการปฏิบัติในสภาพแวดล้อมดิจิทัล ครอบคลุมปัจจัยที่จำเป็นทั้งหมด ทั้งในด้านสิ่งอำนวยความสะดวก การสร้างแผนงานการดำเนินงานทาง วิทยาศาสตร์ การสร้างเงื่อนไขให้ทหารทุกคนสามารถเรียนรู้ด้วยตนเอง คิดอย่างอิสระ และฝึกฝนทักษะดิจิทัลในสภาพแวดล้อมที่หลากหลาย” พันเอกเหงียน แทง ไห่ กล่าวเน้นย้ำ
กองพลที่ 132 ทดสอบ “การศึกษายอดนิยมอันดับที่ 1” |
อันที่จริง เราได้เรียนรู้ว่ากองพลที่ 132 ได้จัดการประชุมเชิงปฏิบัติการในหัวข้อ “สมาชิกพรรคบุกเบิกเรียนรู้ทักษะดิจิทัล” และส่งเสริมการเคลื่อนไหว “การศึกษาดิจิทัลแบบประชาชน” การนำระบบคอมพิวเตอร์ที่เชื่อมต่ออินเทอร์เน็ตไปใช้ในทุกหน่วยงานและทุกหน่วย สร้างเงื่อนไขให้กระทรวงและทหารได้ศึกษา ใช้ประโยชน์จากข้อมูล และฝึกฝนทักษะดิจิทัล จัดตั้งกลุ่มการเรียนรู้ทักษะดิจิทัลที่นำโดยแกนนำรุ่นใหม่ที่มีทักษะและคุณวุฒิดิจิทัลที่ดี และมอบหมายแกนนำ เจ้าหน้าที่ และทหารที่มีทักษะดิจิทัลที่ดีเพื่อให้คำปรึกษาและสนับสนุนเพื่อนทหารที่มีทักษะจำกัด
พันตรี เล วัน เวียด รองเสนาธิการกองพลที่ 132 หัวหน้าคณะเรียนรู้ทักษะดิจิทัลของหน่วยงานในกองพล กล่าวว่า จากเนื้อหาการฝึกอบรมเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลและ "ความรู้ด้านดิจิทัล" ของกองพลและกองพล ทีมเรียนรู้ทักษะดิจิทัลของหน่วยงานได้นำการเรียนรู้ไปใช้ในเนื้อหาและทักษะเฉพาะ เช่น การทำความเข้าใจและศึกษา พ.ร.บ. ความมั่นคงปลอดภัยไซเบอร์ มติ คำสั่ง และระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับไซเบอร์สเปซ ความปลอดภัย และการตอบสนองต่อเหตุการณ์ความมั่นคงปลอดภัยไซเบอร์ การเรียนรู้เกี่ยวกับการจัดการคอมพิวเตอร์ การใช้ประโยชน์ และการใช้งาน การใช้ซอฟต์แวร์จัดการเอกสาร ของกระทรวงกลาโหม อย่างมีประสิทธิภาพ ซอฟต์แวร์เฉพาะทาง การประยุกต์ใช้เทคโนโลยีสารสนเทศในการฝึกอบรม การรับรองการสื่อสาร ฯลฯ
พันตรี ฟาน วัน เฮียว ผู้บังคับกองพันที่ 15 (กองพลน้อยที่ 132) หัวหน้าคณะเรียนรู้ทักษะดิจิทัล กองพันที่ 15 กล่าวว่า การเรียนรู้และพัฒนาทักษะดิจิทัลเป็นภารกิจหลักของหน่วย โดยคณะกรรมการพรรคและกองบัญชาการกองพัน กำหนดให้เจ้าหน้าที่ ลูกจ้าง และทหารทุกคนต้องกำหนดบทบาทและความรับผิดชอบของตนเองอย่างชัดเจน ศึกษาด้วยตนเองอย่างจริงจัง ฝึกฝนตนเอง และจัดการตรวจสอบ รวมถึงประเมินผลการปฏิบัติงานจริง
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง กองพันได้นำซอฟต์แวร์ทดสอบแบบเลือกตอบมาประยุกต์ใช้อย่างมีประสิทธิภาพบนคอมพิวเตอร์ ทหาร และคอมพิวเตอร์อินเทอร์เน็ต เพื่อทดสอบความรู้ของเจ้าหน้าที่และทหารอย่างสม่ำเสมอและเป็นระยะๆ ช่วยให้ทหารเข้าใจ เข้าใจอย่างลึกซึ้ง และนำไปประยุกต์ใช้ในทางปฏิบัติได้อย่างมีประสิทธิภาพ กองพันได้ประเมินและนำบทเรียนจากข้อดี ข้อจำกัด และข้อบกพร่องในการดำเนินโครงการ "ความรู้ดิจิทัลสำหรับทุกคน" มาใช้อย่างเป็นรูปธรรมทุกวันและทุกสัปดาห์ ผ่านการประชุม โดยนำเสนอมาตรการและวิธีการที่มีประสิทธิภาพมากขึ้น และค่อยๆ พัฒนาทักษะดิจิทัลให้กับทหารทุกคน
บทความและรูปภาพ: TONG HOANG
ที่มา: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/ky-nang-so-chia-khoa-xay-dung-lu-doan-132-cach-mang-chinh-quy-tinh-nhue-hien-dai-839544
การแสดงความคิดเห็น (0)