Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

นิสิต นักศึกษา ต้องระวังกับกับดักรายได้ 5 ล้านดอง

Báo Dân tríBáo Dân trí30/03/2024


ข้อความข้างต้นเป็นการแบ่งปันของศาสตราจารย์ ดร. Chu Duc Trinh อธิการบดีมหาวิทยาลัยเทคโนโลยี (มหาวิทยาลัยแห่งชาติเวียดนาม ฮานอย) ในงาน Job Fair ประจำปี 2024 ซึ่งจัดขึ้นที่ฮานอยเมื่อวันที่ 30 มีนาคม

เทศกาลนี้จะช่วยให้เด็กนักเรียนเรียนรู้ว่าตลาดแรงงานในปัจจุบันมีการเปลี่ยนแปลงไปอย่างไร พวกเขามีโอกาสเรียนรู้เกี่ยวกับตลาดแรงงานเพื่อรู้ว่าตนเองขาดอะไรและมีอะไร เพื่อที่เมื่อเรียนจบพวกเขาจะสามารถหางานที่เหมาะสมได้

Sinh viên cần cẩn trọng với bẫy thu nhập 5 triệu đồng - 1

นักศึกษาเรียนรู้โอกาสการจ้างงานในงานมหกรรม (ภาพ: ม.ฮา)

ลาออกจากวิทยาลัยเพื่อทำงานเป็นนักแสดง

ศาสตราจารย์ Chu Duc Trinh กล่าวว่าในความเป็นจริงมีนักเรียนจำนวนมากที่ไปโรงเรียนแต่ต้องการลาออกและไปทำงาน แต่หลังจากนั้นสักระยะหนึ่งพวกเขาก็ต้องการลาออกและกลับไปเรียนหนังสือ

ตามหลักการนี้ ในตอนแรกนักเรียนอาจจะมองว่ามันน่าสนใจเพราะพวกเขาสามารถหารายได้และมีรายได้ตั้งแต่เนิ่นๆ แต่ต้องระวังกับกับดักรายได้ 5 ล้านดอง เพราะถ้าพวกเขาออกจากโรงเรียนเพื่อไปทำงานก่อนสำเร็จการศึกษา พวกเขาจะไม่มีโอกาสที่จะก้าวหน้าในอาชีพที่สูงกว่า

ศาสตราจารย์ Trinh ได้อธิบายถึงกับดักรายได้ 5 ล้านดองไว้ว่า ในตอนแรก นักศึกษาจะได้รับเงินเมื่อไปทำงาน แต่หลังจากนั้นไม่นาน งานก็ไม่มั่นคง ไม่สามารถรับเงินเดือนที่สูงขึ้นได้ และไม่สามารถไต่เต้าขึ้นมาเป็นหัวหน้ากลุ่มได้ พวกเขาจะเป็นได้เพียงคนงานธรรมดาไปจนเกษียณ โดยมีรายได้เฉลี่ย 5-7 ล้านดอง

ในขณะเดียวกันหากคุณเรียนเก่งมาก มีทักษะที่ดีมาก และสำเร็จการศึกษาตรงเวลา คุณก็จะมีโอกาสก้าวหน้าขึ้นเรื่อยๆ ในอนาคต

Sinh viên cần cẩn trọng với bẫy thu nhập 5 triệu đồng - 2

ศาสตราจารย์ ดร. ชู ดึ๊ก จิ่ง อธิการบดี มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีสุรนารี (ภาพ: เอ็ม ฮา)

คุณ Pham Tuan Anh ผู้แทนแพลตฟอร์มเทคโนโลยีการสรรหาบุคลากร Joboko เปิดเผยกับ PV Dan Tri ว่านักศึกษาหลายคนในโรงเรียนเทคโนโลยีชั้นนำไม่ต้องการรับปริญญาแต่ต้องการเข้าทำงานตั้งแต่เนิ่นๆ เนื่องจากบริษัทเทคโนโลยีหลายแห่งไม่ค่อยใส่ใจเรื่องปริญญา และธุรกิจต่างๆ มักจะประเมินศักยภาพในการทำงานจริงในแต่ละครั้ง

