เวลา 7:00 น. ณ สถานที่ก่อสร้างขนาดใหญ่ทางตอนเหนือ ของฮานอย กลุ่มคนงานของ VinCons มาถึงก่อนเวลาเรียกชื่อเพื่อรับมอบหมายงานและคำเตือนด้านความปลอดภัย ภายใต้แสงแดดอ่อนๆ ยามเช้า ภาพของคนนับพันที่เรียงแถวอย่างเป็นระเบียบ เสียงลำโพงและเครื่องจักรที่กำลังเตรียมพร้อมทำงาน... สร้างบรรยากาศการทำงานที่เป็นมืออาชีพและมีระเบียบวินัย ซึ่งเป็นภาพที่หาดูได้ยากในสถานที่ก่อสร้างทั่วไป
นายเหงียน วัน ตวน (อายุ 37 ปี จังหวัดฮาติง ) เล่าว่า ในอดีต เมื่อเขาทำงานฟรีแลนซ์ ทุกเช้าเขาจะรอเพียงว่าจะมีใครติดต่อมาหรือไม่ หากไม่มีงาน วันนั้นก็จบลง “ตั้งแต่เข้าร่วมงานกับ VinCons ผมไม่ต้องกังวลอีกต่อไป งานมั่นคง เงินเดือนจ่ายตรงเวลา และชีวิต มั่นคง ขึ้นมาก” นายตวนกล่าว
เรื่องราวของต้วนไม่ใช่เรื่องแปลก หลายคนมีชีวิตที่เปลี่ยนแปลงไปอย่างสิ้นเชิงหลังจากได้มาเป็นพนักงานของ VinCons ซึ่งเป็นหน่วยงานหลักที่กำลังก่อสร้างโครงการมูลค่าหลายพันล้านดอลลาร์ให้กับ Vingroup Corporation ทั่วประเทศ
ผลประโยชน์ที่เหลือเชื่อในอุตสาหกรรมการก่อสร้าง
เป็นเวลาหลายปีที่คนงานก่อสร้างต้องเผชิญกับสภาพความเป็นอยู่ที่ไม่มั่นคง: ที่อยู่อาศัยไม่เพียงพอ งานไม่แน่นอน รายได้รายวัน แทบไม่มีประกัน และมักไม่ได้รับค่าจ้าง สำหรับแรงงานไร้ฝีมือจำนวนมาก การทำงานในสถานที่ก่อสร้างเป็นเพียงวิธี "หาเงินเลี้ยงชีพไปวันๆ"
ที่ไซต์ก่อสร้างของ VinCons สถานการณ์กำลังเปลี่ยนแปลงไปอย่างมาก ระบบสวัสดิการที่ออกแบบมาอย่างดีช่วยให้คนงานมีสภาพแวดล้อมการอยู่อาศัยและการทำงานที่มั่นคงและยั่งยืน คนงานจะได้รับที่พักในหอพักที่สะอาดและมีเครื่องปรับอากาศซึ่งได้มาตรฐานของ VinCons หรือได้รับเงินสนับสนุนค่าที่อยู่อาศัยเทียบเท่า 300,000 - 500,000 VND ต่อคนต่อเดือน ขึ้นอยู่กับพื้นที่ มีอาหารให้วันละสามมื้อ เพื่อให้มั่นใจในโภชนาการและคุณภาพ
"การหาสถานที่สะอาดและเย็นสบายแบบนี้สำหรับคนงานก่อสร้างนั้นหายากมาก" ตวนเล่าถึงช่วงเวลาที่เขาต้องนอนในกระท่อมชั่วคราวที่ทำจากสังกะสีลูกฟูกซึ่งร้อนอบอ้าว

พนักงานที่ไซต์ก่อสร้างของ VinCons ได้รับการรับประกันที่พักและอาหารทุกวัน ภาพ: Vingroup
รายได้ที่ VinCons ก็เป็นปัจจัยหนึ่งที่กระตุ้นให้หลายคนอยู่ทำงานระยะยาว ขึ้นอยู่กับตำแหน่งงาน พนักงานจะได้รับเงินเดือนตั้งแต่ 14 ถึง 33 ล้านดงต่อเดือน ส่วนหัวหน้าทีมจะได้รับ 32-41 ล้านดงต่อเดือน ที่สำคัญ บริษัทฯ มุ่งมั่นที่จะจ่ายเงินเดือนตรงเวลา 100% และพนักงานจะได้รับเงินเดือนเป็นประจำในวันที่ 15 และวันสุดท้ายของทุกเดือน
คุณบุย ถิ เลียน ช่างฉาบปูนที่ทำงานกับวินคอนส์มานานกว่าครึ่งปี เล่าว่า “ก่อนหน้านี้ ฉันทำงานรับจ้างทั่วไป ได้เงินเดือน 9-14 ล้านดง แต่บางครั้งต้องรอเงินเดือนนานหลายเดือน พอมาทำงานกับวินคอนส์ ฉันได้รับเงินเดือนตรงเวลาทุกเดือน ไม่ต้องจ่ายค่าเช่าหรือค่าอาหาร ตอนนี้ฉันสามารถส่งเสียลูกสองคนเรียนและเก็บเงินได้บ้าง”

