การเผยแพร่ประเด็นใหม่ของกฎหมายจ้างงาน พ.ศ. 2568

ผู้แทนที่เข้าร่วมการประชุม

ผู้ที่เข้าร่วมการประชุม ได้แก่ ผู้นำจากกรมกิจการภายในประเทศ ศูนย์บริการจัดหางานแห่งชาติ ศูนย์บริการจัดหางาน ฮานาม และลูกจ้างและนายจ้างมากกว่า 500 รายจาก 20 ธุรกิจในพื้นที่

ผู้นำศูนย์บริการการจ้างงานฮานามหารือประเด็นใหม่ของกฎหมายจ้างงานปี 2025

ในการประชุม ผู้แทนได้นำเสนอและวิเคราะห์ประเด็นใหม่ๆ ของกฎหมายจ้างงาน พ.ศ. 2568 เมื่อเทียบกับกฎหมายจ้างงาน พ.ศ. 2556 โดย เน้นเนื้อหา เช่น แนวคิดและขอบเขตของประกันการว่างงาน หัวเรื่องที่เข้าร่วมประกันการว่างงาน เงื่อนไข ระยะเวลา ระดับและระยะเวลาของสิทธิประโยชน์การว่างงาน ความรับผิดชอบของฝ่ายที่เกี่ยวข้อง การบริหารจัดการกองทุนประกันการว่างงานและนโยบายการสนับสนุนที่ขยายเพิ่มเติม...

ใน การประชุมครั้งนี้ ลูกจ้างและนายจ้างได้หารือกันถึง ประเด็นต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับ กฎระเบียบสัญญาจ้างงาน เงินสมทบและสวัสดิการประกันการว่างงาน และการบังคับใช้นโยบายและระเบียบปฏิบัติของประกันสังคม คำถามมากมายมุ่งเน้นไปที่กระบวนการและขั้นตอนในการแก้ไขปัญหาสวัสดิการว่างงาน ระดับการสนับสนุนการฝึกอบรมอาชีพ การส่งตัวเข้าทำงานหลังจากสูญเสียงาน และความรับผิดชอบของธุรกิจในการเข้าร่วมและจ่ายเงินประกันตามบทบัญญัติใหม่ของกฎหมายแรงงาน พ.ศ. 2568

ตัวแทนจากศูนย์บริการการจ้างงานฮานาม สำนักงานประกันสังคมจังหวัด และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ได้ตอบคำถามและชี้แจงความคิดเห็นโดยตรงเพื่อช่วยให้ธุรกิจและพนักงานเข้าใจข้อมูล ดำเนินการตามนโยบายประกันสังคมในหน่วยงานอย่างทันท่วงที และรับรองสิทธิตามกฎหมายอย่างเต็มที่สำหรับพนักงาน

ผ่านการประชุมนี้ เรามุ่งหวัง ที่จะเพิ่มการตระหนักรู้ทางกฎหมายให้กับคนงานและธุรกิจ เพื่อร่วมกันสร้าง และ ส่งเสริมสภาพแวดล้อมการทำงานที่โปร่งใส ยุติธรรม และยั่งยืนในพื้นที่

ตรัน เกียง - ดึ๊ก ฮุย

ที่มา: https://baoninhbinh.org.vn/tuyen-truyen-cac-diem-moi-cua-luat-viec-lam-nam-2025-251015103621543.html