Viettel เร่งพัฒนาสู่การเป็นกลุ่มอุตสาหกรรมเทคโนโลยีขั้นสูงในเร็วๆ นี้

รางวัล Viettel 's Stars 2022 ยกย่องบุคคล 10 คน และ 10 กลุ่ม ที่ไม่เพียงแต่ประสบความสำเร็จในการปฏิบัติงานด้านการผลิตและธุรกิจเท่านั้น แต่ยังสร้างแรงบันดาลใจด้านจิตวิญญาณแห่งการบริการ ความคิดสร้างสรรค์ และการเอาชนะอุปสรรคในการทำงาน เหล่านี้คือตัวอย่างที่โดดเด่น ซึ่งคัดเลือกมาจากพนักงานเกือบ 70,000 คน จากหน่วยงานสมาชิกและ 10 ตลาดต่างประเทศ ใน 4 สาขา ได้แก่ โทรคมนาคม โซลูชันเทคโนโลยีสารสนเทศและบริการดิจิทัล การวิจัยด้านการผลิตทางอุตสาหกรรมเทคโนโลยีขั้นสูง การจัดส่งทั่วโลก โลจิสติกส์ และการค้า

ท่ามกลางสถานการณ์ที่ยากลำบากทั่ว โลก Viettel มุ่งมั่นที่จะบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้ โดยเปลี่ยนปี 2565 ให้เป็นปีที่สร้างความประทับใจมากมายทั้งในด้านธุรกิจ นวัตกรรม การสำรวจพื้นที่ใหม่ๆ และความสำเร็จระดับชาติหลังวิกฤตการณ์โควิด-19 Viettel ได้บรรลุเป้าหมายเชิงตัวเลขทั้งหมด ทั้งในด้านรายได้ กำไร และเงินสมทบงบประมาณแผ่นดิน เป็นผู้บุกเบิกภารกิจสำคัญๆ ของประเทศมากมาย เป็นผู้นำด้านการวิจัยเทคโนโลยี และดูแลชีวิตของเจ้าหน้าที่และพนักงานให้ดียิ่งขึ้นเรื่อยๆ

คุณ Tao Duc Thang ประธานและผู้อำนวยการทั่วไปของ Viettel Group กล่าวในงานนี้ว่า “รางวัล Viettel's Stars 2022 มอบให้แก่บุคลากรและบุคคลที่โดดเด่นในทุกภาคส่วนและสาขาอาชีพ ทั้งในระดับแผนก สำนักงาน และบุคลากรแนวหน้า ทั้งในฐานะพนักงาน ผู้เชี่ยวชาญ และผู้จัดการ ทั้งในประเทศและต่างประเทศ รางวัลเหล่านี้ล้วนเป็นตัวแทนของหัวใจและความรักที่มีต่อ Viettel ที่มีต่อประเทศชาติ ล้วนเป็นตัวแทนของความมุ่งมั่นในการก้าวข้ามขีดจำกัดของตนเอง แสวงหาวิธีการใหม่ๆ ในการทำงาน ทำงานอย่างกระตือรือร้นและสร้างสรรค์นวัตกรรมอย่างต่อเนื่อง ตั้งแต่สิ่งเล็กๆ น้อยๆ ในชีวิตประจำวัน ไปจนถึงโครงการและโครงการต่างๆ ที่มีชื่อเสียงทั้งในระดับประเทศและระดับนานาชาติ”

Viettel's Stars จัดขึ้นเป็นครั้งที่ 13 โดยเป็นงานประจำปีที่จัดขึ้นเพื่อยกย่องและเชิดชูกลุ่มและบุคคลที่มีผลงานโดดเด่นซึ่งแสดงให้เห็นถึงความพยายามในการแข่งขันเหนือขีดจำกัดของตนเอง ยอมรับความยากลำบาก และมุ่งมั่นที่จะเอาชนะความยากลำบาก สร้างมูลค่าและมีส่วนสนับสนุนการพัฒนา Viettel

