เสียงข้าราชการและประชาชน: ก้าวไกล ทำงานมากขึ้น รายได้เท่าเดิม

ข้าราชการและลูกจ้างในหลายพื้นที่ โดยเฉพาะระดับรากหญ้า ต้องทำงานหนักขึ้น แต่รายได้ก็ยัง…ไม่ดีขึ้น

ผู้แทน Tran Quoc Tuan (จังหวัด Vinh Long ) - ภาพถ่าย: GIA HAN

นั่นคือความกังวลของผู้แทนรัฐสภา Tran Quoc Tuan (Vinh Long) ขณะกล่าวสุนทรพจน์ในการอภิปรายเรื่อง เศรษฐกิจ และสังคมในเช้าวันที่ 29 ตุลาคม

ข้าราชการและลูกจ้างทำงานหนักขึ้น แต่รายได้ไม่ดีขึ้น

ผู้แทน Tran Quoc Tuan กล่าวว่า "หลังจากผ่านไปเกือบ 4 เดือน นับตั้งแต่เริ่มนำรูปแบบการบริหารท้องถิ่นสองระดับมาใช้อย่างเป็นทางการ ระบบการบริหารของเรามีจุดศูนย์กลางที่เบาบางลง แต่งานหนักขึ้น ข้าราชการและเจ้าหน้าที่ในหลายพื้นที่ โดยเฉพาะระดับรากหญ้า ต้องทำงานหนักขึ้น แต่รายได้ก็ยังไม่ดีขึ้น"

ผู้แทนได้อ้างอิงข้อมูลจากรายงานสรุปข้อเสนอแนะของผู้มีสิทธิเลือกตั้งที่ส่งไปยังที่ประชุม ผู้มีสิทธิเลือกตั้งในหลายพื้นที่ เช่น กว๋างจิ บิ่ญถ่วน และหวิงลอง สะท้อนให้เห็นว่าหลังจากการรวมหน่วยงานบริหาร เจ้าหน้าที่ประจำตำบลจำนวนมากต้องเดินทางไกลขึ้น ในบางพื้นที่ประมาณ 10 ถึง 15 กิโลเมตรเพื่อไปยังสำนักงานใหญ่แห่งใหม่ ในขณะที่ค่าเดินทางและค่าสาธารณูปโภคยังไม่ได้มีการปรับเปลี่ยน

ผู้มีสิทธิเลือกตั้งในจังหวัดเหงะอาน ลัมดง และด่งท้าป เรียกร้องให้รัฐบาลมีนโยบายสนับสนุนและให้กำลังใจเจ้าหน้าที่ในพื้นที่ที่รวมกัน เนื่องจากชีวิตความเป็นอยู่ลำบาก การเดินทาง ที่อยู่อาศัย และค่าครองชีพสูงขึ้น ทำให้รายได้ที่แท้จริงลดลง 10-12% เมื่อเทียบกับก่อนหน้า

นอกจากนี้ ท้องถิ่นหลายแห่ง เช่น บั๊กกัน กันเทอ และจังหวัดบางจังหวัดในสามเหลี่ยมปากแม่น้ำโขง ยังสะท้อนให้เห็นสถานการณ์ที่แกนนำภาคประชาชนต้องแบกรับงานมากขึ้นเนื่องจากการปรับลดเงินเดือน แต่รายได้ของพวกเขากลับไม่ดีขึ้น ส่งผลต่อจิตวิทยา แรงจูงใจ และประสิทธิภาพในการทำงาน

เมื่อวิเคราะห์เพิ่มเติม นายตวนกล่าวว่า ความคิดเห็นของผู้มีสิทธิออกเสียงไม่ได้เป็นเพียงตัวเลขหรือคำแนะนำทางเทคนิคเท่านั้น แต่เป็นเสียงของข้าราชการและพนักงานรัฐระดับรากหญ้า ซึ่งเป็นผู้ที่แบกรับภาระงานอันหนักหน่วงที่สุดของกลไกของรัฐ

“หากไม่มีการรับประกันชีวิตของพวกเขา ประสิทธิผลของการดำเนินนโยบายก็จะยากที่จะตอบสนองความต้องการเช่นกัน” นายตวนเน้นย้ำ

ข้าราชการรุ่นใหม่จำนวนมากต้องพึ่งศรัทธาและบะหมี่กึ่งสำเร็จรูปเพื่อรับเงินเดือนในช่วง 10 วันสุดท้ายของเดือน

สภานิติบัญญัติแห่งชาติหารือประเด็นทางสังคมและเศรษฐกิจในห้องโถง - ภาพ: GIA HAN

ตามรายงานของรัฐบาลและรายงานการตรวจสอบของคณะกรรมการรัฐสภา นาย Tran Quoc Tuan ผู้แทนเวียดนาม ระบุว่า ดัชนีราคาผู้บริโภค (CPI) เฉลี่ยในช่วง 9 เดือนแรกของปี 2568 เพิ่มขึ้นประมาณ 3.27% เมื่อเทียบกับช่วงเดียวกันของปีก่อน

