-
พระราชบัญญัติแก้ไขเพิ่มเติมว่าด้วยเจ้าหน้าที่และข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2568 ได้รับการผ่านโดย รัฐสภา เมื่อวันที่ 24 มิถุนายน มีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม พ.ศ. 2568 โดยได้เพิ่มรายการสิ่งที่เจ้าหน้าที่และข้าราชการพลเรือนห้ามทำโดยเฉพาะ
ภายใต้กฎระเบียบใหม่ เจ้าหน้าที่และข้าราชการพลเรือนจะต้องไม่หลบเลี่ยง หลีกเลี่ยง เพิกเฉย หรือละทิ้งหน้าที่ ก่อให้เกิดการแบ่งฝักแบ่งฝ่ายและความแตกแยก ลาออกหรือลาออกจากงานโดยสมัครใจ มีส่วนร่วมในการหยุดงาน พูด โพสต์ หรือเผยแพร่ข้อมูลอันเป็นเท็จที่กระทบต่อชื่อเสียงของประเทศ ท้องถิ่นหรือหน่วยงาน
นอกจากนี้ กฎหมายยังห้ามมิให้มีการกระทำอันเป็นการยักยอก ทุจริต ทำลายชื่อเสียง ทุจริต แสวงหากำไรเกินควร และคุกคามประชาชนและธุรกิจในการปฏิบัติหน้าที่ราชการอย่างเคร่งครัด นอกจากนี้ เจ้าหน้าที่และข้าราชการพลเรือนไม่สามารถใช้ทรัพย์สินของรัฐในทางที่ผิด ใช้ตำแหน่งหน้าที่และอำนาจในทางมิชอบ หรือแสวงหาผลประโยชน์ส่วนตัวจากข้อมูลของรัฐ
นอกจากนี้ กฎหมายยังห้ามการเลือกปฏิบัติใดๆ ทั้งสิ้นโดยพิจารณาจากเชื้อชาติ เพศ อายุ ความพิการ ศาสนา ความเชื่อ หรือชนชั้นทางสังคมเมื่อปฏิบัติหน้าที่ราชการ นอกจากนี้ เจ้าหน้าที่และข้าราชการพลเรือนยังไม่ได้รับอนุญาตให้มีส่วนร่วมในงานผลิต ธุรกิจ หรืองานบุคลากรที่ละเมิดกฎระเบียบเกี่ยวกับการต่อต้านการทุจริต การประหยัด การสิ้นเปลือง และการปกป้องความลับของรัฐ
 |
| ข้าราชการเมือง ดานัง ที่ทำงานที่ศูนย์บริหารดานัง พฤษภาคม 2024 ภาพ: Nguyen Dong |
กฎหมายฉบับใหม่กำหนดภาระหน้าที่ในการปฏิบัติหน้าที่สาธารณะ โดยข้าราชการและลูกจ้างของรัฐต้องปฏิบัติหน้าที่อย่างถูกต้องและเต็มที่ รับผิดชอบต่อผลที่เกิดขึ้น ศึกษาเชิงรุก ปรับปรุงคุณสมบัติ ประยุกต์ใช้เทคโนโลยีและการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล
หากพบการละเมิดในหน่วยงาน เจ้าหน้าที่และข้าราชการต้องรายงานต่อหน่วยงานที่มีอำนาจและปฏิบัติตามระเบียบเกี่ยวกับการปกป้องความลับของรัฐ ทรัพย์สินของรัฐที่ได้รับมอบหมายจะต้องใช้ให้มีประสิทธิภาพและประหยัด
ในกรณีได้รับคำสั่งที่ไม่ชอบด้วยกฎหมาย เจ้าหน้าที่หรือข้าราชการต้องรายงานเป็นหนังสือให้ผู้ตัดสินใจทราบ หากยังต้องปฏิบัติตามก็ต้องปฏิบัติตาม แต่ในขณะเดียวกันก็ต้องรายงานเป็นหนังสือให้ผู้บังคับบัญชาโดยตรงของผู้ตัดสินใจทราบด้วย เมื่อดำเนินการตามขั้นตอนนี้อย่างถูกต้อง ผู้ดำเนินการจะไม่ต้องรับผิดชอบต่อผลที่ตามมา ผู้ตัดสินใจจะต้องรับผิดชอบตามกฎหมาย
