การเพิ่มเงินค่าครูจะต่ำกว่าที่เสนอ

กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรมกล่าวว่าได้ตกลงกับ กระทรวงมหาดไทย ในการเสนอเพิ่มค่าเบี้ยเลี้ยงพิเศษสำหรับครูอนุบาลขึ้นร้อยละ 10 ซึ่งต่ำกว่าระดับ 35-50% ที่กระทรวงเสนอไว้ก่อนหน้านี้

ในการประชุมครั้งที่ 5 ของคณะกรรมการวัฒนธรรมและ การศึกษา ในช่วงบ่ายของวันที่ 27 พฤษภาคม รัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรม นายเหงียน กิม เซิน ได้แสดงความประสงค์ที่จะได้รับการสนับสนุนจากสมาชิกรัฐสภาในการเพิ่มเงินช่วยเหลือพิเศษสำหรับครู

นายซอนกล่าวว่า หลังจากที่กระทรวงฯ เสนอประเด็นนี้ในการประชุมสมัชชาแห่งชาติสมัยที่ 15 ครั้งที่ 4 รัฐบาลได้สั่งการให้กระทรวงและหน่วยงานต่างๆ พิจารณาแผนงานเฉพาะ กระทรวงศึกษาธิการและฝึกอบรม ได้ทำงานร่วมกับกระทรวงมหาดไทย และภายใต้เงื่อนไขที่เป็นไปได้ ทั้งสองฝ่ายเห็นพ้องที่จะเสนอให้เพิ่มอัตราเบี้ยเลี้ยงพิเศษสำหรับครูอนุบาลขึ้น 10% จากเดิมที่ 35-50% นอกจากนี้ กระทรวงทั้งสองยังได้เสนอให้เพิ่มอัตราเบี้ยเลี้ยงพิเศษสำหรับครูประถมศึกษาขึ้น 5% เป็น 40-55% โดยจะมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคมเป็นต้นไป

แผนดังกล่าวได้ส่งต่อให้กระทรวงการคลังพิจารณาแล้ว

ดังนั้น การเพิ่มเงินช่วยเหลือพิเศษสำหรับครูอนุบาลจึงไม่เป็นไปตามที่กระทรวงศึกษาธิการและฝึกอบรมคาดการณ์ไว้ ในร่างรายงานที่เสนอต่อรัฐบาลเมื่อเดือนพฤศจิกายน พ.ศ. 2565 กระทรวงได้เสนอให้เพิ่มเงินช่วยเหลือพิเศษ 100% ให้กับครูอนุบาลที่ทำงานในชุมชนด้อยโอกาสอย่างยิ่ง ในพื้นที่ชนกลุ่มน้อย พื้นที่ภูเขา พื้นที่เกาะ และพื้นที่ชายแดน ส่วนที่เหลือจะได้รับ 70% ซึ่งเป็นสองเท่าของจำนวนปัจจุบัน

“มีความปรารถนาหลายอย่าง แต่ปัญหาเรื่องเงินเดือนที่กระทรวงมหาดไทยคำนวณเงื่อนไขไว้ได้ก็คงเป็นแค่เพียงเท่านี้” รัฐมนตรีเหงียน กิม เซิน กล่าวกับ VnExpress เมื่อเช้าวันที่ 28 พฤษภาคม

รัฐมนตรีเหงียน กิม เซิน กล่าวสุนทรพจน์ในการประชุมเต็มคณะในช่วงบ่ายของวันที่ 27 พฤษภาคม ภาพ: MOET — รัฐมนตรีเหงียน กิม เซิน กล่าวสุนทรพจน์ในการประชุมเต็มคณะในช่วงบ่ายของวันที่ 27 พฤษภาคม ภาพ: *MOET*

ในปี 2565 ครูมากกว่า 16,000 คนทั่วประเทศจะลาออกจากงาน โดย 40% เป็นครูอนุบาล รัฐมนตรีว่าการกระทรวงเหงียน กิม เซิน ระบุว่า รายได้เฉลี่ยของครูอนุบาลหลังจากทำงาน 5 ปี อยู่ที่ 4.5-4.7 ล้านดอง (รวมค่าเบี้ยเลี้ยงและค่าอาวุโส) ส่วนครูใหม่จะมีรายได้เพียงประมาณ 3 ล้านดองในช่วง 2-3 ปีแรก

ครูอนุบาลในพื้นที่ที่ยากเป็นพิเศษจะได้รับเงินอุดหนุน 70% พร้อมสิทธิประโยชน์จากท้องถิ่น หรือทำงานในโรงเรียนเฉพาะทาง (โรงเรียนสำหรับเด็กที่ต้องการการดูแลเป็นพิเศษ) หลังจากทำงาน 5 ปี เงินเดือนอาจสูงถึง 6 ล้านดอง แต่ตัวเลขนี้ไม่ได้มากนัก ครูเหล่านี้ต้องทำงานในสภาพแวดล้อมที่ยากลำบากเป็นพิเศษ และเงินเดือนก็ไม่สอดคล้องกับความพยายามของพวกเขา

ดังนั้นการเสนอให้เพิ่มเงินช่วยเหลือพิเศษจึงมีวัตถุประสงค์เพื่อช่วยป้องกันไม่ให้ครูลาออกจากงาน

“ในการสนับสนุนการประชุมสมัชชาแห่งชาติ ผมหวังว่าผู้แทนจะสนับสนุนการเพิ่มเงินช่วยเหลือพิเศษสำหรับครู เพื่อให้แน่ใจว่าจะมีคนทำงานในสถาบันการศึกษาจำนวนมาก” รัฐมนตรีซอนกล่าว

ตามกฎระเบียบปัจจุบัน ครูอนุบาลได้รับเงินเดือนอยู่ระหว่าง 3.1 ถึง 9.5 ล้านดองต่อเดือน ส่วนครูประถมศึกษาได้รับเงินเดือน 3.4 ถึง 10.1 ล้านดองต่อเดือน ขึ้นอยู่กับตำแหน่งและระดับชั้น ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม เมื่อเงินเดือนพื้นฐานเพิ่มขึ้นเป็น 1.8 ล้านดอง เงินเดือนของครูอนุบาลและประถมศึกษาจะอยู่ระหว่าง 3.78 ถึง 12.2 ล้านดองต่อเดือน

นอกจากเงินเดือนแล้ว ครูยังได้รับเงินเบี้ยขยัน (5% หลังจากทำงานครบ 5 ปี เพิ่มปีละ 1%) และเงินจูงใจอาชีพ (30 - 50%)

หากการปรับเพิ่มเงินช่วยเหลือพิเศษดังกล่าวข้างต้นได้รับการอนุมัติ เงินเดือนครูอนุบาลและประถมศึกษาจะเพิ่มขึ้นประมาณ 360,000-440,000 ดองต่อเดือน

รุ่งอรุณ

ลิงค์ที่มา