นี่เป็นกิจกรรมที่ Viettel ดำเนินการตามแผนของสภาจำลองและรางวัลกลางเพื่อจัดระเบียบการดำเนินการตามคำสั่งหมายเลข 19/CT-TTg ลงวันที่ 16 กรกฎาคม 2021 ของนายกรัฐมนตรีเกี่ยวกับการเปิดตัวการจำลองเพื่อดำเนินการภารกิจพัฒนา เศรษฐกิจ และสังคมในปี 2021 ให้ประสบความสำเร็จและแผน 5 ปี (2021-2025) ตามมติของการประชุมใหญ่พรรคครั้งที่ 13

Viettel กำลังเร่งพัฒนาเข้าสู่ระยะที่ 4 เพื่อก้าวขึ้นเป็น กลุ่มอุตสาหกรรมเทคโนโลยีขั้นสูง ปัจจุบัน Viettel ได้สำรวจพื้นที่ใหม่ๆ มากมาย เข้าสู่หลากหลายสาขา ทำให้ขนาดและสถานะของกลุ่มเติบโตขึ้น ดังนั้น ในปี 2565 จึงได้คัดเลือกกลุ่มและบุคคลที่โดดเด่นจำนวน 10 คน จากเดิม 8 คนเหมือนปีก่อนๆ

รายชื่อทีม:

1. ศูนย์ข้อมูลสงครามอิเล็กทรอนิกส์ - Viettel High-Tech Industry Corporation : สำรวจพื้นที่ใหม่ เกินเป้าหมายรายได้สำหรับปี 2022 เป็นผู้นำในการวิจัยเทคโนโลยีใหม่ มอบสิทธิบัตรพิเศษ 7 ฉบับ รวมถึงสิทธิบัตรพิเศษ 2 ฉบับในสหรัฐอเมริกา ประสบความสำเร็จในการวิจัยและผลิตผลิตภัณฑ์ใหม่ 4 รายการ รวมถึงผลิตภัณฑ์ที่ยอดเยี่ยม 2 รายการ

2. สถาบันการบินและอวกาศเวียตเทล (VTX): ประสบความสำเร็จในการดำเนินงานทางธุรกิจ นับเป็นปีแรกที่ VTX มีรายได้ถึง 1,070 พันล้านดอง ดำเนินงานวิจัย ผลิต ทดสอบ รับรอง และผลิตผลิตภัณฑ์ป้องกันประเทศด้วยเทคโนโลยีขั้นสูงได้อย่างยอดเยี่ยม...

3. บริษัท Viettel Cambodia: มุ่งมั่นแสวงหาพื้นที่ใหม่โดยช่วยให้บริษัทบรรลุเป้าหมายทั้งหมดด้วยอัตราการเติบโต 7.2% ผู้ใช้บริการ FTTH เติบโตอย่างมากและขยายช่องว่างส่วนแบ่งการตลาดกับคู่แข่งอันดับสองอย่างต่อเนื่อง ท่ามกลางบริบทของตลาดที่อิ่มตัวและการแข่งขันที่รุนแรง

4. สาขาก่อสร้างเวียดเทล แถ่งฮวา : เป็นผู้นำด้านการดำเนินงานและการดำเนินงานในกลุ่มจังหวัดขนาดใหญ่ 15 จังหวัด ในด้านโครงสร้างพื้นฐานเครือข่าย ดำเนินการแล้วเสร็จ 110% ของแผนปี 2565

5. Viettel Cloud Project Board – Viettel Network Corporation : พัฒนาระบบนิเวศบริการคลาวด์ที่หลากหลาย ครอบคลุม และสมบูรณ์ภายในเวลาเพียง 4 เดือน สัญญาแรกในปีที่ผ่านมาเป็นแรงผลักดันสำคัญให้ Viettel Cloud บรรลุเป้าหมายรายได้ 1,000 พันล้านดองในปี 2566

6. สาขาเวียดเทล โฮจิมินห์ : สาขาเติบโตขึ้น 8.1% เกินเป้าหมายทางธุรกิจและมีส่วนสนับสนุนรายได้ของบริการโซลูชันไอทีทั่วประเทศอย่างมีนัยสำคัญ ส่งผลให้มีการถ่ายโอนรายได้จากบริการใหม่...

