İşgücü piyasasının iyimser işaretleri

Vasıfsız işçiler için iş fırsatları

Can Tho Şehri İstihdam Hizmetleri Merkezi (DVVL) Müdürü Sayın Nguyen Van Toan'a göre, Merkez, 2025 yılının üçüncü çeyreğinde Can Tho İstihdam Bilgi Portalı, gazetelerde, radyoda ve şehirdeki 42.800'den fazla açık iş pozisyonu bulunan 2.325 işletmenin web sitelerinde yayınlanan işe alım bilgileri ve 23.600'den fazla iş arayanın bilgileri aracılığıyla işgücü arzı ve talebi hakkında bilgi toplayıp incelemiştir. Toplama ve anket sonuçları, işletmelerin işe alım ihtiyaçlarının en çok şu meslek gruplarında yoğunlaştığını göstermiştir: gıda işleyicileri, marangozlar, hazır giyim işçileri, zanaatkarlar vb. (toplam işe alım ihtiyaçlarının %30,66'sını oluşturmaktadır). Bunu sırasıyla basit işçiler (%28,75), işletme ve yönetim çalışanları (%8,74), inşaat işçileri ve inşaatla ilgili çalışanlar (%7,73) ve bilim ve mühendislik teknisyenleri (%6,85) grubu takip ediyor. Genel işe alım tablosunda, işe alım talebinin yüksek olduğu bazı meslekler şunlardır: gıda işleme işçileri (%42,91), hazır giyim işçileri (%26,82), satış personeli (%22,41), bilgi ve iletişim teknolojisi operatörleri (%14,03) ve inşaat mühendisliği (%13,91).

Can Tho Şehir İstihdam Hizmetleri Merkezi tarafından düzenlenen bir iş görüşmesi etkinliğinde işçiler işe alım yapan işletmelerle bir araya geliyor.

İş görüşmeleri etkinliklerindeki gerçek işe alım durumlarını ve Can Tho Şehir Hizmet Merkezi'nde insan kaynağı alımı için kayıt yaptıran işletmelerden gelen bilgileri kaydeden bu dönemde, yılın son aylarındaki işe alım trendi oldukça çeşitlidir. Özellikle: Tay Do Giyim Anonim Şirketi'nin 200'den fazla dikiş işçisi ve tamirci işe alması gerekiyor; Phuong Dong Gıda İşleme İhracat Şirketi Limited Şirketi 50'den fazla işçi işe alıyor; Dat Xanh Mien Tay Hizmet Anonim Şirketi'nin 100 stajyer ve 100 işletme personeli işe alması gerekiyor;...

Can Tho Şehri İstihdam Hizmetleri Merkezi, 2025'in son aylarında, ekonominin büyümeye devam etmesi, işletmelerin üretim faaliyetlerini artırmaya ve çalışanlar için iş fırsatları yaratmaya öncelik vermesiyle birlikte şehrin işgücü piyasasının birçok olumlu işarete sahip olacağını öngörüyor. Özellikle, vasıfsız işgücü pozisyonları, işletmelerin işe alım listelerinin başında yer almaya devam ediyor.

İşgücü piyasasını teşvik etmek için birçok çözüm

Can Tho Şehri, Vi Tan Bölgesi'nde yaşayan Bay Nguyen Dinh Minh Hoai, uygun bir iş bulma arzusuyla, Can Tho Şehri İstihdam Hizmetleri Merkezi'nin işe alım bilgilerini düzenli olarak takip ediyor ve iş görüşmesi etkinliklerine katılıyor. Bay Hoai şunları söyledi: "Şehir İstihdam Hizmetleri Merkezi'nin düzenli olarak bilgi yayınlaması sayesinde, şirketlerin işe alım şartlarını kolayca kavrayıp toplantı ve mülakatlara kaydolabiliyorum. Son zamanlarda, Merkez tarafından düzenlenen işveren buluşma günü etkinliğine katıldığımda, birçok uygun iş pozisyonu buldum."

İşe alım yapan işletmeler ile çalışanlar arasında bir köprü görevi gören Can Tho Şehri İstihdam Hizmetleri Merkezi, son zamanlarda danışmanlık, istihdam ve işgücü piyasası bilgilendirme faaliyetlerinde birçok yenilikçi çözüm uygulamıştır; bilgi teknolojisi, dijital dönüşüm, düzenli bağlantı, işletmelerin işe alım ihtiyaçları ve çalışanların iş arama ihtiyaçları güncellenmiştir; proaktif olarak bilgi güncellenmiş ve işgücü arz ve talep yazılımı etkin bir şekilde kullanılmış, "iş arama - iş arayan" işgücü veritabanı oluşturulmuştur. Ayrıca, "okullar - işletmeler ve istihdam hizmetleri merkezleri" arasında üçlü koordinasyon artırılmış; çalışanlara daha fazla iş fırsatı sunmak için propaganda faaliyetlerinde bulunmak üzere mahalleler ve belediyelerle koordinasyon sağlanmıştır.

İşgücü piyasası politikaları etkili bir şekilde uygulanmış ve işletmelerin ve çalışanların iş bulma süreçlerine destek sağlanmıştır. Merkez, özellikle 2025'in üçüncü çeyreğinde iş fuarları, işveren toplantıları, haftalık iş fuarları, bölgesel çevrimiçi iş fuarları gibi birçok etkinlik ve faaliyet düzenlemiştir. Merkez, 5.760'tan fazla çalışana yurt içi ve yurt dışında iş imkânı sağlamış ve işe alım ihtiyacı olan işletmelere 900'den fazla çalışan sağlamıştır. Ayrıca Merkez, 1.400'den fazla çalışan ve öğrenciye iş arama ve mülakat becerileri konusunda eğitimler vermiş; işsizlik maaşı alan çalışanlar için 23 mesleki eğitim kursu düzenlemiştir.

Can Tho Şehri İstihdam Hizmetleri Merkezi Müdürü Sayın Nguyen Van Toan'a göre, istihdam faaliyetlerini teşvik etmek için Merkez önümüzdeki dönemde iş görüşmesi etkinliklerinin kalitesini korumaya ve iyileştirmeye devam edecek; iş danışmanlığı etkinliklerinin organizasyonunda koordinasyonu güçlendirecek, öğrenciler ve işçiler için beceri danışmanlığı yapacak; Merkezin bilgi kanalları aracılığıyla boş iş pozisyonları hakkında düzenli olarak bilgi verecek; mahalle ve komünlerdeki iş ortakları ağını güçlendirecek;... Aynı zamanda, işletmelerin işe alım ihtiyaçları ve işçilerin iş arama ihtiyaçları hakkında bilgi toplanmasını güçlendirecek, çeşitli biçimlerde yurtdışı işleri hakkında propagandayı teşvik edecek, düzenli ve belirli iş görüşmesi oturumları düzenlemek için çaba gösterecek... böylece işçiler hızlı bir şekilde kavrayıp istikrarlı ve uygun işler bulabilecekler.

Makale ve fotoğraflar: KIEN QUOC

Kaynak: https://baocantho.com.vn/tin-hieu-lac-quan-cua-thi-truong-lao-dong-a193343.html