อาหารคุณภาพดีสำหรับพนักงานในสถานที่ก่อสร้างของ VinCons ทุกวัน ภาพ: Vingroup
นอกจากรายได้แล้ว VinCons ยังรับประกันว่าคนงานจะได้รับประกันสังคม ประกันสุขภาพ ประกันการว่างงาน วันหยุดพักผ่อน และการตรวจสุขภาพเป็นประจำ ด้วยการทำให้สวัสดิการที่จำเป็นเหล่านี้ซึ่งก่อนหน้านี้หาได้ยากสำหรับคนงานส่วนใหญ่แพร่หลายมากขึ้น VinCons จึงกำลังยกระดับมาตรฐานการครองชีพและความมั่นคงทางสังคมของพนักงานอย่างแข็งขัน และนำพาอุตสาหกรรมการก่อสร้างไปสู่โฉมใหม่
การจ้างงานที่ยั่งยืน: มีโครงการเสมอ มีรายได้เสมอ
แตกต่างจากบริษัทก่อสร้างหลายแห่งที่ดำเนินงานตามฤดูกาล VinCons เป็นเจ้าของเครือข่ายโครงการขนาดใหญ่ที่ครอบคลุมทั่วประเทศ ตั้งแต่ฮานอย ฮุงเยน ไฮฟอง กวางนิง ไปจนถึงฮาติ๋ง ดานัง คั้ญฮวา โฮจิมินห์ซิตี้ เตย์นิง และอีกมากมาย ด้วยเหตุนี้ พนักงานจึงมีงานทำที่มั่นคงเสมอ เมื่อโครงการเสร็จสมบูรณ์ พนักงานจะถูกโอนไปยังโครงการใหม่โดยอัตโนมัติ แทนที่จะต้องหางานเองเหมือนแต่ก่อน
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ในระหว่างที่รอการมอบหมายงาน พนักงานยังคงได้รับเงินเดือนพื้นฐานเต็มจำนวน 100% ซึ่งทำให้มั่นใจได้ว่าพนักงานจะไม่ประสบปัญหาการหยุดชะงักของรายได้
“เมื่อก่อน พอโครงการเสร็จปุ๊บ ก็หมายความว่าตกงาน ต้องเริ่มหางานใหม่หมด แต่ตอนนี้ พอโครงการเสร็จปุ๊บ ก็ได้รับมอบหมายให้ไปทำงานที่ไซต์ก่อสร้างอื่นเลย และถึงแม้จะต้องรอ ก็ยังได้รับค่าจ้าง ทำให้เรารู้สึกมั่นคงมากขึ้น” เลอ ซวน ดุง จากจังหวัดฟู้โถ กล่าว

ที่ VinCons พนักงานทุกคนได้รับการรับประกันมาตรฐานการครองชีพที่ดี ได้รับความเคารพ และมีเส้นทางความก้าวหน้าในอาชีพที่ชัดเจน ภาพ: Vingroup
VinCons ตั้งเป้าหมายที่จะรับสมัครพนักงาน 100,000 คน โดยเปิดโอกาสให้ทั้งแรงงานที่มีทักษะและไม่มีประสบการณ์ หนึ่งในจุดเด่นที่สุดของ VinCons คือรูปแบบการฝึกอบรมวิชาชีพในสถานที่ทำงาน พนักงานใหม่จะได้รับการฝึกอบรมอย่างเป็นระบบในด้านเทคนิคพื้นฐาน ขั้นตอนการก่อสร้างที่เป็นมาตรฐาน การใช้งานเครื่องจักร ความปลอดภัยในที่ทำงาน และการปฏิบัติตนในสถานที่ก่อสร้าง ด้วยระบบการฝึกอบรมที่เป็นมาตรฐานนี้ แรงงานที่ไม่มีทักษะจำนวนมากสามารถพัฒนาทักษะ เพิ่มเงินเดือน และรับงานที่ซับซ้อนขึ้นได้อย่างมั่นใจหลังจากเพียงไม่กี่เดือน
นอกจากการให้ความสำคัญกับฝีมือและความเป็นระเบียบเรียบร้อยในสถานที่ก่อสร้างแล้ว VinCons ยังสร้างวัฒนธรรมการทำงานเป็นทีมที่โดดเด่นผ่าน "ชั่วโมงทีม" ซึ่งเป็นกิจกรรมที่จัดขึ้นทุกเดือนเพื่อสร้างพื้นที่ให้พนักงานได้ผ่อนคลาย แบ่งปัน และให้การสนับสนุนซึ่งกันและกันในการทำงาน

VinCons มุ่งมั่นที่จะสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เหมาะสม ปลอดภัย และยั่งยืนสำหรับพนักงานทุกคน ภาพ: Vingroup
ด้วยระบบสวัสดิการที่ครอบคลุม การจ้างงานอย่างต่อเนื่อง และการให้ความสำคัญกับการฝึกอบรม VinCons ไม่เพียงแต่สร้างโครงการก่อสร้างมูลค่าหลายพันล้านดอลลาร์เท่านั้น แต่ยังช่วยเปลี่ยนแปลงโฉมหน้าของอุตสาหกรรมการก่อสร้าง โดยที่คนงานได้รับการยกย่อง สนับสนุน และมีโอกาสก้าวหน้าในทักษะของตน
ผู้ที่ต้องการหางานที่มั่นคงในภาคการก่อสร้าง สามารถติดต่อแผนกจัดหางานของ VinCons โดยตรงเพื่อขอคำแนะนำและการจัดหางานได้
สายด่วนรับสมัครงาน: 1900 633 000
อีกทางเลือกหนึ่ง คุณสามารถลงทะเบียนได้โดยตรงที่ไซต์งานก่อสร้างของ VinCons ทั่วประเทศ
แหล่งที่มา: https://nongnghiepmoitruong.vn/nhieu-lao-dong-doi-doi-nho-viec-lam-ben-vung-tai-vincons-d789732.html






การแสดงความคิดเห็น (0)