เมื่อวันที่ 10 ธันวาคม สมาพันธ์แรงงานเวียดนาม (VGCL) ได้จัดการประชุมเพื่อประเมินผลการดำเนินการ 15 ปี ตามแผนปฏิบัติการเพื่อปฏิบัติตามมติที่ 20 ของคณะกรรมการกลางพรรคชุดที่ 10 เรื่อง "การสร้างชนชั้นแรงงานเวียดนามอย่างต่อเนื่องในช่วงส่งเสริมการพัฒนาอุตสาหกรรมและความทันสมัยของประเทศ"

ชนชั้นแรงงานเติบโตทั้งปริมาณและคุณภาพ

เมื่อวันที่ 7 มีนาคม พ.ศ. 2551 คณะกรรมการบริหารของสมาพันธ์แรงงานแห่งเวียดนามได้ออกแผนปฏิบัติการหมายเลข 399 เพื่อกำกับดูแลและปฏิบัติตามมติที่ 20 ทั่วทั้งระบบสหภาพแรงงาน นายโง ซุย เฮียว รองประธานสมาพันธ์แรงงานแห่งเวียดนาม กล่าวว่า มตินี้มีความสำคัญอย่างยิ่ง แสดงให้เห็นถึงวิสัยทัศน์และแนวคิดของพรรคในภารกิจเชิงยุทธศาสตร์ในการสร้างชนชั้นแรงงานและการพัฒนาคุณภาพและประสิทธิภาพของกิจกรรมสหภาพแรงงาน

หลังจาก 15 ปีแห่งการนำมติไปปฏิบัติ ด้วยความเป็นผู้นำและทิศทางที่แข็งแกร่งของพรรค การมีส่วนร่วมขององค์กรต่างๆ ในระบบองค์กรทางสังคม และการเมือง รวมถึงบทบาทสำคัญของสหภาพแรงงาน ก็ได้บรรลุผลสำเร็จหลายประการ ที่น่าสังเกตคือ ชนชั้นแรงงานมีการเติบโตทั้งในด้านปริมาณและคุณภาพ

ยูเนี่ยน.เว็บพี
นายโง ดุย เฮียว รองประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม

จากการประเมินของสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม (VII) ระบุว่า ภายในสิ้นปี พ.ศ. 2566 จำนวนแรงงานและลูกจ้างประจำในวิสาหกิจและสหกรณ์จะมากกว่า 14.5 ล้านคน แรงงานยังคงมีบทบาทสำคัญในฐานะกำลังผลิตหลัก ซึ่งสร้างความมั่งคั่งทางวัตถุส่วนใหญ่ให้กับสังคมโดยตรง แม้ว่าจะมีสัดส่วนเพียงประมาณ 14% ของประชากร และ 27% ของแรงงานทั้งหมด แต่แรงงานและนายจ้างมีส่วนสร้างมูลค่าเพิ่มของประเทศโดยตรงมากกว่า 50.34%

รายงานของสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม (VII) ระบุว่า หลังจากดำเนินการมา 15 ปี โครงการปฏิบัติการ 399 ได้มีส่วนสำคัญในการสร้างชนชั้นแรงงานที่ทันสมัย มีพลวัต และมีคุณวุฒิสูง สอดคล้องกับความต้องการของ เศรษฐกิจ แบบบูรณาการ โดยมุ่งเน้นการฝึกอบรม พัฒนาทักษะ และดูแลชีวิตทางวัตถุและจิตวิญญาณของแรงงาน

ที่น่าสังเกตคือ ขบวนการเลียนแบบรักชาติที่สหภาพแรงงานจัดตั้งขึ้นนั้นมีความหลากหลายและลึกซึ้ง จากขบวนการเลียนแบบที่สหภาพแรงงานจัดตั้งขึ้นและริเริ่มขึ้น ก่อให้เกิดกลุ่มและบุคคลที่มีความก้าวหน้าและเป็นแบบอย่างมากมาย ในช่วงปี พ.ศ. 2551-2555 มีโครงการริเริ่มและการปรับปรุงทางเทคนิค 834,796 โครงการ ซึ่งสร้างผลกำไร 52,228,045 พันล้านดอง ในช่วงปี พ.ศ. 2556-2560 มีโครงการริเริ่มและการปรับปรุงทางเทคนิค 1,170,884 โครงการ ซึ่งสร้างผลกำไร 203,579 พันล้านดอง ในช่วงปี พ.ศ. 2561-2566 มีโครงการริเริ่ม การปรับปรุงทางเทคนิค และแนวทางแก้ไขใหม่ๆ 2,889,318 โครงการ ซึ่งสร้างผลกำไร 163,724 พันล้านดอง

สหภาพแรงงานมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในการสร้างชนชั้นแรงงานที่เข้มแข็ง

ตามสมาพันธ์แรงงานทั่วไปของเวียดนาม ระบุว่า 15 ปีที่ผ่านมาถือเป็นช่วงเวลาแห่งการยืนยันการมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันของสหภาพแรงงานในการสร้างชนชั้นแรงงาน

โดยระดับสหภาพแรงงานจะเน้นไปที่การดำเนินการและดำเนินการภารกิจที่ค้างอยู่ให้เสร็จสิ้นเป็นหลัก ได้แก่

มีส่วนร่วมในการแก้ไขปัญหาเร่งด่วนบางประการของคนงานและผู้ใช้แรงงาน สร้างการเปลี่ยนแปลงเพื่อปรับปรุงชีวิตทางวัตถุและจิตวิญญาณของคนงาน สร้างความสัมพันธ์แรงงานที่กลมกลืน มั่นคง และก้าวหน้าในองค์กร การหยุดงานร่วมกันลดลงอย่างมีนัยสำคัญในช่วงหลายปีที่ผ่านมา

การฝึกอบรมเพื่อพัฒนาระดับการศึกษา ทักษะวิชาชีพ และความเชี่ยวชาญของแรงงาน เป็นสิ่งที่คณะกรรมการพรรค หน่วยงาน และสหภาพแรงงานให้ความสนใจเป็นพิเศษ จำนวนแรงงานที่ผ่านการฝึกอบรมในสถานประกอบการกำลังเพิ่มขึ้น ซึ่งโดยพื้นฐานแล้วเป็นไปตามข้อกำหนดด้านทักษะการผลิตในสถานประกอบการ

งานพัฒนาสมาชิกสหภาพแรงงานและการจัดตั้งสหภาพแรงงานระดับรากหญ้าได้รับการดูแลอย่างเอาใจใส่ บรรลุและเกินเป้าหมายที่กำหนดไว้ จำนวนแกนนำที่โดดเด่น สมาชิกสหภาพแรงงาน คนงาน และผู้ใช้แรงงานที่ได้รับการแนะนำเข้าสู่พรรคเพื่อเข้าทำงานเพิ่มขึ้น...

คนงาน.jpg
ตามข้อมูลของสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม แรงงานเวียดนามมีการเติบโตทั้งในด้านปริมาณและคุณภาพ ภาพประกอบ

ในการประชุม มีการนำเสนอจากผู้แทนจำนวนมากที่แบ่งปันประสบการณ์จริงในการดำเนินการตามมติ 20 ในระดับท้องถิ่นและสถานประกอบการ และนำเสนอแนวทางแก้ไขเพื่อเสริมสร้างการคุ้มครองสิทธิแรงงาน ปรับปรุงผลผลิตแรงงาน และนำ วิทยาศาสตร์ และเทคโนโลยีมาใช้ในการผลิต

นายโง ดุย เฮียว รองประธานสมาพันธ์แรงงานแห่งเวียดนาม เน้นย้ำถึงแนวทางแก้ไขปัญหาสำคัญหลายประการที่สหภาพแรงงานทุกระดับจำเป็นต้องดำเนินการต่อไปเพื่อสร้างชนชั้นแรงงานเวียดนามที่ทันสมัยและเข้มแข็ง: ศึกษาและพัฒนาทฤษฎีชนชั้นแรงงานอย่างต่อเนื่องภายใต้เงื่อนไขของการพัฒนาเศรษฐกิจตลาดแบบสังคมนิยม ส่งเสริมการพัฒนาอุตสาหกรรม การพัฒนาประเทศให้ทันสมัย และการบูรณาการทางเศรษฐกิจระหว่างประเทศ เข้าร่วมในการสร้างและดำเนินกลไกและนโยบายสำหรับคนงาน ส่งเสริมและปรับปรุงคุณภาพการฝึกอบรมอาชีวศึกษา ดำเนินนโยบายและกฎหมายที่ดี ดูแล ปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ที่ถูกต้องตามกฎหมาย และปรับปรุงชีวิตทางวัตถุและจิตวิญญาณของคนงาน ให้ความสำคัญกับการปลูกฝังความตระหนักทางการเมือง ความตระหนักในชนชั้น ความภาคภูมิใจในชาติและการเคารพตนเองของชนชั้นแรงงาน ส่งเสริมบทบาทของสหภาพแรงงานเวียดนามในการรวบรวม รวมตัว และสร้างชนชั้นแรงงานเวียดนามที่ทันสมัยและเข้มแข็ง...

เอ็มเอ็ม