24 Haziran günü öğleden sonra, kapanış oturumunun hemen ardından, Milli Meclis Genel Sekreteri, 15. Milli Meclis'in 5. oturumunun sonuçlarını açıklamak üzere bir basın toplantısı düzenledi.
Ulusal Meclis Genel Sekreteri Bui Van Cuong, 24 Haziran öğleden sonra bir basın toplantısına başkanlık etti.
Basın toplantısında gazeteciler, çok sayıda yetkili ve kamu görevlisinin sorumluluktan kaçınma, kaçınma ve korkma durumuyla ilgili sorular yönelttiler; birçok delege, bunu kalkınmanın önündeki "darboğazlardan" biri olarak değerlendirerek tartıştı.
Ancak, yakın zamanda geçen oturumun genel kararında, Ulusal Meclis yalnızca, kamu yararı için dinamik, yaratıcı, cesur ve eylem odaklı kadroların korunması ve teşvik edilmesine ilişkin yönetmeliklerin bir an önce yürürlüğe konulmasını talep etti. Bu, kadroların sorumluluktan kaçtığı, kaçındığı ve korktuğu mevcut durumun üstesinden gelmek için yeterli mi?
Ulusal Meclis Savunma ve Güvenlik Komitesi tam zamanlı üyesi Trinh Xuan An, bir soruya yanıt verirken, Ulusal Meclis'in bu konuyu ilk kez resmi bir kararda kabul ettiğini söyledi.
Sayın An, Ulusal Meclis'in yakın zamanda kabul ettiği bir karara atıfta bulunarak, kamu görevlerini yerine getirirken bir takım memur ve memurların itilmesi, kaçınılması ve sorumluluktan uzak tutulması durumunun, işlerin yürütülmesinde durgunluğa yol açtığını ve toplumda bıkkınlık yarattığını değerlendirdi.
"Bu çok doğrudan ve açık bir değerlendirme," diyen Bay An, Ulusal Meclis'in, düşünmeye, yapmaya ve kamu yararı için sorumluluk almaya cesaret eden yetkilileri teşvik edecek ve koruyacak bir mekanizmayı belirten bir belgeyi yakında yayınlaması yönündeki talebinin, yukarıdaki durumu çözmek için gerekli olduğunu söyledi.
Sayın An, kişisel görüşünün, devlet kurumlarında da işletmelerdekine benzer bir yönetim anlayışının, iyi iş yapanların ödüllendirileceği, iyi iş yapmayanların ise cezalandırılacağı ilkesine göre uygulanması gerektiği yönünde olduğunu söyledi.
Ulusal Meclis Genel Sekreteri Bui Van Cuong, oturumun genel kararında Ulusal Meclis'in yalnızca dinamik, yaratıcı, cesur ve gözü pek kadroları korumak ve teşvik etmek için düzenlemelerin çıkarılmasını değil, aynı zamanda birçok çözüm önerisi de sunduğunu belirtti. Ulusal Meclis, özellikle yasal belgeler sisteminin gözden geçirilmesini ve sorunların, çakışmaların, boşlukların ve yetersizliklerin tespit edilmesini talep etti.
"Yasaların birbiriyle örtüştüğünü ve kafa karıştırıcı olduğunu söyleyip duruyorsunuz, bu yüzden hiçbir şey yapmıyorsunuz, tavsiye vermeye cesaret edemiyorsunuz. Şimdi bir göz atalım ve kafa karışıklığının ve çelişkilerin nerede olduğunu görelim ve bunları açıkça ortaya koyalım," dedi Bay Cuong.
Cuong, Ulusal Meclis'in ayrıca, denetim ve gözetimin güçlendirilmesinin yanı sıra uygun bir şekilde ademi merkeziyetçilik ve yetki devrinin teşvik edilmesini, liderlerin sorumluluğunun artırılmasını, çok sayıda kadro ve memur arasındaki kaytarma, kaçamaklık ve sorumsuzluk durumunun derhal ve etkili bir şekilde aşılmasını ve ihlallerin sıkı bir şekilde ele alınmasını talep ettiğini söyledi.
Cuong, "Böyle bir çözüm çok güçlü, nispeten eksiksizdir ve bir grup memur ve kamu çalışanının sorumluluktan kaçınma, kaytarma ve korkma durumunu sınırlar" dedi.
[reklam_2]
Kaynak bağlantısı






Yorum (0)