การรับรองความปลอดภัยและสุขภาพในการทำงานเป็นสิทธิขั้นพื้นฐานของคนงาน ตั้งแต่ปี พ.ศ. 2546 องค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ILO) ได้กำหนดให้วันที่ 28 เมษายนของทุกปีเป็นวันความปลอดภัยและสุขภาพในการทำงาน โลก เพื่อเน้นย้ำถึงความสำคัญของการป้องกันอุบัติเหตุและโรคจากการทำงานจากการทำงานทั่วโลก
ข้อมูลจากกรมแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคม ระบุว่า ปัจจุบันมีวิสาหกิจและสหกรณ์ 2,635 แห่งที่ดำเนินงานอยู่ในจังหวัดนี้ มีการจ้างงาน 72,050 คน การปฏิบัติตามกฎระเบียบและมาตรฐานด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยจึงมีความสำคัญอย่างยิ่ง เพื่อสร้างสภาพการทำงานและสภาพแวดล้อมที่ดีขึ้น และส่งเสริมสุขภาพของคนงาน
ปัจจุบันสาขานี้ดูแลพนักงานจำนวน 366 คน ซึ่ง 90% ทำงานในสภาพแวดล้อมที่ยากลำบาก สัมผัสกับเสียงและฝุ่นละออง ซึ่งต้องรับประกันสุขภาพของพนักงานการรถไฟ โดยเฉพาะพนักงานขับรถไฟ พนักงานขับรถไฟผู้ช่วย พนักงานสับเปลี่ยนขบวน ฯลฯ
ด้วยความตระหนักดีว่าในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา สหภาพแรงงานสาขาการขนส่งทางรถไฟได้หารือกับคณะกรรมการบริหารสาขาเพื่อพัฒนากฎระเบียบแรงงานและข้อตกลงแรงงานร่วมกัน ซึ่งรวมถึงเนื้อหาเกี่ยวกับความปลอดภัยและสุขอนามัยแรงงาน ควบคู่ไปกับการริเริ่มโครงการ “สีเขียว สะอาด สวยงาม” เพื่อสร้างหลักประกันความปลอดภัยและสุขอนามัยแรงงานผ่านการจัดกิจกรรมโฆษณาชวนเชื่อ การเผยแพร่เอกสารทางกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับวัฒนธรรมความปลอดภัย วัฒนธรรมการป้องกันอุบัติเหตุแรงงาน และโรคจากการทำงาน...
เพื่อปรับปรุงคุณภาพอาหารของคนงาน สหภาพแรงงานประจำสาขาจะตรวจสอบคุณภาพอาหารอย่างสม่ำเสมอ รับรองความปลอดภัยและสุขอนามัยของอาหาร และโภชนาการที่เพียงพอในอาหาร พร้อมทั้งให้นมและน้ำตาลชดเชยสารพิษแก่คนงาน นอกจากนี้ สาขายังติดตั้งระบบทำความเย็นเพื่อป้องกันความร้อนในฤดูร้อน สำหรับคนงานหญิงที่ตั้งครรภ์ ไม่อนุญาตให้ทำงานในเวลากลางคืนหรือทำงานล่วงเวลา
สหภาพแรงงานประสานงานกับผู้เชี่ยวชาญอย่างแข็งขันเพื่อเปิดหลักสูตรฝึกอบรมความรู้ด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัยสำหรับคนงาน เช่น การจำลองสถานการณ์เพลิงไหม้ การระเบิด และการฝึกซ้อมอุบัติเหตุจากการทำงาน จำนวนคนงานที่ได้รับการฝึกอบรมด้านเทคนิคความปลอดภัยในการทำงานสูงถึง 100% สหภาพแรงงานสาขาส่งเสริม ตรวจสอบ และกำกับดูแลการปฏิบัติตามกฎระเบียบความปลอดภัยในการผลิต การเก็บรักษาอุปกรณ์ความปลอดภัย และการใช้อุปกรณ์ป้องกันภัยส่วนบุคคลอย่างสม่ำเสมอ และแนะนำหัวหน้าทีมผลิตให้ปฏิบัติตามกฎระเบียบคุ้มครองแรงงาน...
การดำเนินการเพื่อความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำงานนั้นดำเนินการอย่างเป็นระบบและมีประสิทธิผลโดยสมาชิกสหภาพแรงงานและพนักงานสาขาการขนส่งทางรถไฟ เพื่อให้แน่ใจว่าพนักงานมีสุขภาพแข็งแรง จำกัดอุบัติเหตุจากการทำงาน และมีส่วนสนับสนุนการพัฒนาที่ยั่งยืนขององค์กร
ด้วยลักษณะเฉพาะของอุตสาหกรรมปิโตรเลียม นอกเหนือจากภารกิจในการรับประกันการจัดหาบุคลากรแล้ว การสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัยสำหรับพนักงานยังถือเป็นสิ่งสำคัญที่สุดสำหรับบริษัท ลาวไก ปิโตรเลียม จำกัด อีกด้วย
ปัจจุบัน บริษัท ลาวไก ปิโตรเลียม จำกัด มีสถานีบริการน้ำมัน 31 แห่ง สถานีบริการก๊าซปิโตรเลียมเหลว 60 แห่ง และคลังน้ำมัน 1 แห่ง ด้วยพนักงานเกือบ 200 คน ซึ่ง 75% ของจำนวนนี้ต้องสัมผัสกับสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นพิษโดยตรง ซึ่งมีความเสี่ยงมากมาย ทั้งด้านความปลอดภัยในการทำงาน โรคจากการทำงาน และอัคคีภัยและการระเบิด บริษัทจึงให้ความสำคัญและปฏิบัติตามกฎหมายอย่างเคร่งครัดเกี่ยวกับการสร้างหลักประกันความปลอดภัยในการทำงาน และการดูแลสุขภาพและชีวิตของพนักงาน
ตลอดหลายปีที่ผ่านมา บริษัทไม่เคยประสบเหตุการณ์ไม่ปลอดภัยใดๆ เกี่ยวกับการป้องกันอัคคีภัย การดับเพลิง หรือความปลอดภัยด้านสิ่งแวดล้อม สาเหตุนี้เป็นผลมาจากการที่บริษัทดำเนินการฝึกอบรมด้านการป้องกันอัคคีภัย การดับเพลิง การคุ้มครองสิ่งแวดล้อม และความปลอดภัยในการทำงานอย่างจริงจัง เช่น การติดตาม การรวบรวม และการบำบัดของเสียอันตราย การตรวจสอบ ทบทวน และการเปลี่ยนอุปกรณ์ป้องกันอัคคีภัยและดับเพลิง
พนักงานทุกคนของร้านได้รับการฝึกอบรมทักษะการป้องกันอัคคีภัยและการดับเพลิง ระบบป้องกันอัคคีภัยและระบบดับเพลิงได้รับการตรวจสอบอย่างสม่ำเสมอเพื่อความปลอดภัยของทั้งร้านและชุมชน
นอกจากนี้ บริษัท ลาวไกปิโตรเลียม จำกัด ยังมีการตรวจสอบคุณภาพอย่างสม่ำเสมอ การซ่อมแซมและบำรุงรักษาอุปกรณ์ทางเทคนิคเป็นไปตามกำหนดเวลา ด้วยเหตุนี้ จึงมั่นใจได้ว่าสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัยสำหรับพนักงานและการดำเนินธุรกิจจะราบรื่น...
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)