สถิติจากแพลตฟอร์มนี้แสดงให้เห็นว่าโดยปกติแล้วในภาคเศรษฐกิจ ตั้งแต่ปีที่ 2 นักศึกษาจำนวนมากจะพบโอกาสฝึกงาน และภายในปีที่ 3-4 พวกเขาก็ทำงานในธุรกิจต่างๆ ในขณะเดียวกัน นักศึกษาจากโรงเรียนอันดับต่ำกว่าอาจเริ่มหางานในธุรกิจต่างๆ ได้ในปีที่ 3 หรือ 4 โดยการเรียนไปด้วยการทำงานนอกเวลาหรือฝึกงาน

นางสาวดาว ทันห์ ฮวา หัวหน้าฝ่ายทรัพยากรบุคคล บริษัท LG R&D Vietnam กล่าวว่า นักศึกษาปริญญาตรีบางส่วนต้องการหาโอกาสในการทำงานกับบริษัทแห่งนี้ แต่บริษัทมีมุมมองว่าจะไม่รับสมัครนักศึกษา

ในความคิดเห็นส่วนตัวของเธอ นักเรียนสามารถทำงานนอกเวลาในวันหยุดสุดสัปดาห์เพื่อหารายได้พิเศษได้ แต่พวกเขาไม่ควรออกจากโรงเรียนเพื่อไปทำงานหรือทำงานมากเกินไป มิฉะนั้นพวกเขาจะไม่มีเวลาเพียงพอสำหรับการเรียน “หากเราเน้นทำสิ่งๆ เดียวให้ดีเพียงอย่างเดียว ก็จะส่งผลดีต่อเด็กในระยะยาว” นางฮัว กล่าว

Sinh viên cần cẩn trọng với bẫy thu nhập 5 triệu đồng - 3

คุณ Pham Tuan Anh ตัวแทนจากแพลตฟอร์มเทคโนโลยีการสรรหาบุคลากรของ Joboko (ภาพถ่าย: M. Ha)

อย่าคิดระยะสั้น

ตามที่ศาสตราจารย์ Trinh กล่าวไว้ อัตราการสำเร็จการศึกษาของมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีอยู่ที่ประมาณ 90% ซึ่งหมายความว่านักศึกษาประมาณ 10% ไม่มีคุณสมบัติที่จะสำเร็จการศึกษาเพราะหลายเหตุผล ยกเว้นนักเรียนที่มีความสามารถจำนวนน้อยมากซึ่งออกจากโรงเรียนเพื่อเริ่มต้นธุรกิจหรือเปิดบริษัท หลายคนตกอยู่ในกับดักรายได้ 5 ล้านดอง

ผู้อำนวยการโรงเรียนกล่าวว่า ต่างจากหลายทศวรรษก่อน ตลาดแรงงานภายในประเทศในปัจจุบันต้องการแรงงานคุณภาพสูงจึงจะสามารถบูรณาการเข้ากับโลกได้ หากนักศึกษาออกจากโรงเรียนเพื่อไปทำงาน โดยเฉพาะในโรงเรียนเทคนิค พวกเขาจะพลาดความรู้และทักษะพื้นฐานที่เรียนในโรงเรียน ส่งผลให้พวกเขาทำผลงานที่สร้างสรรค์ได้ยากหลังจากสำเร็จการศึกษา

“เป็นเวลาหลายปีแล้วที่โรงเรียนของเราได้ส่งสารไปยังธุรกิจต่างๆ อย่างชัดเจนว่า โรงเรียนจะส่งนักเรียนไปฝึกงานเท่านั้น และไม่เข้าร่วมการจ้างงานใดๆ ทั้งสิ้น นักเรียนจะได้งานในธุรกิจต่างๆ หลังจากสำเร็จการศึกษาเท่านั้น ซึ่งถือเป็นสิ่งที่ยั่งยืนสำหรับทั้งสองฝ่าย