ราคาสินค้าจำเป็นหลายอย่าง เช่น อาหาร ที่อยู่อาศัย ไฟฟ้า น้ำ ค่าเล่าเรียน น้ำมันเบนซิน และค่าเช่า ต่างก็เพิ่มสูงขึ้น ส่งผลให้การดำรงชีวิตของประชาชนมีความกดดันอย่างมาก

โดยเฉพาะอย่างยิ่งรายได้ที่แท้จริงของบุคลากร ข้าราชการ และพนักงานของรัฐได้รับผลกระทบอย่างมาก เนื่องจากเงินเดือนขั้นพื้นฐานไม่ได้รับการปรับให้เหมาะสม ในขณะที่ค่าครองชีพและค่าเดินทางเพิ่มขึ้นหลังจากการปรับโครงสร้างหน่วยงานการปกครองส่วนท้องถิ่นสองระดับ

แม้จะยังไม่น่าตกใจนัก แต่ก็ส่งผลกระทบโดยตรงต่อรายได้ของข้าราชการที่ต้องแบกรับภาระงานของประชาชน ซึ่งมีแนวโน้มลดลงทุกวัน

ผู้แทนกล่าวว่าเงินเดือนขั้นพื้นฐาน 2.34 ล้านดองต่อเดือน ได้ถูกนำมาใช้ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2567 และเมื่อเทียบกับค่าครองชีพในปัจจุบันแล้ว เห็นได้ชัดว่าไม่เหมาะสมอีกต่อไป

โดยเฉลี่ยค่าใช้จ่ายขั้นต่ำในการดำรงชีพเพียงอย่างเดียว (อาหาร ค่าเดินทาง ค่าไฟฟ้า ค่าน้ำ ค่าเล่าเรียนบุตร) ในเขตเมืองเกิน 4.5-5 ล้านดองต่อคนต่อเดือน

“ด้วยเงินเดือนพื้นฐาน 2.34 ล้านดอง แม้จะคูณด้วยค่าสัมประสิทธิ์ที่สูงกว่า รายได้จริงของข้าราชการรุ่นใหม่หลายคนก็เพียงพอแล้ว... “ตั้งแต่ต้นเดือนถึงวันที่ 20” และ 10 วันสุดท้ายของเดือนต้อง “ดำเนินไปด้วยศรัทธาและบะหมี่กึ่งสำเร็จรูป” นายตวนกล่าว

นายตวนได้อ้างอิงรายงานของคณะกรรมการกลางแนวร่วมปิตุภูมิเวียดนามอีกครั้งหนึ่ง ซึ่งได้รวบรวมความคิดเห็นของผู้มีสิทธิเลือกตั้ง โดยระบุว่า “ชีวิตของแกนนำ ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และคนงานในภาครัฐจำนวนหนึ่งยังคงเผชิญกับความยากลำบากมากมาย โดยเฉพาะอย่างยิ่งหลังจากกระบวนการปรับปรุงระบบเงินเดือนและการรวมท้องถิ่น ในขณะที่ราคาและค่าครองชีพเพิ่มสูงขึ้น”

ตามที่เขากล่าวไว้: "คำพูดเหล่านี้ไม่เพียงแต่เป็นการสะท้อนเท่านั้น แต่ยังเป็นเสียงร้องไห้จากใจของผู้คนนับล้านที่ยังคงพยายามทุกวันเพื่อรักษาศรัทธาและรักษาอาชีพบริการสาธารณะของตนไว้ด้วยความหวังว่าจะรับใช้ประชาชนได้ดีขึ้นทุกวัน"

ผู้แทนจากจังหวัดหวิงห์ลองสรุปสุนทรพจน์อันครุ่นคิด โดยกล่าวว่า "เราทุกคนเห็นพ้องต้องกันว่าการพัฒนาคุณภาพชีวิตของเจ้าหน้าที่หมายถึงการพัฒนาคุณภาพของหน่วยงาน ดังนั้น ผมจึงขอเสนออย่างยิ่งให้รัฐสภาและรัฐบาลพิจารณาปรับขึ้นเงินเดือนขั้นพื้นฐานตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2569 เป็นต้นไป โดยไม่ต้องรอจนถึงกลางปีเหมือนในช่วงที่ผ่านมา"

ผู้แทนกล่าวว่า "นี่ไม่ใช่แค่เรื่องราวเกี่ยวกับเงินเดือน แต่เป็นข้อความจากประชาชน เป็นเสมือนหัวใจสำคัญของระบบที่จำเป็นต้องได้รับการกระตุ้น เมื่อข้าราชการมีเงินพอเลี้ยงชีพเท่านั้น พวกเขาจึงจะรู้สึกมั่นคงในการรับใช้ชาติ เมื่อข้าราชการไม่ต้องแบกรับภาระอาหาร เสื้อผ้า และเงินทอง พวกเขาก็จะสามารถมีส่วนร่วมได้อย่างเสรี"

Tuoitre.vn

ที่มา: https://tuoitre.vn/tieng-long-cua-can-bo-cong-chuc-di-xa-hon-lam-nhieu-viec-hon-thu-nhap-van-the-20251029093148082.htm#content-1