
Yeni yasayla okul öncesi öğretmenleri erken emeklilik hakkına sahip oluyor - Fotoğraf: HA QUAN
Vietnam Sosyal Güvenlik Kurumu'na göre, 1 Ocak 2026'dan itibaren yürürlüğe giren 73/2025/QH15 sayılı Öğretmenler Kanunu, kamu eğitim kurumlarındaki öğretmenler için mesleğin niteliğine ve farklı aşamalara uygun olarak daha ileri yaşta emeklilik rejimi öngörmektedir.
Erken emeklilik kimlere nasip olur?
Bu, yalnızca okul öncesi öğretmenlerinin erken emekli olmasına yardımcı olmakla kalmıyor, aynı zamanda yüksek niteliklere veya özel uzmanlığa sahip olanlar için hizmet sürelerini uzatma fırsatları da yaratıyor.
Temel olarak 2019 İş Kanunu'na göre öğretmenlerin emeklilik yaşı.
Buna göre, normal şartlarda çalışanların emeklilik yaşı erkeklerde 60'tan 62'ye, kadınlarda ise 55'ten 60'a yükseliyor.
2021 yılından itibaren erkekler için her yıl 3 ay, kadınlar için her yıl 4 ay artarak 2028 yılında 62 yaşına, kadınlar için ise 2035 yılında 60 yaşına ulaşacak.
Ancak yeni Öğretmenler Kanunu ile okul öncesi eğitim kurumlarında görev yapan öğretmenler için ayrı bir yönetmelik getiriliyor.
Özellikle okul öncesi öğretmenleri isterlerse normal şartlarda çalışanların emeklilik yaşından daha düşük, ancak 5 yılı geçmeyecek bir yaşta emekli olabilirler.
Dolayısıyla bu öğretmenler 15 yıl ve üzeri sosyal sigorta primi ödeyip emeklilik yaşına geldiklerinde emekli maaşı alabilecekler.
Öğretmenler Kanunu ayrıca, ileri yaşta emekli olmak isteyen öğretmenlere de imkânlar yaratarak, uzman ekibin deneyim ve zekâsından azami ölçüde yararlanma olanağı sağlıyor.
Bunlar arasında profesör, doçent, doktora derecesine sahip veya uzmanlık ve spesifik alanlarda çalışan öğretmenler bulunmaktadır. Şart, eğitim kurumunun ihtiyaç duyması ve öğretmenin sağlıklı, çalışmaya istekli olması ve okulların standart ve koşullarını karşılamasıdır.
Ancak emeklilik yaşı, doktora derecesine sahip olanlar için en fazla 5 yıl, doçent unvanına sahip olanlar için en fazla 7 yıl, profesör unvanına sahip olanlar için en fazla 10 yıl artacak.
Yukarıda adı geçen öğretmenlerin ileri yaşta emekli olmayı seçmeleri halinde yönetici olamayacakları da dikkat çekicidir.

Hanoi'deki emekliler - Fotoğraf: HA QUAN
1 Temmuz'dan itibaren yeni emeklilik seviyeleri
Vietnam Sosyal Güvenlik Kurumu'na göre, 1 Temmuz 2025 tarihinden itibaren yürürlüğe giren 41/2024/QH15 sayılı Sosyal Sigorta Kanunu, sosyal sigorta katkı paylarının esas alındığı ortalama maaş üzerinden hesaplanan aylık emeklilik düzeyini ve sosyal sigorta katkı pay süresini belirlemektedir.
Buna göre, kadın çalışanlara 15 yıllık sosyal güvenlik primi için ortalama maaşlarının yüzde 45'i, sonraki her bir yıllık prim için ise yüzde 2 oranında, en fazla yüzde 75 oranında prim ödeniyor.
Erkek çalışanlar, 20 yıllık sosyal güvenlik primleri için ortalama maaşlarının %45'ini, daha sonra her ek prim yılı için %2 ek prim alırlar, en fazla %75'e kadar.
Erkekler 15 yıldan 20 yıla kadar prim öderse, ilk 15 yıl için fayda oranı %40, sonraki her bir yıllık prim ödemesi için ise %1 ekleniyor.
Çalışma kapasitesinin azalması nedeniyle erken emeklilik: Fayda düzeyi yukarıdaki gibi hesaplanır, daha sonra öngörülen yaştan önce emekli olunan her yıl için %2 oranında azaltılır.
Yaş sınırından önceki emeklilik süresi 6 aydan az ise indirim uygulanmaz. 6 aydan 12 aya kadar ise %1 indirim uygulanır.
Emeklilik maaşları, tüketici fiyat endeksindeki (TÜFE) artışa, devlet bütçesinin kapasitesine ve sosyal sigorta fonunun kapasitesine göre ayarlanacaktır. Özellikle, düşük emekli maaşı alanlar veya 1995 yılından önce emekli olanlar için uygun ayarlamalar yapılacaktır.
Haziran 2025 ödeme döneminde, ülke genelinde aylık emeklilik ve sosyal güvenlik yardımı alan kişi sayısı 3,3 milyonu aşmaktadır. Bu kişilerin yaklaşık %81'i bireysel hesaplar (ATM kartları) aracılığıyla ödeme almaktadır.
Source: https://tuoitre.vn/nghi-huu-linh-hoat-theo-luat-moi-ai-duoc-ve-som-ai-co-the-lam-den-70-tuoi-20250709113352965.htm






Yorum (0)