หากมันยากเกินไป คุณสามารถแบ่งปันกับครอบครัวและโรงเรียนเพื่อเอาชนะมันได้ แต่การต้องใช้เวลาทำงานพิเศษ 6-7 ชั่วโมงต่อวันนั้นไม่มั่นคงเลย นักเรียนไม่ควรใช้ความยากลำบากเร่งด่วนในการลงทุนหางานพาร์ทไทม์ นั่นเป็นการคำนวณในระยะสั้น” ศาสตราจารย์ Trinh กล่าว

Sinh viên cần cẩn trọng với bẫy thu nhập 5 triệu đồng - 4

นักศึกษาเรียนรู้เรื่องทรัพยากรบุคคลและการจ้างงาน (ภาพ: ม.ฮา)

ด้วยมุมมองเดียวกัน คุณตวน อันห์ สนับสนุนให้เหล่านักศึกษาเข้าถึงสภาพแวดล้อมของสำนักงานตั้งแต่เนิ่นๆ เพื่อทำความเข้าใจกระบวนการทางวิชาชีพ ดูว่าตลาดแรงงานต้องการอะไร จึงสามารถปรับวิธีการเรียนรู้ของตนเองได้ และทำความคุ้นเคยกับเทคโนโลยีใหม่ๆ ที่โรงเรียนยังไม่ได้ฝึกอบรมตั้งแต่เนิ่นๆ

อย่างไรก็ตาม ในฐานะนักเรียน คุณต้องมีสมาธิและใช้เวลาเรียนมากขึ้น แทนที่จะลาออกจากโรงเรียนเพื่อไปทำงานกลางคันเพื่อหาเงิน โดยเฉพาะนักเรียนที่มีผลการเรียนดี

"องค์กรธุรกิจอาจใช้กลุ่มนักศึกษาที่มีความสามารถสูงในช่วงเริ่มต้นของงานบางประเภท แต่ผู้ที่ยังไม่พัฒนาทักษะและความรู้ทางวิชาชีพจนครบถ้วน บางครั้งอาจสร้างผลกระทบในอนาคตต่อเส้นทางการพัฒนาส่วนบุคคลของตนเองและองค์กร ซึ่งจะจำกัดความสามารถในการก้าวไปข้างหน้าในอนาคตของพวกเขาเป็นอย่างมาก"

ดังนั้นในระหว่างที่เรียนอยู่ นักเรียนควรทำงานเพียงเพื่อทำความคุ้นเคยกับสภาพแวดล้อมและงานบางอย่าง เพื่อว่าเมื่อเรียนจบแล้วพวกเขาจะได้พบและเปลี่ยนทิศทางการเรียนได้

การศึกษาถือเป็นสิ่งสำคัญที่สุดสำหรับเราในการฝึกฝนทักษะพื้นฐานทางวิชาชีพเพื่อนำมาใช้หลังจากสำเร็จการศึกษา “หากนักศึกษาไม่สำเร็จหลักสูตรฝึกอบรม เมื่อผ่านไป 5 ปี ศักยภาพการทำงานของพวกเขาอาจไม่ดีเท่ากับนักศึกษาที่สำเร็จหลักสูตรฝึกอบรมเต็มรูปแบบ” นายตวน อันห์ ยืนยัน



แหล่งที่มา

การแสดงความคิดเห็น (0)

No data
No data

หัวข้อเดียวกัน

หมวดหมู่เดียวกัน

นักบินเล่านาที 'บินเหนือทะเลธงแดง 30 เม.ย. หัวใจหวั่นไหวถึงปิตุภูมิ'
เมือง. โฮจิมินห์ 50 ปีหลังการรวมชาติ
สวรรค์และโลกกลมเกลียว สุขสันต์กับขุนเขาสายน้ำ
พลุไฟเต็มท้องฟ้าฉลอง 50 ปีการรวมชาติ

ผู้เขียนเดียวกัน

มรดก

รูป

ธุรกิจ

No videos available

ข่าว

ระบบการเมือง

ท้องถิ่น

ผลิตภัณฑ์