7. บริษัท Movitel : อัตราการเติบโตสูงถึง 28.7% สูงกว่าอัตราการเติบโตเฉลี่ยของโลกถึง 7 เท่า จำนวนเงินที่โอนกลับประเทศสูงที่สุดเท่าที่เคยมีมา

8. ศูนย์ป้องกันประเทศและความมั่นคง - Viettel Enterprise Solutions Corporation : ดำเนินการตามแผนแล้วเสร็จ 124% เพิ่มขึ้น 69% เมื่อเทียบกับปี 2021 และทำให้กลุ่มบริษัทกลายเป็นหน่วยงานอันดับ 1 ด้านการให้คำปรึกษาและการนำการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลไปปฏิบัติในกองทัพทั้งหมด

9. ศูนย์กระจายสินค้า – บริษัท Viettel Import-Export Trading : มีอัตราการเติบโตสองหลักติดต่อกันทั้งในด้านรายได้และกำไร เป็นผู้จัดจำหน่ายที่มีผลิตภาพแรงงานสูงที่สุด สูงกว่าคู่แข่งที่มีรายได้จากการกระจายสินค้าสูงที่สุดในเวียดนามถึง 3 เท่า

10. ที่ทำการไปรษณีย์วินห์ - บริษัท เวียดเทลโพสต์ จอยท์สต็อก คอร์ปอเรชั่น เป็นหน่วยงานชั้นนำที่มีอัตราการทำแผนรายได้จากการจัดส่งสำเร็จสูงสุดในประเทศ โดยเติบโตขึ้น 62% เมื่อเทียบกับปี 2564 การเติบโตในปี 2565 สูงกว่าการเติบโตของสาขาและบริษัทในปี 2565 ถึง 4.6 เท่า

รายชื่อบุคคล:

1. คุณ Tran Van Huong - ผู้อำนวยการศูนย์วิจัยเทคโนโลยีการส่งสัญญาณ - Viettel High-Tech Industry Corporation : เป็นประธานในการวิจัยและพัฒนาระบบส่งสัญญาณ 100G Site Router และประสบความสำเร็จในการขายให้กับตลาดอินเดีย กลายเป็นอุปกรณ์โทรคมนาคมรายแรกของ Viettel ที่ส่งออกไปยังตลาดต่างประเทศ เป็นประธานในการผลิตและการค้า ONT Dualband ซึ่งมีมูลค่าสูงถึง 440,000 ล้านดอลลาร์สหรัฐ คิดเป็น 75% ของรายได้จากอุปกรณ์โทรคมนาคมของ VHT เป็นผู้คิดค้นเทคโนโลยีหลัก 1 รายการ และสิ่งประดิษฐ์ 4 รายการ รวมถึง 1 รายการที่ได้รับสิทธิบัตรในสหรัฐอเมริกา

2. คุณ Le Sy Duc รองผู้อำนวยการศูนย์ C7 สถาบันการบินและอวกาศ Viettel : ดำเนินงานวิจัย ออกแบบ พัฒนา และผลิตผลิตภัณฑ์ไฮเทคได้สำเร็จอย่างยอดเยี่ยม

3. คุณ Luu Duc Phong หัวหน้าแผนกแพลตฟอร์มดิจิทัล ศูนย์การเปลี่ยนแปลง Viettel Network Corporation ได้สร้างแพลตฟอร์มบุกเบิกมากมายในเวียดนามและในกลุ่ม เช่น แพลตฟอร์มดิจิทัลระดับองค์กร nBox ระบบเส้นทางอาชีพสำหรับพนักงาน Viettel Network กว่า 3,000 คน

4. คุณ Pham Ngoc Anh รองผู้อำนวยการศูนย์บริการโทรทัศน์ บริษัท Viettel Telecom Corporation : ผลักดันให้ TV360 เป็นบริการโทรทัศน์ OTT ที่มีผู้ใช้งานมากที่สุดในเวียดนาม โดยมีผู้ใช้งานทะลุ 10 ล้านคน รวมถึงสมาชิกรายเดือนที่ชำระค่าบริการกว่า 5 ล้านคน นับเป็นความสำเร็จที่ธุรกิจในอดีตต้องทำให้สำเร็จภายใน 10 ปี