กฎหมายกำหนดให้หัวหน้าหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ มีหน้าที่จัดระบบการดำเนินการปราบปรามการทุจริต ต่อต้านการคอร์รัปชัน ต่อต้านการไม่ยอมรับความจริง ต่อต้านการประหยัด และต่อต้านการสิ้นเปลือง โดยต้องรับผิดชอบต่อการกระทำผิดใดๆ และมีอำนาจในการจัดการกับผู้ใต้บังคับบัญชาที่ละเมิดวินัย เป็นระบบราชการ หยิ่งยโส หรือก่อความเดือดร้อนแก่ประชาชนอย่างเคร่งครัด
ก่อนหน้านี้ พระราชบัญญัติว่าด้วยเจ้าหน้าที่และข้าราชการ พ.ศ. 2551 มีข้อกำหนดชัดเจนเกี่ยวกับสิ่งที่เจ้าหน้าที่และข้าราชการไม่สามารถกระทำได้ โดยมีสาระสำคัญอยู่ในมาตรา 18 มาตรา 19 และมาตรา 20 จำนวน 3 มาตรา การกระทำที่ห้ามกระทำ ได้แก่ การหลบเลี่ยงความรับผิดชอบ การจัดตั้งกลุ่ม การลาออกจากงานโดยสมัครใจ การเข้าร่วมการหยุดงาน การใช้ทรัพย์สินของรัฐโดยผิดกฎหมาย การใช้อำนาจเพื่อประโยชน์ส่วนตัว การเลือกปฏิบัติในทุกรูปแบบ การเปิดเผยความลับของรัฐ และการเข้าร่วมในกิจกรรมการผลิตและธุรกิจที่ขัดต่อบทบัญญัติของกฎหมาย
อย่างไรก็ตาม กฎระเบียบดังกล่าวส่วนใหญ่จัดตามกลุ่มพฤติกรรมที่เกี่ยวข้องกับจริยธรรมสาธารณะ การปกป้องความลับของรัฐ และข้อห้ามบางประการตามกฎหมายเฉพาะ เช่น กฎหมายต่อต้านการทุจริต กฎหมายการประหยัดและปราบปรามการฟุ่มเฟือย ดังนั้น แม้ว่าจะมีพื้นฐานทางกฎหมาย แต่ระบบกฎระเบียบเดิมก็ยังคงมีหลักการและไม่สะท้อนสถานการณ์ปฏิบัติใหม่ๆ ที่เกิดขึ้นในสภาพแวดล้อมบริการสาธารณะสมัยใหม่ได้อย่างสมบูรณ์
กฎหมายแก้ไขเพิ่มเติม พ.ศ. 2567 ไม่ใช่ฉบับแรกที่จะออกกฎหมายห้าม แต่เป็นฉบับแรกที่จัดระบบ กำหนดรายละเอียด และปรับปรุงรายการพฤติกรรมที่เจ้าหน้าที่และข้าราชการพลเรือนห้ามทำอย่างเต็มรูปแบบ กฎหมายนี้ไม่เพียงแต่สืบทอดระเบียบเก่าเท่านั้น แต่ยังขยายไปถึงพฤติกรรมใหม่ เช่น การเผยแพร่ข้อมูลเท็จ การใช้ประโยชน์จากเครือข่ายสังคมออนไลน์เพื่อส่งผลกระทบเชิงลบต่อหน่วยงานและท้องถิ่น การชะลอและหลีกเลี่ยงความรับผิดชอบ การไม่รายงานคำสั่งที่ผิดกฎหมาย...
การจัดทำกฎระเบียบให้สมบูรณ์ในทิศทางที่เข้มงวด ชัดเจน และครอบคลุมมากขึ้น คาดว่าจะช่วยเสริมสร้างวินัยและระเบียบในการบริหาร กำหนดมาตรฐานจริยธรรมสาธารณะ และในเวลาเดียวกันก็สร้างฐานทางกฎหมายที่มั่นคงในการจัดการกับการละเมิด และสร้างทีมเจ้าหน้าที่และข้าราชการพลเรือนที่ซื่อสัตย์และเป็นมืออาชีพ
อ้างอิงจากเว็บไซต์ vnexpress.net
ที่มา: https://baoapbac.vn/xa-hoi/202507/nhung-viec-can-bo-cong-chuc-khong-duoc-lam-tu-thang-7-1046428/
การแสดงความคิดเห็น (0)