Asgari ücret %30 artarken emekli maaşı neden sadece %15 artıyor?

29 Haziran sabahı, 7. Dönemin kapanış oturumunun hemen ardından, 15. Ulusal Meclis 7. Dönem sonuçlarını açıklamak üzere Ulusal Meclis Başkanlığı bir basın toplantısı düzenledi.

Maaş tutarlılığına ilişkin genel inceleme

Ulusal Meclis Sosyal Komitesi Başkan Yardımcısı Dang Thuan Phong, düzenlediği basın toplantısında gazetecilerin, temel maaşın yüzde 30 oranında artırılmasına karşın, sadece mevcut emeklilik ve sosyal güvenlik yardımlarının yüzde 15 oranında artırılmasına ilişkin sorularını yanıtlarken, emeklilik maaşlarının son yıllarda Tüketici Fiyat Endeksi (TÜFE) endeksindeki artışa göre ayarlandığını söyledi.

"TÜFE, emeklilerin maaşlarıyla birlikte birçok kez arttı. Toplama yapıldığında, memurlar, memurlar ve kamu çalışanları için %30'luk artışa denk gelen yalnızca %11,5 oranında bir artış olur. Ancak emeklilerin hâlâ zor bir hayat yaşadığı için Maaş Reformu Yönlendirme Komitesi, bunu %15'e çıkarmayı değerlendirdi. Dolayısıyla, TÜFE endeksleri toplandığında, gerçek emekli maaşı %30'dan fazla artacaktır," diye açıkladı Bay Phong.

Sosyal Komite Başkan Yardımcısı, özellikle hayatları hala zor olan emeklilere öncelik verilmesinin politikadaki insani yaklaşımı gösterdiğini söyledi.

Sayın Dang Thuan Phong - Ulusal Meclis Sosyal İşler Komitesi Başkan Yardımcısı.

Üçüncü kapsamlı maaş reformunun ertelenmesine ilişkin olarak Bay Phong, oturumun Kararında açıkça şunlar yer aldığını söyledi: 27 Sayılı Karar uyarınca maaş reformunu kamu sektöründe bir yol haritasına göre, adım adım, dikkatli, kararlı bir şekilde, uygulanabilirliğini sağlayarak ve maaşlı çalışanların yaşamlarını iyileştirmeye katkıda bulunarak uygulamak.

Phong, yeni maaş reformunun uygulanmasının uygun iş pozisyonları ve maaşlar oluşturulmasına dayanması gerektiğini söyledi.

Ancak bu uzun vadeli bir süreç olup, kadroların belirlenmesinde bakanlıklar, şubeler, yerellikler arasında, hatta aynı alanda veya silahlı kuvvetlerde bile hala senkronize ve tutarlı bir yapı olmadığı gibi, maaş reformuyla ilgili olarak hala net olarak belirlenmesi gereken birçok konu bulunmaktadır...

Bu nedenle, Maaş Reformu Yönlendirme Komitesi, Hükümete, maaş bordrosunun basitleştirilmesine dayalı iş pozisyonlarının belirlenmesi formülü kapsamında, maaş katsayılarının, maaş seviyelerinin... uygun şekilde hesaplanması için bir temel oluşturacak şekilde, inceleme ve dikkatli hesaplama için daha fazla zaman tanımak amacıyla bir "yavaşlatma" planı sunmayı kabul etti.

Meclis Sosyal Komitesi Başkan Yardımcısı, hükümetin önümüzdeki dönemde ücretlerin devlet tarafından yönetilmesi konusunda uzlaşıya varmak ve daha etkili çözümler üretmek amacıyla kapsamlı bir inceleme yapması gerektiğini söyledi.

Özellikle 2026 sonrası dönem için maaş reformunun kaynak koşullarına göre dikkatle değerlendirilmesi gerekmektedir. Zira bu dönem için maaş reformunu uygulamaya koyacak kaynakların öngörülmesi henüz mümkün değildir.

Uygulanabilirliğini sağlamak için Kanunun etkinliğini hızlandırmak

"4 Kanunda Değişiklik Yapan 1 Kanun" projesiyle ilgili soruların yanıtlanması. Proje, özellikle, Tapu Kanunu, Konut Kanunu, Gayrimenkul Ticareti Kanunu ve Kredi Kurumları Kanunu'nun bazı maddelerinde değişiklik ve eklemeler yapan Kanun'un 1 Ağustos 2024 tarihinden itibaren yürürlüğe girmesini ve daha önceki bir takvime göre uygulanmasını amaçlamaktadır.

Ulusal Meclis Ekonomi Komitesi Daimi Üyesi Sayın Phan Duc Hieu, bu politikanın doğru olduğunu ve yakında politikaların ve yasaların uygulamaya konulması gerektiğini söyledi.

Basın toplantısına, Ulusal Meclis Ekonomi Komitesi Daimi Üyesi Phan Duc Hieu cevap verdi.

Bay Hieu'ya göre, Hükümet yasaları ve politikaları mümkün olan en kısa sürede hayata geçirmek için çaba ve kararlılığını göstermiştir. Bu yasa tasarısının görüşülmesi sırasında, bazı Ulusal Meclis milletvekillerinin tek bir endişesi vardı: Yasa erken yürürlüğe girerse, uygulanabilirliği sağlanacak mı, yani Yasanın en erken yürürlüğe girme tarihinde yürürlüğe girmesini sağlayacak eksiksiz yol gösterici belgelerin yayınlanması sağlanacak mı?

"Bunu çok konuştuk. Hükümet ayrıca ilerleme hakkında detaylı bir rapor hazırladı ve çözümlerle taahhütlerini ve kararlılığını ortaya koydu. Buna taahhüt bile denemez çünkü Hükümet çok kararlı bir şekilde hareket ediyor ve aynı zamanda ilgili kurumlara, Kanunun 1 Ağustos 2024'ten itibaren yeni takvime göre yayımlanıp yürürlüğe girmesini sağlamak için merkezi ve yerel düzeydeki taslak Kararnameleri tamamlamaları talimatını veriyor.

Milli Meclis açısından, bu görevin tamamlanmasını sağlamak için, Milli Meclis oturumunun Kararı'nda, Milli Meclis'in ayrıntılı yol gösterici belgelerin yayınlanmasını sağlamasının gerekliliği vurgulanmış olup, böylece belgelerin hiç yayınlanmaması veya çok yavaş yayınlanması gibi, kanunun etkili olduğu ancak pratikte uygulanmaması durumuna yol açan durumların önüne geçilmesi amaçlanmıştır" dedi Bay Hieu.

TBMM Ekonomi Komisyonu Daimi Üyesi, "4 kanunu değiştiren 1 kanun" konusunun, kanun değişikliğinin yetersizlikten değil, kanunların bir an önce uygulamaya konulması amacıyla yapıldığının iyi anlaşılması gerektiğini söyledi .

Hoang Bich - Thu Huyen

Kaynak: https://www.nguoiduatin.vn/vi-sao-luong-co-so-tang-30-ma-luong-huu-chi-tang-15-a670775.html