5. นายนากิบ เฟซาล เฟอร์รี่ รองหัวหน้าแผนกการเงิน บริษัท Viettel Tanzania ค้นคว้าระบบกฎหมายทั้งวันทั้งคืน ตรวจสอบข้อมูลในกองเอกสารและเอกสารสำคัญเป็นเวลานานเกือบ 10 ปี ปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ที่ถูกต้องตามกฎหมายของ Halotel อย่างต่อเนื่อง ลดภาระภาษีเงินได้ 44 เท่า ลดภาษีมูลค่าเพิ่ม 330 เท่า

6. นายฮวงเหงียน เจ้าหน้าที่เทคนิคสถานี สาขาเวียดเทลไทเหงียนก่อสร้าง : ดำเนินการตามตัวชี้วัดทางเทคนิคให้บรรลุ KPI 100% อย่างสม่ำเสมอ บริหารจัดการจำนวนสถานีบริหารจัดการประเภท 1 และ 2 จำนวน 27 สถานี ซึ่งสูงกว่าค่าเฉลี่ยของประเทศ 25 สถานี ซึ่งรวมถึงสถานีขนาดใหญ่ 23 สถานี และสถานีขยาย 4 สถานี กระจายอยู่ใน 6 เขตในตัวเมือง

7. คุณเหงียน ฮวง ไห่ ศูนย์ติดตามและตอบสนองด้านไซเบอร์สเปซ - บริษัท Viettel Cyber Security : ปฏิบัติหน้าที่หัวหน้าทีมรักษาความปลอดภัยข้อมูลได้สำเร็จลุล่วง โดยมีส่วนช่วยให้บริษัทรักษาความปลอดภัยข้อมูลเพิ่มรายได้ภายนอกได้ 54% และช่วยยืนยันตำแหน่งหมายเลขหนึ่งของแบรนด์ Viettel ในด้านความปลอดภัยข้อมูล

8. คุณตรัน วัน เกียว หัวหน้าที่ทำการไปรษณีย์บิ่ญลูก สาขาที่ทำการไปรษณีย์เวียตเทลฮานาม - บริษัท เวียตเทลโพสต์ จอยท์สต็อค คอร์ปอเรชั่น : เลดบินห์ลูก สาขาที่ทำการไปรษณีย์เวียตเทลฮานาม จากหน่วยงานที่มีปัญหา ก้าวขึ้นเป็นหน่วยงานชั้นนำของสาขาด้วยผลงานที่โดดเด่น เงินเดือนเฉลี่ยของที่ทำการไปรษณีย์เพิ่มขึ้น 90% เมื่อเทียบกับปี 2564 ส่งผลให้รายได้ของคนงานเพิ่มขึ้นเป็นสองเท่า

9. นายเหงียน ฮวง ดึ๊ก นักกีฬาสโมสรฟุตบอลเวียดเทล สปอร์ตส์ เซ็นเตอร์ : หนึ่งใน 3 นักเตะอายุเกิน 23 ปี ที่ถูกเรียกตัวติดทีมชาติเวียดนาม U23 ไปแข่งขันกีฬาซีเกมส์ ครั้งที่ 31 ถือเป็นกำลังสำคัญและไม่อาจทดแทนได้ในแดนกลางของทีม

10. คุณ Trinh Duc Hoat ผู้เชี่ยวชาญอาวุโสด้านสถาปัตยกรรมซอฟต์แวร์การจัดการ แผนกเทคโนโลยีสารสนเทศของกลุ่ม บริษัท Viettel สร้างโซลูชันการจัดการวงจรชีวิตสินทรัพย์โทรคมนาคมรายแรกให้กับ Viettel ซึ่งช่วยให้สามารถเชื่อมต่อได้ตั้งแต่ขั้นตอนการวางแผนและการกำหนดขนาดไปจนถึงนโยบายโครงการการลงทุน การจัดซื้อโครงการ การติดตั้ง การชำระบัญชีโครงการ และการจัดตั้งสินทรัพย์

สไตล์การเขียน - TRAN THO

แหล่งที่มา