Acecook Vietnam: Mutlu bir topluluktan sürdürülebilir iş

(Dan Tri) - İşletmenin sürdürülebilir kalkınma ruhunun canlı kanıtı, organizasyonun işleyişine ve büyümesine katkıda bulunan personeldir. Acecook Vietnam'da bu, "Mutlu Çalışanlar" ilkesiyle daha da belirginleşiyor.

İnsanı merkeze koyan Acecook Vietnam, her birey için nazik, bağlantılı ve şefkatli bir çalışma ortamı yaratma yolculuğunu kararlılıkla sürdürmektedir. Acecook Vietnam'ın misyonu, insanlar arasında hassas özen ve empatiyi vurgulayan Japon "Omoiyari" ruhunu yansıtmaktadır.

Mutlu tüketiciler - Mutlu toplum - Mutlu çalışanlar her zaman tüm iş faaliyetlerinin yol gösterici ilkesidir (Fotoğraf: Acecook Vietnam).

Mutluluk pratik eylemden gelir

Burada mutluluk, duvardaki sloganlarla ölçülmez; her küçük ve zamanında yapılan eylemde mevcuttur. Orta Sonbahar Festivali, okul açılışı veya çalışanların çocuklarının doğum günü hediyeleri sıradan hediyeler değildir. Şirket ile çalışanların aileleri arasında, sıradan iş arkadaşı ilişkilerinin ötesine geçen duygusal bir köprüdür.

"Çocuk Günü hediyeleri gibi küçük yardımların sadece bir formalite olduğunu düşünürdüm. Ta ki kızım hediye paketini kucaklayıp sevinçle "Baba, şirketiniz bana bir pay vermeyi unuttu mu?" diye bağırana kadar. Hediye küçüktü ama şirketin aileme ne kadar değer verdiğini gösteriyordu," diye itiraf etti Hung Yen şubesindeki bir fabrika çalışanı.

Şirketin özel günlerin yanı sıra kadın çalışanlara yönelik regl izni, doğum yardımı, çocuk bakım desteği, inovasyon ödülleri, iyi ders çalışan çalışanların çocuklarına ödül verilmesi gibi birçok uzun vadeli politikası da bulunuyor.

Her politika, çalışanlar arasında ve her çalışan ile işyeri arasında derin ve kalıcı bir bağ kurulmasına katkıda bulunur.

Kuzey eyaletlerinde, özellikle Thai Nguyen, Son La, Ha Tinh , Thanh Hoa... bölgelerinde 10 ve 11 numaralı fırtınaların yol açtığı fırtına ve sellerin yol açtığı hasarla karşı karşıya kalan Acecook Vietnam, yetkililer ve birimlerle hızla koordine olarak 5.400'den fazla kutu hazır erişteyi şiddetli selden etkilenen bölgelere bağışladı.

Aynı zamanda şirketin tüm yöneticileri ve çalışanları da doğal afetler sonrasında insanların hayatlarını istikrara kavuşturmak ve zorlukları paylaşmak amacıyla oy birliğiyle 200 milyon VND'den fazla bağışta bulundu.

Bu pratik ve insani faaliyetler, Mutlu Toplum'u - mutlu bir toplumu - inşa etme yolunda el ele verme kararlılığının açık bir kanıtıdır (Fotoğraf: Acecook Vietnam).

Sürekli çaba temeldir

Refah duygusal bir köprüyse, "gelişmek" şirketin kolektif gücünü destekleyen itici güçtür. Acecook Vietnam'daki her bireye, uzmandan yönetim seviyesine kadar stratejik düşünme, zaman yönetimi, iç iletişim, problem çözme vb. konulara odaklanan periyodik eğitim programlarına katılmak için en iyi koşullar sağlanır.

5.700'den fazla iç kullanıcısı bulunan Acecook Home uygulaması, yalnızca bir bilgi kanalı değil, aynı zamanda bağlantı kurmak, kurum kültürünü ve kolektif mutluluğu yaymak için bir "dijital ev".

Bunun yanında Aile Günü, şirket içi spor turnuvaları, yıllık tatiller gibi topluluk aktivitelerinden oluşan bir ekosistem de var... Bu ekosistem, her Acecook üyesinin hem becerilerinin hem de ruhunun olgunlaşmasına katkıda bulunuyor.

Acecook Vietnam'ın kolektif gücü, her bir iç bağ kurma faaliyetiyle inşa ediliyor (Fotoğraf: Acecook Vietnam).

Özel vuruşlardan sürdürülebilir yapı

Her ürünün arkasında, makineleri çalıştırmak, ekipmanların bakımını yapmak, kaliteyi izlemek, üretim hatlarını optimize etmek için her gün canla başla çalışan binlerce insan var... Üretim akışını ve marka kalitesini doğrudan koruyanlar onlar.

Bu katkıları takdir eden Acecook Vietnam, her zaman güvenli, çeşitli ve kapsayıcı bir çalışma ortamı yaratmaya çalışmaktadır. Burada, şeffaf iş sözleşmelerinden iş güvenliğine uygun çalışma koşullarına kadar her çalışana saygı duyulmakta ve güvence altına alınmaktadır. Tüm toplu politikalar, şirketin insanı merkeze koyma taahhüdünü yansıtmaktadır.

Bir kez daha, "Omoiyari" ruhu, Acecook Vietnam'ın insani gelişim misyonu aracılığıyla her yönüyle tam olarak aktarılıyor: Çalışanlar kendilerini tanınmış ve mutlu bir kolektifin parçası olarak hissettiklerinde, sürdürülebilir kalkınma stratejisi gerçek anlamda başarılı oluyor.

Acecook Vietnam, HR Asya Ödülleri'nde onurlandırıldı (Fotoğraf: Acecook Vietnam).

Şirket, son dönemdeki faaliyetleriyle sürekli olarak birçok ödüle layık görüldü. Son olarak Acecook Vietnam, HR Asia Magazine tarafından 2025 Asya'nın En İyi İşyeri ödülüne layık görüldü.

Bu, şirketin yalnızca tüketicilere kaliteli ürünler sunma konusundaki kararlılığının değil, aynı zamanda binlerce çalışan için profesyonel ve mutlu bir çalışma ortamı oluşturma konusundaki kararlılığının da açık bir göstergesidir.

Daha önce bu birim, "Vietnam 2025'in En İyi 50 Tipik Sürdürülebilir Kalkınma İşletmesi" (CSA 2025) listesinde yer almış ve iki kategoride birincilik kazanmıştı: Tipik KSS faaliyetleri ve sürdürülebilir kaynak yönetimi.

Acecook Vietnam, aynı zamanda 2025 yılında Doğrudan Yabancı Yatırım (FDI) sektöründe Sürdürülebilir İşletme ödülüne layık görülen mükemmel bir işletmedir. Ayrıca, Mayıs 2025'te Acecook Vietnam, Dan Tri gazetesi tarafından düzenlenen Vietnam ESG Forumu kapsamında düzenlenen ilk Vietnam ESG Ödülleri'nde "Mükemmel refah politikalarına sahip işletme" ödülüne layık görülmüştür.

Kaynak: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/acecook-viet-nam-doanh-nghiep-ben-vung-tu-mot-tap-the-hanh-phuc-20251103163508959.htm